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根據工作需求，興東街道公開招聘工作人員8名。現將有關事項公告如下:

一、報考條件

1、遵紀守法，品行端正，工作認真負責，有良好的職業道德，愛崗敬業，有責任心，服從組織分配。具有一定的綜合分析能力、語言表達能力和人際溝通能力，能使用計算機，熟練掌握辦公軟件。有較強的語言溝通能力和團隊協作精神，服從管理，可以承擔應急性、突發性等工作。

2、戶籍為興東街道或周邊鄉鎮，年齡為35周歲以下(1986年1月1日以后出生)。

3、具備正常履行職責的身體條件。

4、有下列情形之一的，不得報考：

(1)曾因犯罪受過刑事處罰的;

(2)處于刑事處罰期間或正在接受司法調查尚未做出結論的;

(3)有受到黨紀政紀處分的或正在處分期間的;

(4)有其他不良行為，不宜從事所聘崗位工作的。

二、招聘崗位程序

招聘崗位及相關要求詳見附件1。招聘工作按照個人報名、資格預審、筆試、面試、考察、體檢、公示決定錄用等程序進行。

三、報名事項

1.報名時間：2021年8月2日至8月6日，上午9:00—11:00，下午2:00—5:00(節假日除外)。

2.報名地點：興東街道辦事處305辦公室，聯系電話：0513-80606024。

3.報名方式：凡符合報名條件的對象可下載填寫《興東街道公開招錄工作人員報名表》(見附件2)，現場報名時需提供報名表、本人身份證、戶口簿、學歷證書、各類資格證書及能夠證明本人工作業績的有關資料原件和復印件各一份、近期1寸正面免冠照片1張。

四、考試

考試分為筆試和面試。

1.筆試

采取閉卷的方式進行，主要測試考生的綜合能力，考試不指定大綱和教材。應聘人員憑準考證、身份證，按規定的時間和地點參加考試。筆試時間和地點另行通知。筆試成績以百分制計算。

2.面試

(1)面試采取問答形式，主要測試應聘者的認知、計劃、協調、應變及語言表達等綜合素質和崗位匹配能力。

(2)面試成績以百分制計算，設合格線為60分。

3.總成績

筆試、面試結束后，筆試成績和面試成績按40%和60%的權重比例采用百分制計算總成績。末位出現同分，取面試高分者。總成績在通州區人民政府網站或騰飛興東公眾號公示。

五、體檢和考察

1.根據考試總成績按招聘計劃數1：1的比例，從高分到低分確定體檢和考察對象。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。考察側重于思想政治表現、道德品質以及相關業務能力和工作實績等。根據考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單。

2.因體檢、考察不合格等原因出現崗位空缺的，根據綜合成績，依次從高分到低分進行替補。

六、公示和聘用

1.擬聘用人員名單在通州區人民政府網站或騰飛興東公眾號公示，公示時間不少于5個工作日。

2.對公示結果無異議的擬聘用人員，將安排到相關部門工作，并由相關部門進行管理和考核。其中居家養老服務中心工作人員安排到興東街道居家養老中心工作，由興東街道政法和社會管理局實施管理和考核;跨境電商監管中心工作人員安排到南通跨境電商監管中心工作，由南通跨速易電子商務服務有限公司實施管理和考核;殘聯專職委員安排到興東街道殘聯工作，并將錄用情況報區殘聯備案，由通州區殘聯和興東街道殘聯共同實施管理和考核。

3.擬聘用人員不按規定時間辦理報到和聘用手續或不服從分配的，取消聘用資格。

4.試用期滿后經考核合格，所有聘用人員均與勞務派遣機構依法簽訂勞動合同。合同期滿即行終止。因工作需要，考核合格的人員可續訂合同。

5.擬聘用的人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用合同的，由本人按有關規定自行協商處理。因個人原因未在規定時間內處理妥當影響入職的，責任自負。

七、相關待遇

錄用后，試用期為3個月，試用期待遇2500元/月。試用期滿，考核考察合格的正式聘用，薪酬待遇均按通州區編外用工人員相關規定執行。考核不合格的，不予聘用。

八、政策咨詢及監督舉報

1.本公告未盡事宜由興東街道黨群工作局組織人事部門負責解釋。咨詢電話：80806043。

2.堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，接受紀檢監察部門和社會公眾的監督。監督電話：80606040。

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興東街道公開招錄工作人員報名表.docx

招聘崗位簡介表.docx

南通市通州區興東街道辦事處

2021年7月30日