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海南省洋浦經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)2021年面向全球公開招聘規(guī)劃委員會(huì)辦公室急需緊缺人才公告

洋浦經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)是鄧小平同志親自批示，國(guó)務(wù)院1992年批準(zhǔn)設(shè)立的我國(guó)第一個(gè)外商投資成片開發(fā)、享受首保稅區(qū)政策的國(guó)家級(jí)開發(fā)區(qū)，現(xiàn)規(guī)劃控制面積114.7平方公里，人口約10萬。2020年6月《海南自由貿(mào)易港建設(shè)總體方案》發(fā)布以來，洋浦作為海南自貿(mào)港建設(shè)先行區(qū)示范區(qū)，經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)和對(duì)外貿(mào)易等發(fā)展迅速，多項(xiàng)指標(biāo)均名列全省前茅;以全省1%的人口和3‰的土地，洋浦占到海南省GDP的5%、工業(yè)總產(chǎn)值的34%、進(jìn)出口貿(mào)易的80%。2021年洋浦經(jīng)濟(jì)呈高速發(fā)展態(tài)勢(shì)，上半年GDP增速62.4%。

自設(shè)立以來，黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人多次親臨洋浦視察指導(dǎo)，并作出重要指示。習(xí)近平總書記指出，洋浦經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)是海南發(fā)展的一張獨(dú)特的靚麗名片，蘊(yùn)藏著深厚的發(fā)展?jié)摿Γ杏匾陌l(fā)展生機(jī)，可以做出一篇大文章、好文章，要在多年開發(fā)積累的基礎(chǔ)上繼續(xù)辦好。在海南建設(shè)中國(guó)特色自由貿(mào)易港的重大歷史機(jī)遇下，洋浦承擔(dān)著自貿(mào)港建設(shè)先行區(qū)示范區(qū)、全省高質(zhì)量發(fā)展增長(zhǎng)極的重要使命，正在打造先行先試自貿(mào)港政策的自貿(mào)港“樣板間”。?

為加快推進(jìn)海南自由貿(mào)易港先行區(qū)、示范區(qū)建設(shè)，加強(qiáng)城鄉(xiāng)規(guī)劃與國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃、港口規(guī)劃、交通海洋規(guī)劃、“五網(wǎng)”基礎(chǔ)設(shè)施等專項(xiàng)規(guī)劃之間的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，強(qiáng)化為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供科學(xué)合理的空間資源配置和規(guī)劃綜合服務(wù)的職責(zé)，進(jìn)一步充實(shí)規(guī)劃人才隊(duì)伍，洋浦工委決定面向全球公開招聘洋浦經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)規(guī)劃委員會(huì)辦公室急需緊缺人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘方式、崗位和條件

(一)招聘方式

面向全球公開招聘。

(二)招聘崗位及人數(shù)

招聘建筑學(xué)、城鄉(xiāng)規(guī)劃及相近專業(yè)崗位中級(jí)雇員1名。

(三)招聘條件

1.基本條件

(1)遵守憲法和法律;

(2)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(3)具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件;

(4)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(5)具備崗位需要的其他條件。

有下列情形之一的人員不得報(bào)名應(yīng)聘：

(1)尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的;

(2)刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

(3)失信被執(zhí)行人;

(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。

2.年齡條件

中級(jí)雇員年齡要求35周歲以下(1987年1月23日以后出生)，特別優(yōu)秀人才可放寬年齡限制。

3.其它條件

符合以上專業(yè)要求，設(shè)計(jì)能力強(qiáng)、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富、項(xiàng)目業(yè)績(jī)優(yōu)秀的將優(yōu)先面試。特別優(yōu)秀者的可適當(dāng)放寬條件。

特別優(yōu)秀者工作滿三年，可根據(jù)個(gè)人發(fā)展意愿，我辦向管委會(huì)推薦到收入更高的高級(jí)雇員崗位或體制內(nèi)的管理崗位。

報(bào)名人員須建筑學(xué)、城鄉(xiāng)規(guī)劃及相近專業(yè)中級(jí)及以上職稱或者碩士學(xué)位。

二、招聘工作程序

(一)發(fā)布招聘公告???

1.報(bào)名時(shí)間

2021年10月23日—2022年1月23日

2.公告網(wǎng)站

洋浦經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)門戶

(http://yangpu.hainan.gov.cn/)

海招網(wǎng)(http://www.contacthainan.gov.cn/)

(二)報(bào)名及資格審查

報(bào)名方式采取網(wǎng)上報(bào)名，不收取任何報(bào)名費(fèi)用。報(bào)名人員在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)，按要求如實(shí)填寫報(bào)名表(詳見附件)，連同報(bào)名要求的學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、資格證書等證書掃描件一并發(fā)送到指定報(bào)名郵箱，提交的報(bào)名表為Excel格式，請(qǐng)勿提交照片、PDF等格式的報(bào)名表。

咨詢電話：28829962,13976870756 程志智副主任

報(bào)名郵箱：35454757@qq.com

洋浦規(guī)劃委員會(huì)辦公室負(fù)責(zé)對(duì)中級(jí)雇員報(bào)名資料進(jìn)行資格初審，招聘辦負(fù)責(zé)資格復(fù)審工作。對(duì)資格審查通過人員，將在報(bào)名材料收到后1月內(nèi)以郵件或短信等方式通知到本人，請(qǐng)勿重復(fù)投遞簡(jiǎn)歷。

(三)初試

此次招聘原則上不需要參加筆試。按照資格審核環(huán)節(jié)有關(guān)規(guī)定直接確定入圍面試人員。如有特殊崗位需增加筆試環(huán)節(jié)，需提前通知候選人。

(四)面試

所有崗位按不少于計(jì)劃數(shù)3:1的比例確定入圍面試人員名單，若出現(xiàn)不足規(guī)定比例，由招聘辦決定是否舉行面試。

在面試前進(jìn)行資格復(fù)核，面試對(duì)象需提供本人有效身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、報(bào)名登記表等材料原件和復(fù)印件。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)、辦法另行通知。由于疫情原因或不方便到洋浦的，可以采用騰訊會(huì)議等網(wǎng)絡(luò)面試方式。

面試主要考察應(yīng)聘者思想品質(zhì)、專業(yè)能力、工作業(yè)績(jī)等方面的表現(xiàn)，由招聘辦負(fù)責(zé)組織實(shí)施。面試采取半結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。

(五)體檢

根據(jù)面試成績(jī)從高到低順序按1：1比例確定入圍體檢人員。體檢統(tǒng)一安排在具有公務(wù)員體檢資質(zhì)的醫(yī)院開展，體檢費(fèi)用列入專項(xiàng)招聘經(jīng)費(fèi)。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。初次體檢不合格者，可在收到體檢結(jié)果之日起3日內(nèi)經(jīng)本人申請(qǐng)復(fù)檢一次。復(fù)檢選擇同級(jí)別及以上的綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢最終結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢結(jié)果在相關(guān)平臺(tái)上發(fā)布。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家人社部、國(guó)家衛(wèi)計(jì)委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))政策執(zhí)行。因入圍體檢人員放棄體檢或體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否依次遞補(bǔ)。

(六)考察

根據(jù)面試成績(jī)從高到低順序在體檢合格人員中按1:1比例確定入圍考察人員，考察工作由招聘辦負(fù)責(zé)。

主要是對(duì)入圍考察人員的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行調(diào)查了解。境外人員及應(yīng)屆畢業(yè)生委托第三方進(jìn)行背景調(diào)查。

(七)確定擬錄用人選

根據(jù)考察結(jié)果，由招聘辦確定擬聘用人員名單，報(bào)工委批準(zhǔn)后在相關(guān)平臺(tái)上公示7日。公示期滿無異議的，發(fā)放錄用通知書;公示期間有異議的，調(diào)查發(fā)現(xiàn)沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，發(fā)放錄用通知書。

在擬錄用環(huán)節(jié)如有擬錄用人員自愿放棄，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否進(jìn)行依次替補(bǔ)。

如錄用人員入職半年內(nèi)辭職，或出現(xiàn)其它不能到崗的情形，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定，可按該崗位綜合成績(jī)由高到低進(jìn)行依次替補(bǔ)，進(jìn)行體檢、考察等程序后辦理錄用手續(xù)。

(八)簽訂聘用合同

取得錄用通知書后，須本人攜帶學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、工作經(jīng)歷及報(bào)考崗位所需的材料原件、復(fù)印件，提交招聘辦進(jìn)行審核，通過審核后按規(guī)定簽訂聘用合同。

試用期3至6個(gè)月不等，試用期滿經(jīng)考核合格的，正式聘任至相應(yīng)崗位，其試用期起始時(shí)間確定為本人上崗時(shí)間;考核不合格的，依法解除合同。?

三、聘用人員待遇

1.政府雇員薪酬待遇按照洋浦經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)政府雇員相關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行，并可按相應(yīng)條件進(jìn)行職級(jí)晉升。新進(jìn)中級(jí)雇員轉(zhuǎn)正后年薪約為人民幣16萬元，首次3年合同期滿考核合格的，可續(xù)簽5年勞動(dòng)合同，并發(fā)放一次性安家費(fèi)20萬元(稅前)。

2.特別優(yōu)秀人才待遇可一事一議。特別優(yōu)秀者工作滿三年，可根據(jù)個(gè)人發(fā)展意愿，我辦向管委會(huì)推薦到收入更高的高級(jí)雇員崗位或體制內(nèi)的管理崗位。

3.洋浦管委會(huì)為錄用雇員提供單獨(dú)住房和食堂用餐。錄用的雇員可按規(guī)定獲得在洋浦購(gòu)買限售商品房等政策性住房資格。符合相關(guān)人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的，經(jīng)認(rèn)定后享受相應(yīng)的住房、個(gè)稅等補(bǔ)貼，以及醫(yī)療、子女就學(xué)等保障。

四、招聘工作紀(jì)律

本次招聘全過程公開，堅(jiān)持公平公正原則，接受社會(huì)各界和紀(jì)檢監(jiān)察等有關(guān)部門監(jiān)督。

聯(lián)系部門：海南省洋浦經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)規(guī)劃委員會(huì)辦公室

海南省洋浦經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)人事勞動(dòng)保障局

聯(lián)系地址：海南省洋浦經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)洋浦大廈1403室

監(jiān)督、舉報(bào)電話：0898-28836072;0898-28836433

本公告未盡事宜由洋浦經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

洋浦經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)規(guī)劃委員會(huì)辦公室

2021年10月23日

附件：海南省洋浦經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)2021年面向全球公開招聘急需緊缺人才報(bào)名表.xls