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2023年江西省贛州市總工會公開招聘全市社會化工會工作者40名

    根據《江西省社會化工會工作者管理辦法(試行)》(贛工通字〔2023〕17號)等有關規定，贛州市總工會決定組織實施全市社會化工會工作者公開招聘工作，現將有關事項公告如下：

    一、招聘條件

    (一)基本條件

    1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利;

    2.擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家法律法規;

    3.具備崗位所需的專業知識和能力水平。

    (二)年齡、專業、學歷及崗位其他條件

    1.40周歲以下是指1983年10月1日以后出生;35周歲以下是指1988年10月1日以后出生;

    2.考生所學專業以《江西省2023年度考試錄用公務員專業條件設置指導目錄》為準。專業要求為大類的，考生所學專業只要符合其中任何一個分類目錄，即可報考;

    3.學歷、學位應在報名時間之前取得，崗位要求本科及以上學歷的需提供相應學位證書;

    4.有工作經歷要求的崗位，工作經歷計算截止時間2023年11月30日。2年及以上指截至2023年11月30日累計滿2周年。在校期間的兼職、實習和社會實踐等經歷不視為工作經歷;

    5.“中共黨員”含“中共預備黨員”，需提供所在黨支部出具的黨組織關系證明。

    (三)注意事項

    1.每人限報一個崗位，報多個崗位的，報名無效。報考人員仔細對照所報崗位條件要求，不符合崗位條件者請勿報名。

    2.實行誠信報名，報考人員應提供真實、準確的個人信息、證明、證件等相關資料，如因弄虛作假被取消考試或聘用資格，或因提供不準確信息造成無法與報考人員聯系而影響考試和聘用的，后果由報考人員自己承擔。

    (四)有下列情況之一的人員不得報名

    1.現役軍人;

    2.在讀的非應屆畢業生;

    3.曾因犯罪受過刑事處罰的;

    4.曾被開除公職的或被開除中國共產黨黨籍的;

    5.涉嫌違法違紀正在接受審查尚未作出結論的;

    6.受黨紀、政紀處分未滿處分期限的;

    7.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

    8.在各級公務員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的;

    9.公務員和參照公務員管理的機關(單位)工作人員被辭退未滿5年的;

    10.以及有法律法規規定不得錄用為公務人員其他情形的人員;

    11.法律、法規規定的其他情形。

    二、招聘崗位

    具體招聘崗位、條件及招聘人數詳見附件《贛州市2023年公開招聘社會化工會工作者崗位一覽表》。

    三、招聘程序

    此次招聘按照報名、線上資格初審、筆試、現場資格審查、面試、體檢與考察、公示、聘用等程序進行。

    (一)報名

    1.報名時間：2023年12月2日9:00時起至12月8日17:30止。報名時間截止后，招聘計劃數與報名人數未達到1:3比例的崗位或無人報考的崗位，已報名考生可重新選擇改報崗位一次，改報期間不再接受新的報名注冊，可改報崗位在贛州人才熱線官方網站公布。2.報名方式：本次招聘采用網絡報名，不接受現場報名。報名網站：考試專場 - 贛州人才熱線 https://zk.gzrcrx.com/examinationRegistration/examSpecial/list(贛州市人力資源有限公司招考服務平臺)。報名頁面二維碼如下：

    3.操作步驟

    (1)網上注冊：考生應在網上報名規定時間內登錄指定的報名網站進行報名(首次使用平臺進行報考的人員需注冊個人通行賬號)，報考人員需牢記自己的通行賬號。

    (2)網上報名：登錄平臺后，進入考試報名模塊，選擇“贛州市總工會全市社會化工會工作者招聘專場”報名專題，點擊招聘崗位，選擇所需報名的崗位進行報考。如實填報《應聘報名表》(工作經歷為必填項，需完整填寫從高等院校畢業后至報名時的所有工作經歷)，填報信息必須完整真實，不得遺漏重要社會關系、當前所在單位等重要信息，并上傳考生以下相關資料：①本人近期(半年內)免冠正面證件照;②本人有效居民身份證掃描件;③畢業證書和學位證書掃描件;④中國高等教育學生信息網《教育部學歷證書電子注冊備案表》或《中國高等教育學歷認證報告》(取得國外學歷、學位的，需提供教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》);⑤工作經歷證明：崗位要求工作經歷的，應聘人員須提供相應的工作經歷證明;⑥其他證明材料：職業資格證書、所獲榮譽等材料掃描件。考生確認信息無誤后，點擊提交(如果選擇“存為草稿”，切記需再次提交確認)，提交后不再更改報名信息。應聘者在參加筆試、面試時須攜帶身份證原件備查。

    (3)崗位改報。對報考人數與招聘計劃數達不到3:1比例的崗位，相應減少或取消該崗位招聘計劃，工作人員將在報名截止日電話告知相關報考者。相關報考者可根據自身實際，于12月11日17:30前改報其他符合條件的崗位，逾期不再受理。

    4.注意事項

    報考人員應仔細對照所報崗位條件要求，誠信報考，每人限報一個崗位，報考多個崗位的，報名無效。報考人員應提供真實、準確的個人信息、證明、證件等相關資料，如因弄虛作假被取消考試資格，或因提供不準確信息造成無法與報考人員聯系而影響考試的，后果由報考人員承擔。

    (二)筆試

    根據線上資格初審情況，確定筆試名單。入闈人員通過贛州市人力資源有限公司招考服務平臺查詢自己是否通過資格初審。

    1.筆試時間、地點另行通知。

    2.筆試方式：筆試采用閉卷方式進行，時間為120分鐘，滿分為100分。

    3.筆試內容：主要測試應聘人員公共基礎知識、工會業務知識和寫作水平。

    (三)現場資格審查

    根據筆試成績，按招聘計劃數與現場資格審查人數不少于1:3的比例確定現場資格審查名單(末位同分者一并入闈)。報考者應仔細閱讀本公告公布的招聘崗位資格條件，選報符合條件的崗位。因資格審查不合格的，取消面試資格，并按筆試成績依次替補。未在規定時間參加資格審查的，視為自動放棄，取消面試資格。報考人員須對本人填寫的信息、提供的證件和有關資料的真實性負責，若有虛假，一經查實，取消其考試或聘用資格;如提供不準確信息造成無法與報考人員聯系而影響考試和聘用的，后果由報考人員自行承擔。

    資格審查時須提供本人身份證、畢業證、筆試準考證、崗位要求的有關證件等，以上證件均需原件，并提交1套復印件;本人履歷和近期正面免冠1寸照片2張。資格審查貫穿招聘工作全過程。

    (四)面試

    根據不同崗位全部應聘參考人員的筆試成績，從高分到低分按1：3比例分別確定各個崗位的面試入闈對象，如遇末位同分情況，同分者一并入闈。資格審查不合格或本人自動放棄的，按同一崗位筆試成績從高分到低分依序等額分別遞補。如出現無人遞補或遞補后資格審查不合格的情況，則視情況確定招聘人數，或相應調減、取消該崗位的招聘計劃。面試入闈人員名單在贛州市總工會微信公眾號、贛州市總工會網站、贛州人力微信公眾號、贛州人才熱線網站公布。

    1.面試時間、地點：另行通知。

    2.面試方式：結構化面試，面試滿分100分。

    (五)體檢和考察

    1.根據筆試成績50%+面試成績50%計算考生綜合成績，根據總成績按招聘崗位從高分到低分等額確定體檢和考察對象。如末位總成績相同的取筆試高分者;如末位總成績、筆試成績均相同的，則另行組織結構化面試確定。如面試人數與招聘計劃數不能形成競爭關系的(即面試人數等于或小于招聘計劃數)，入闈面試人員的面試成績需達到70分及以上，方可入闈體檢、考察。

    2.體檢由各縣(市、區)總工會負責。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發〔2016〕140號)和有關規定執行。

    3.考生因個人原因不能按時參加體檢的，視為自動放棄，后果由考生自行承擔。

    4.考察由市總工會統籌安排，各縣(市、區)總工會分別組織實施。各縣(市、區)總工會要成立考察組，根據聘用崗位的基本條件和報考資格要求等，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配、學習和工作表現以及需要回避的情況等內容。考察時還需要進行資格復審，主要是核實考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否與真實經歷背景相一致。

    5.體檢不合格或考察不合格的考生將取消錄用資格，并按照考試總成績從高分到低分依序等額進行遞補。

    各縣(市、區)總工會根據體檢及考察情況，向市總工會提交書面報告。

    (六)公示

    經體檢和考察確定的擬聘人員名單在贛州市總工會微信公眾號、贛州市總工會網站公示5個工作日。公示期滿后對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由各地招聘用人單位按照規定程序辦理聘用手續;對反映有影響聘用的問題并經查屬實的，不予聘用。

    (七)聘用

    用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同，初次聘用期為一年(含試用期兩個月)。聘用通知發出后，30天內不能及時到崗的，視為自動放棄聘用資格。聘用合同期滿后由用人單位根據有關規定對其進行考核，考核為合格以上等次人員可根據實際工作需要進行續聘。對試用期內不能適應工作需要的、不作為的，以及違反勞動紀律、工作失誤引發事故的，或自動離職、辭職的，報經市總工會同意后按合同約定解除聘用合同。

    (八)薪酬待遇

    1.受聘人員與用人單位簽訂勞動合同，明確雙方權利和義務，受聘期間參照用人單位正式職工依法享有教育、培訓、評先、評優以及法定節(假)日休息等權利;

    2.由用人單位按照《江西省社會化工會工作者管理辦法(試行)》、《贛州市社會化工會工作者考核辦法(試行)》和《贛州市社會化工會工作者薪酬待遇規定(試行)》規定，結合實際確定社會化工會工作者薪酬待遇。

    四、其他

    (一)此次招聘筆試及其資格初審等相關工作委托第三方單位贛州市人力資源有限公司組織實施。

    (三)贛州市總工會咨詢電話：0797-8226005，監督電話：0797-8222451。

    (四)第三方機構咨詢電話：0797-8215326。

    (五)未盡事宜按有關規定執行。

    贛州市總工會

    2023年11月30日

    附件：贛州市2023年公開招聘社會化工會工作者崗位一覽表.xlsx