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2020年江蘇常熟虞山街道招聘社區工作人員20人公告

來源:常熟鑒定考試網     2020-10-15 21:34:55


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,以下是公告具體內容:

根據社區建設的需要,經虞山街道班子會議研究,決定向社會公開招聘社區工作人員。有關招聘事項公告如下:

一、招聘原則:

公開、公平、公正、擇優、自愿原則。

二、招錄崗位和條件:

政治素質好,責任性強,熱愛社區工作;身心健康,無違法違紀、被公安機關處置或工作處分記錄等情況;吃苦耐勞,服從分配。

社區工作人員招聘條件:

序號

崗位名稱

招聘 人數

性別

招聘 對象

招聘范圍

學歷要求

專業

條件

年齡條件

工作經歷

其他

1

社區管理A

4

社會在職人員

常熟市戶籍且在常福、琴川、虞山和莫城街道有合法固定住所

大專及以上

不限

40周歲及以下退伍軍人放寬到42周歲

具有3周年以上工作經驗

具有計算機操作技能

2

社區管理B

2

應屆大學畢業生

常熟市戶籍且在常福、琴川、虞山和莫城街道有合法固定住所

本科及以上

不限

3

社區管理C

10

社會在職人員

常熟市戶籍且在常福、琴川、虞山和莫城街道有合法固定住所

本科及以上

不限

35周歲以下

具有1周年以上工作驗,30周歲到35周歲需3年以上工作經歷

4

社區管理D

4

應屆大學畢業生

常熟市戶籍且在常福、琴川、虞山和莫城街道有合法固定住所

本科及以上

不限

注:40周歲及以下,即1980年1月1日以后出生(退伍軍人放寬到42歲即1978年1月1日以后出生);30到35周歲,即1985年1月1日—1990年12月31日之間出生。30周歲以下,即1991年1月1日以后出生。

三、報名時間和地點:

1.報名時間:2020年10月14日到10月16日,上午8:30—11:00,下午1:30—4:30。

2.報名地點:常熟市珠江路222號底樓,常熟市人力資源市場12、13、14、15、17號窗口進行現場報名。

四、報名注意事項及資格審查:

報名者原則上需本人到現場報名,報名時隨帶:

1、本人身份證、戶口簿、學歷證書、計算機等級證書、會計職稱證書、退伍證、社會工作者職業資格證書、合法固定住所證明(房產證、土地證、不動產證等)等原件及復印件;黨支部開具的黨員證明、人社部門出具的養老保險繳費記錄證明等原件。

說明:凡要求有工作經歷的,需有人社部門出具的養老保險繳費記錄證明。要求有3年工作經歷的需累計有36個月及以上單位繳費記錄;要求有1年工作經歷的需累計有12個月及以上單位繳費記錄;自由職業者自主繳納社會保險的報名人員需提供相關證明材料,由街道招聘工作領導小組集體審定。

2、報名者在報名時,經資格預審合格后,填寫《虞山街道公開招聘社區工作人員報名登記表》,交本人近期免冠一寸彩色照片3張(在背面寫上本人姓名),辦理報名手續。如招聘人數與報名人數不足1:3的,該崗位招聘數相應減少,由招聘工作領導小組研究后調整到其他崗位。


五、考試和考察:

1.計算機操作技能測試:對未取得計算機技術等級證書(計算機專業、全日制大專及以上學歷除外)的社區報名人員進行計算機基本操作技能測試,合格者進入筆試。

計算機操作技能測試時間:2020年10月16日下午4:30,地點:常熟市新顏路215號常熟市職業能力鑒定和考試中心(3號樓2樓機房)。

2. 筆試(占40%):筆試形式為閉卷,考試內容不定范圍。從高分到低分,按招聘人數的3倍比例進入面試。凡中共黨員、退伍軍人、具有社會工作者職業資格證書在筆試成績中加5分(不累加,入黨時間須在簡章公布之前)。

3、面試(占60%):面試形式為結構化面試,內容主要考察應聘者的綜合分析能力、應變能力、人際交往能力、組織協調能力等。設合格分數線為60分。

4、根據筆試、面試綜合成績,從高分到低分取足崗位招聘人數進入體檢、考察環節(如綜合成績相同,則取面試成績高的進入)。

5.體檢:體檢標準參照國家人社部、衛生部頒布的《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行,體檢費用自理。報考者如隱瞞《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》第十一條所列疾病(疾病史),一經證實,則取消招聘資格、終止試用期或解除勞動合同,責任自負。對體檢不符合標準的人員不錄用。

6.考察:對應聘者所提供信息的真實性進行審核,對應聘者本人及主要家庭成員政治思想素質、現實表現等進行綜合考察。對考察結果不合格的人員不錄用。

六、試用聘用:

通過體檢及考察的應聘人員,試用期為三個月。試用合格后正式辦理聘用手續,簽訂聘用合同,初次聘期為三年。

有下列情況之一導致缺額的,在面試合格分以上由高分至低分依次遞補:

1.體檢結果影響聘用的;

2.考察結果影響聘用的;

3.本人自愿放棄聘用的;

4.試用期內應征入伍的;

5. 違反相關紀律、工作不稱職被終止試用或自動離職的。

七、相關待遇:

1.試用期待遇: 工資待遇不低于現有社區工作人員工資的百分之八十,按規定參加城鎮職工社會保險,不享受其他福利待遇。

2.聘用待遇:執行虞山街道社區工作人員現行工資、津貼、福利等待遇標準,按規定參加城鎮職工社會保險、繳納住房公積金。

八、紀律:

公開招聘社區工作人員必須貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則,嚴肅招聘紀律,嚴格秉公辦事,嚴禁出現弄虛作假、徇私舞弊等不正之風,一經發現即予查處。整個招聘工作自覺接受上級紀委、街道紀工委和社會的監督。為方便群眾和社會監督,特設立監督舉報電話:52866380。

九、其他:

報名者須對照本簡章規定的招聘條件如實申報,在整個招聘過程中,一經發現不符合規定的,則取消招聘資格,責任自負。報考者一旦被錄用,須在規定時間內及時報到,如與原單位發生人事(勞動)爭議等事項,均由本人負責協商解決。

本《簡章》由虞山街道組織人事科負責解釋,電話:52829399。

附件:

2020年度虞山街道招聘社區工作人員報名表.docx

常熟市人民政府虞山街道辦事處

2020年10月12日

原標題:2020年虞山街道公開招聘社區工作人員簡章

附件下載:
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