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如何打造面試個性特點

來源:厚職公考網www.chcy310.com     2020-04-08 21:23:19


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  面試個性化答題一直備受考官青睞,一方面,個性化的答題內容是其他考生怎么也模仿不來的,能讓考官耳目一新,另一方面,個性化答題具備極強的情感色彩,即便是考官疲憊了,也容易吸引考官認真傾聽,同時,個性化答題具備極強的互動性,充分結合了面試即是與考官交流的特點。個性化答題用好了是加分項,用不好有可能滿盤皆輸,那到底什么是個性化,哪些題型能用,如何用,如何避免踩雷區。

  一、什么是個性特點?

  這要回歸到面試本質,面試是考核求職者儀表、性格、知識、能力、經驗等特征是否與崗位所需高度匹配,說白了就是看我們這個人怎么樣。而大多公務員、事業單位所采取的面試形式是結構化,除結構化題型崗位匹配性以外,都是些公共題型,題干信息內容貌似與自己的經驗、經歷毫無關系,而把自身優秀的經驗、經歷、行為品質、能力等與題干高度匹配的答題方法就叫做個性化答題,而常見的個性化一是在答題中舉自己優秀的例子,二是有足夠的現場感,從各個方面向考官展示自己優秀的一面,以獲取高分。

  二、哪些題型能運用個性化,如何運用?

  1、社會現象

  (1)當社會現象所描述的對象就是我們自己時,如:大學生、年輕人,可以使用個性化。

  例:在我國龐大的獨居群體中,青年所占的比例越來越大,他們來到大城

  市奮斗,遠離父母,獨自居住。這個青年群體被稱為“空巢青年”。對于“空

  巢青年”,你怎么看?

  大多考生都是“空巢青年”,在論證時完全可用自己的經歷來描述。

  如:考官好,我也是一名“空巢青年”,一個人遠離家鄉遠離父母來到大城市打拼,想著要通過自身努力改變命運,雖一個人上班一個人下班,住著一間10平米左右的地下室,偶爾還會被客戶刁難和領導批評,但依然能激情滿滿。然而當夜深人靜的時候,我也會有些感慨,城市里人山人海,熱鬧紛繁,卻找不著可以暢聊的人,內心難免有些寂寞,再想著現有工作的工資,即便是工作很多年,都難以企及高昂的房價,內心又有些失落。

  描述自己的現狀和心態就是所有“空巢青年”的心態和所面對的困難,且情感色彩更加濃厚,更加自然真實,更能與考官情感共鳴。

  (2)好現象,好現象往往描述的是好的事件,尤其是人物品質類題型,題干中人物如此優秀,那我呢?我講了一大堆別人的好,還不如真真切切論述一下自己的好,某些優秀品質雖不及題干主人翁,但我也具備,來證明我就是考官想要的那個人。還是那句話,要從各個方面向考官證明自己優秀。

  例:張麗月薪不到2000,但她卻辦了一個愛心粥鋪,堅持每天早上為環衛工人、殘疾人等弱勢群體提供營養早餐,當有人問起時,她說這些人比自己更不容易,只是力所能及為他們提供一份溫暖,對此,你怎么看?

  考官好,題干中讓我看到了張麗月薪不足2000做愛心的這種助人為樂的精神,并且不是一次兩次,而是堅持在做,心里著想的是那些比她更不容易的人,也充分彰顯了她的利他精神,令我深深感動和敬佩。

  其中我對張麗的堅持做好事尤為觸動,我們大多都做過些許暖心之舉,但堅持做的人少之又少。在學校里,我是志愿者協會的成員,大二時,我們組織了一次暑假支教活動,活動過程中,我們教授孩子各學科科目,還有唱歌、舞蹈、球類運動,讓他們感受到學習是一件非常快樂的事情,臨走時,孩子們都依依不舍,有的孩子直接抱著我們就哭了(答題時也可淚眼朦朧,情感更加真實),當地的辦學條件著實有限。回到學校后,經過商討,我們志愿者每次暑假都會去這兒,而且還募集資金為他們購買了電腦、投影儀,安裝了網絡,定期以遠程教學滿足孩子們的需求,這是我們協會持續在做的一件事情。

  講述張麗好的同時也證明了自己也是一個樂于助人的人,不就是考官想要的人嗎?

  2、名言警句

  名言警句同好現象類似,所講述的話富有深刻道理,對當下的生活和工作有著一定的指導意義,如果這種深刻的道理我們以前就一直踐行著,難道不更優秀嗎?

  例:習近平總書記說過,“現在青春是用來奮斗的,將來青春是用來回憶的”,請談談你的理解。

  考官好,總書記說這句話是在強調,青春寶貴,我們要珍惜好青春寶貴的時間,努力拼搏、奮斗,為將來打下堅實的基礎,惟有奮斗才夠青春、夠熱血。

  我的青春是值得回憶的,在中學階段,有著大學夢的憧憬,多少個日日夜夜挑燈夜讀,在枯燥的學習中一點一滴提高成績。在大學里,我深知要學好自己的專業,除了正常的上課,大多時間我都在圖書館和實驗室,考慮到學校所學偏理論,大二時我就在與專業相關的企業里實習工作,理論實踐兩不誤。但在高校不僅學習專業,還要打造好綜合素質,我性格偏內向,表達能力不強,為此多次參加學校的演講比賽,組織各類活動,雖然有些苦和累,但青春不悔。

  考生大多都剛畢業,不剛好度過了一個青春嗎?用自己的青春實績向考官證明我就是你要的那個人。

  3、計劃組織

  計劃組織有嚴格的實施程序,這類題不太好個性化,但也就一句話的事,在答之前向考官說明自己之前組織過類似的活動。

  例:為提高單位職工的文娛生活,要舉辦一次趣味運動會,如果由你來組織你會怎么開展?

  考官好,能提高同事們的身體素質和團隊協調能力,提高凝聚力,更能豐富文娛生活,我在大學擔任組織部部長時也經常組織類似的活動,具體我會這樣開展。

  只是簡單的一句話,就能吸引考官對你接下來的答題內容有所期許。但要注意如果沒答好或是說謊,可能就得不償失了。

  4、演講

  演講是結構化不常考題型,大多考生一提到演講,天然恐懼和心虛,那是對演講沒有一個正確全面的認識,演講并非是那種夸夸其談、聲勢浩大,而是需要接地氣,多個性化地講述自己的內容才更具色彩和吸引力。

  例:請以“工匠精神”為主題做一篇演講。

  尊敬的各位考官,大家好,我演講的題目是“工匠精神-致我的鄉愁”

  各位考官肯定會困惑,工匠精神怎么和鄉愁搭上關系呢?我是一個農村長大的孩子,因為村里經濟發展落后,我們所需的大多生活日常用品都得自給自足,在我們村里,有瓦匠、木匠、磚匠、石匠、縫紉匠,每一個技術都有許多個繁瑣的工序,而每一道工序我們的匠人都非常細心,質量都非常高,農村里許多沒人住的老房子,如果不是人為的破壞,常年風吹雨淋日曬都不會垮。而我家是從爺爺的爺爺代代相傳的彈花匠,小時候,爸爸背著50公斤左右的彈花工具,包括棉線、弓、木質的大熨斗,到處游走在各鄉村,給別人彈棉花,偶爾也帶上我,充當小工。彈棉花有彈新棉被和老棉被翻新,先將棉花鋪在竹巴上,用弓一錘一錘將棉花彈得松軟均勻,這道工序最耗費時間,但爸爸從不走捷徑,才有了好的口碑,然后牽棉線,以固定棉花,再用大熨斗不停地熨,以進一步保證均勻,最后成型。那個時候沒有現在先進的機器,父親在每一道工序上都精益求精,給我的成長也帶來了莫大的影響,我也會用手工彈棉花,我更會用這種精益求精的精神引領我的人生。

  如果演講這樣去講,會是什么感覺呢,以故事的形式,極具情感色彩,即便是考官走神,都能把考官吸引回來。

  三、個性化答題素材在哪兒

  通過以上幾類題型的說明,相信大家已經掌握了個性化技巧,那么問題來了,這些個性化的素材都是老師自己的,那你的呢?很多伙伴會說自己的生活經歷非常平淡,沒有素材。

  我們長這么大,多多少少經歷了一些事情,不是沒有素材,只是缺乏觀察和總結。現在就給自己的小前半生來個總結吧。

  如:父母外出務工培養了自己的獨立能力;學習成績從倒數到前幾的逆襲;高考的艱辛;第一次被騙(愛情除外);第一次上臺講話緊張到說不出話來,到后來在臺上侃侃而談;第一次代表某集體參與什么競爭;第一次做兼職;通過短時間高強度的學習獲得過什么榮譽或是證書等等。

  老師想說,你一直都很優秀,只是你自己不知道,好好回顧總結一下吧。

  四、常見個性化答題問題

  例子虛假,不誠信;例子與題干觀點嚴重不符;例子涉嫌透漏個人信息;例子描述不當重點不突出,聽上去浮夸,未能突出優勢;例子用時過多,導致超時。這些情況皆有可能導致低分。

  最后回到面試初衷,適合自己的才是最好的,一些好聽的答題內容未必就適合你,你自己有多優秀,就用你自己向考官證明。


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