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南昌市應急管理局2022年公開招聘編外工作人員公告

因工作需要，經市政府批準，南昌市應急管理局面向社會公開招聘21名勞務派遣人員，現將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

（一）招聘崗位人數及要求

注：專業分類參照《江西省2022年度考試錄用公務員專業條件設置指導目錄》。

（二）招聘基本條件

1.擁護中華人民共和國憲法及法律，具有良好的政治素養、專業能力和職業操守；

2.擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品行端正；

3.身體健康，具有正常履職身體條件和心理條件；

4.年齡在35周歲以下即1986年6月1日以后出生；

5.具有良好學習適應能力，有進取精神，工作責任心強；

6.學歷應在2022年6月1日之前取得，并能夠在中國高等教育學生信息網站（學信網，www.chsi.com.cn）進行查驗和認證；應屆畢業生報考的，如能在2022年7月取得學歷證書的可以按照畢業時學歷報考。

7.具備崗位要求的其他條件。

（三）有下列情形之一的，不得報考

1.曾受過刑事處罰或者治安處罰的；

2.涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的；

3.受處分期間或者未滿影響期限的；

4.曾被開除公職的;

5.違反社會公德、職業道德，造成不良影響的；

6.被依法列為失信聯合懲戒對象的；

7.其它不宜報考的情形。

二、招聘程序

本次招聘實行統一報名、統一考試、統一聘用的辦法，按照網上報名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進行。

（一）網上報名

1.報名時間：自公告發布之日起至2022年6月7日16:00，繳費截止時間為報名結束當日16:30。

2.報名方式：本次招聘采取網絡報名方式進行,報名人員通過電腦登錄南昌人才招聘網（www.ncrczpw.com），選擇“南昌市應急管理局2022年公開招聘編外工作人員公告”欄目，進入報名系統，據實填寫報名信息并上傳電子照片等。

3.網上報名通過后，繳納報名費50元，網上繳費人數為最終報名人數。未完成網上繳費的考生，視為報名無效。另外棄考者報名費不予退回。

4.本次招聘開考比例根據崗位招聘人數與最終報名人數確定，所有崗位原則上開考比例不低于1:3，比例不足時，可適當放寬開考比例。

（二）筆試

1.筆試準考證打印時間及地址：待定，具體時間及地址根據疫情防控情況另行公告通知，請考生密切關注南昌人才招聘網（www.ncrczpw.com）發布的相關信息。

2.筆試時間及地點：詳見準考證。

3.筆試內容：主要考核公共基礎知識，卷面總分均為100分，考試時長120分鐘。

4.筆試結束后，按考生筆試成績從高到低的順序，入圍面試比例為1:3，如入圍面試比例不足，筆試成績有效者全員進入面試環節。

后續事項請關注南昌人才招聘網（www.ncrczpw.com），不再另行通知。

（三）資格審查

本次招聘實行誠信報名制度，網上報名時不進行資格審查，筆試后再對入圍人員進行資格審查。資格審查時間、地點另見公告。

資格審查需提交材料如下：

1.公開招聘報名表（報名系統內下載打印）；

2.身份證原件及復印件；

3.學歷學位證書原件及復印件；

4.本人學信網學歷認證備案表1份；

5.本人近期一寸免冠同底彩色照片2張；

6.其他與崗位相關需提供的證明材料（如駕照、駕駛證無被記滿分證明）等原件及復印件。

對資格審查中因資格不符被取消面試資格及本人放棄資格審查產生的面試人員空缺，從該崗位所有未入圍人員中按筆試成績從高分到低分的順序遞補。如遇分數并列的，可同時遞補進行資格審查。

資格審查貫穿招聘工作的全過程，凡發現報名人員不符合招聘資格條件的，取消其聘用資格，后果由報名人員自行承擔。

資格審查合格人員現場領取面試通知書，進入后續環節。

（四）面試

1.面試時間、地點：詳見面試通知書。

2.面試內容：參照結構化面試方法。主要測評考生崗位專業知識、綜合分析能力、人際溝通能力、語言表達能力及舉止儀表等。面試總分為100分。

3.成績合成：綜合總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

4.本次招聘，面試設75分合格分數線，達到75分及以上者方可進入后續體檢環節。

筆試成績、面試成績、綜合總成績均保留小數點后兩位，第三位小數按四舍五入法處理。綜合總成績相同的，以面試成績高低確定排名順序。

根據綜合總成績，按照崗位招聘人數從高分到低分的原則等額確定體檢對象。

（五）體檢

體檢時間、地點：另行公告，并請考生保持通訊暢通。

體檢對象按通知要求到指定機構參加健康體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，費用由考生自理。

體檢合格的，確定為擬聘用考察人選。因體檢不合格及應聘者自愿放棄等原因出現缺額時，按該崗位綜合總成績從高分到低分依次等額遞補。

（六）考察

對體檢合格者進行考察，重點考察其思想品質、違法違紀情況（需提供無犯罪記錄證明）。如出現考察不合格或自愿放棄者，按該崗位綜合總成績從高分到低分依次遞補。

（七）公示及聘用

網上報名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察工作結束后，確定擬聘用人員名單并在南昌人才招聘網公示5個工作日。公示期滿無異議或反映問題不影響聘用的，按有關規定統一實行勞動人事保障代理，依法簽訂勞動合同。

三、工資待遇

試用期2個月，所有崗位人均年薪4.5萬元（含個人及單位社保及公積金繳納部分），值班補助另行發放。

四、其他事宜

1.本次考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構組織考試輔導培訓。

2.本次公開招聘考試疫情防控相關規定將根據國家和我省、我市疫情防控的總體部署和最新要求進行動態調整,請各位考生及時關注并嚴格遵守疫情防控規定,凡是弄虛作假、隱瞞、瞞報的,一經發現,取消其報考資格,造成不良影響和后果的,將依法依規追究相關法律責任。

五、聯系電話

網上報名技術咨詢：0791-83867339、83869231

（以上電話請于工作日工作時間內撥打）

六、紀律與監督

本次招聘堅持信息公開、過程公開、結果公開，主動接受監督。市紀委監委駐市應急管理局紀檢監察組設立舉報電話，及時受理相關舉報投訴并按有關規定調查處理。（舉報投訴電話：0791-83986163）

本公告由南昌市應急管理局公開招聘編外工作人員工作領導小組負責解釋。

南昌市應急管理局

2022年5月23日