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　　洛陽職業技術學院2020年公開招聘教師實施方案

　　為進一步提升洛陽職業技術學院的辦學水平，加強師資隊伍建設，更好服務洛陽產業轉型升級發展，經洛陽市委機構編制委員會辦公室備案，學院決定面向社會公開招聘教師。依據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(中華人民共和國人事部第6號令)和《河南省事業單位公開招聘工作規程》以及《河南省人民政府關于印發河南省職業教育改革實施方案的通知》(豫政〔2019〕23號)文件規定，現制定實施方案如下：

　　一、學院簡介

　　洛陽職業技術學院位于具有“千年帝都、牡丹花城，絲路起點、華夏之源”美譽的洛陽。目前，學院主校區位于伊濱區科技大道6號，總占地面積近2000畝，另有高新、西工、瀍河等校區，總占地面積800余畝。學院是省級文明單位、省級文明學校、河南省第三批特色學校、省衛生職業教育工作先進單位、省職業教育特色院校，是河南省優質高等職業院校單位。

　　2011年4月經省政府批準、國家教育部備案，由原洛陽市職工科技學院、洛陽市衛生學校和洛陽高級技工學校合并組建洛陽職業技術學院，是洛陽市唯一一所由市政府舉辦和管理的全日制普通高職院校。2018年經市政府批準整合洛陽市財經學校、洛陽市財會學校、洛陽市文化藝術學校、洛陽市第二衛校，組建新的洛陽職業技術學院。2019年3月，洛陽市政府將洛陽市第三人民醫院劃轉我院，成為我院第一附屬醫院。

　　學院現有11個二級教學學院，3個公共課教學部，1個繼續教育培訓中心(國際教育中心)，目前開設有臨床醫學(國控)、中醫學(國控)、護理、助產、藥學、養老服務與管理、寵物臨床診療技術、機械設計與制造技術、數控技術、機電一體化技術、工業機器人技術、新能源汽車技術、建筑工程技術、大數據技術與應用、文物保護與修復、戲曲表演等54個專科專業，涵蓋醫藥衛生、食品藥品與糧食、裝備制造、土木建筑、財經商貿、電子信息、文化藝術、旅游、農林牧漁類等11個專業大類。2020年預計在校生21000余人。學院現有教職員工900余人，其中研究生學歷教師273人，副高級及以上職稱教師212人，雙師型教師446人。

　　二、公開招聘工作組織領導

　　學院成立以院長為組長，主管人事、學生的院領導為副組長，人事、學生等部門負責人組成的招聘工作領導小組。領導小組下設辦公室，由人事處處長任辦公室主任。人事處具體負責招聘的組織、協調工作。

　　三、招聘職位、專業及計劃

　　1.職位：教師職位16名。

　　2.招聘專業計劃(見附件1)。

　　四、招聘條件

　　(一)應聘人員應具備的資格與條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.擁護中華人民共和國憲法;

　　3.擁護中國共產黨的領導，政治立場堅定，熱愛教育事業，品德高尚，具有現代教育理念，能勝任教育教學工作;

　　4.具有正常履行職責的身體條件;

　　5.普通全日制碩士研究生及以上學歷;年齡35周歲以下(1985年6月1日及以后出生);

　　6.具有3年以上工作經歷;

　　7.崗位所需的專業和其他條件(見附件1)。

　　(二)有下列情形之一者不得應聘：

　　1.因犯罪受過刑事處罰、刑事處罰期限未滿、涉嫌違法犯罪正在接收調查、被開除中國共產黨黨籍人員和被開除公職人員;

　　2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查和監察調查的人員、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;

　　3.近5年內在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

　　4.現役軍人及未滿規定最低服務年限的事業單位工作人員;

　　5.國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

　　五、招聘工作程序

　　(一)公布招聘信息

　　本次招聘方案經洛陽市人力資源和社會保障局核準備案后，在洛陽職業技術學院官網(http://www.lypt.edu.cn/)通知公告欄發布招聘信息。

　　(二)報名和資格審查

　　1.報名時間：2020年7月10日—7月20日，電話0379-62233835，本次筆試前采取網上資格審查。

　　2.每人限報我院1個招聘專業，請應聘者慎重選報。面試前現場資格審查時，提供網上資格審查材料的原件及1份復印件。

　　3.網上資格審查環節，應聘人員應提供以下材料：

　　(1)有效身份證;

　　(2)本科及研究生階段畢業證和學位證;

　　(3)本科和研究生階段學歷在線驗證報告(學信網查詢)。國外高校畢業生需提供我國駐外使(領)館教育文化處(組)出具的留學回國人員證明、教育部出具的國外學歷、學位認證書;

　　(4)在職人員需提供原單位同意報考的證明(附件3);報考人員須提供3年以上工作經歷證明(原工作單位證明、正式聘用合同協議、社保證明等);

　　(5)《2020年洛陽職業技術學院應聘教師報名匯總表》(附件2)、《2020年洛陽職業技術學院應聘教師報名表》(附件4);

　　(6)《2020年洛陽職業技術學院應聘教師準考證》(附件5);

　　(7)招聘計劃表(附件1)要求的其他材料;

　　(8)準考證電子版填寫本人信息并在規定位置處附電子版照片;

　　(注：附件1-6從洛陽職業技術學院網站(http://www.lypt.edu.cn/)通知公告欄《洛陽職業技術學院2020年公開招聘教師實施方案》中下載和填寫。

　　附件2、4、5填寫電子版，附件3及其他資料提供掃描版，以上所有資料以“崗位代碼+姓名”命名，打包發送至lzyrscsz@126.com郵箱。

　　4.報名人數與聘用計劃的比例不低于3:1。達不到規定比例的專業，相應核減招聘計劃,核減后仍達不到規定比例的，取消該職位招聘計劃。

　　5.筆試時間和地點另行通知。

　　6.防疫具體事宜詳見附件6。

　　(三)筆試

　　考試包括筆試、面試(試講和答辯)，在洛陽市人力資源和社會保障局的指導下由洛陽職業技術學院組織實施，我院將在學院網站通知公告欄公布考試的相關信息、招聘工作中具體事宜，請應聘人員隨時關注我院網站通知公告欄(若本人不及時閱讀相關信息造成后果，責任自負)。

　　筆試。滿分為100分。筆試內容為所報職位專業基礎知識，以閉卷方式進行，筆試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦筆試輔導培訓班。

　　筆試時間、地點請及時關注洛陽職業技術學院網站公告欄，筆試時請攜帶有效身份證等證件(應聘人員憑本人身份證領取準考證)。進入筆試的洛陽地區考生須提供有效期內(至少連續14天)洛康碼，其他地區考生均須提供有效期內(至少連續近7天)的三級醫院核酸檢測報告。

　　筆試成績擬定于筆試后三天內在洛陽職業技術學院網站通知公告欄公布。

　　(四)面試資格審查

　　根據筆試成績確定面試人選，按擬聘用計劃1:3的比例從高分到低分確定。比例內末位成績相同者，均進入現場資格審查階段。資格審查通過人數與聘用計劃的比例不低于3:1。因考生自動放棄面試或資格審查不合格形成的面試資格空缺，按筆試成績從高分到低分的順序依次進行遞補。達不到規定比例的專業，相應核減招聘計劃,核減后仍達不到規定比例的，取消該職位招聘計劃。

　　(五)面試

　　面試采取試講(板書式)和答辯形式進行。面試滿分為100分。

　　面試時應聘人員須持身份證原件和筆試準考證參加面試。

　　面試資格審查結果，面試時間、地點及相關事宜在洛陽職業技術學院網站(http://www.lypt.edu.cn/)通知公告欄公布。

　　試講內容為所報職位的專業骨干課程內容，具體試講內容從指定的教材中隨機抽取，每位考生20分鐘準備時間。面試時間20分鐘(15分鐘試講、5分鐘答辯)。答辯內容包括應聘專業知識和個人綜合素質測試。

　　(六)公布考試總成績

　　考試總成績計算：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%

　　若某職位實際參加面試的考生人數小于或等于聘用計劃，則該職位考生面試成績(試講與答辯滿分100分)不得低于80分，低于80分者不予聘用;若某職位實際參加面試的考生人數大于聘用計劃，則該職位考生面試成績不得低于70分，低于70分者不予聘用。

　　若總成績相同時，依次按筆試成績、面試成績從高分到低分確定排名。

　　面試當天未到場者面試成績視為零分。

　　(七)體檢和考察

　　體檢工作由我院組織實施，根據總成績從高分到低分的順序，按擬招聘計劃1：1的比例確定參加體檢人員。因考生自動放棄體檢或體檢不合格形成的職位空缺，可從報考的同一職位并參加面試的人員中，按總成績從高分到低分的順序依次進行遞補。

　　體檢標準及項目參照公務員錄用體檢的有關規定和河南省教師資格管理辦公室《關于印發河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂試行)>的通知》(豫教資辦[2017]4號)等規定進行，體檢費用由考生自理。

　　體檢不合格者不得進入考察環節。

　　對體檢合格人員按擬聘用計劃1:1的比例進行考察，重點是思想政治素質、意識形態、道德品行、工作能力、工作態度,工作實績與工作崗位相關的素質和能力。

　　考察合格后因考生自動放棄聘用或考察不合格者形成的職位空缺，可從參加面試的人員中，按總成績從高分到低分的順序依次進行遞補。

　　考察合格人員若與其他單位簽有勞動合同或就業協議的，需在考察期結束前由本人負責予以解除，并提供相關手續。如不能在規定時間內解除的，視為個人自動放棄聘用資格。

　　(八)擬聘人員公示

　　體檢、考察合格并符合以上條件的人員即為擬聘用人員，擬聘用人員名單在學院網站通知公告欄進行公示，公示期不少于7個工作日。

　　六、聘用

　　公示期滿，對未發現影響聘用問題的，經研究同意后，辦理事業單位入編手續，各種待遇按洛陽市有關規定執行。

　　新聘用人員試用期為1年。試用期滿后，按照要求進行期滿考核，考核合格的辦理轉正手續，不合格的按照相關規定取消聘用。

　　新聘用人員須與我院簽訂連續服務滿6年(包括試用期)的聘用協議，中途違約者，按照協議執行。

　　本次招聘工作各環節有關事宜將及時在洛陽職業技術學院網(http://www.lypt.edu.cn/)通知公告欄進行公布。

　　七、紀律與監督

　　報名資格審查由院公開招聘領導小組辦公室進行，結果將及時在洛陽職業技術學院網站通知公告欄公布。資格審查貫穿招聘全過程，一經發現報名者有弄虛作假行為，即刻取消該應聘者招聘資格。

　　招聘工作全過程接受學院紀檢監察部門監督，對舉報和申訴進行調查處理。對弄虛作假、在招聘過程中違反有關規定者，一經查實，將取消其聘用資格;對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節輕重，給予相應的紀律處分。

　　監督電話：0379-62233835 0379-62230272

　　本公告解釋權歸洛陽職業技術學院公開招聘領導小組。

　　附件： 1.洛陽職業技術學院2020年招聘專業計劃表

　　2.2020年洛陽職業技術學院應聘教師報名匯總表

　　3.2020年洛陽職業技術學院應聘人員同意報考證明

　　4.2020年洛陽職業技術學院應聘教師報名表

　　5.2020年洛陽職業技術學院應聘教師準考證

　　6.洛陽職業技術學院招聘考試防疫須知