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巴中發展控股集團有限公司是經巴中市委、市政府批準，于2021年9月組建的市屬國有獨資企業，注冊資本20億元。集團總資產約905億元，凈資產440億元，收入45億元。集團重點經營“資本運營、股權投資、金融服務、資產管理”四大業務。控股一級企業3家，分別為巴中市國有資本運營集團有限公司、巴中市產業發展集團有限公司、巴中市文化旅游發展集團有限公司;直接出資下屬二級企業2家，為巴中市鑫匯金融服務有限公司、巴中兩山生態資源資產經營有限公司;有重要子企業21家;持有巴中農商行等3家銀行(農信機構)部分股權。

巴中市鑫匯金融服務有限公司批準成立于2021年12月，注冊資本5000萬元，是巴中發展控股集團有限公司下屬二級企業，具體從事投資項目管理及咨詢，資產管理及咨詢，與擔保業務有關的融資咨詢、財務顧問、招投標代理等中介服務，基金管理、融資擔保、小額貸款、融資租賃、商業保理、保險代理、商業銀行、產權交易、為小微企業提供轉貸資金服務等金融服務，金融機構和其它機構不良資產批量收購、處置、管理業務。

巴中兩山生態資源資產經營有限公司成立于2022年7月，是經市委市政府批準，由巴中發展控股集團有限公司獨資設立的二級公司，注冊資本5億元。該公司下設5家縣區控股子公司。具體從事自然生態系統保護服務;投資項目管理咨詢;自然遺跡保護服務;文物文化遺址保護服務;生態資源監測;規劃設計;技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;林農固碳服務;碳匯交易(市域內);國家儲備林建設;新能源項目開發、技術服務等。

巴中川陜革命老區振興發展基金管理有限公司是經巴中市委、市政府批準設立的國有性質的基金管理平臺，公司成立于2018年3月，注冊資本1000萬元，是巴中發展控股集團有限公司下屬三級企業，作為巴中市首家成立并完成管理人登記的基金管理公司，主營業務為受托管理股權投資基金，股權投資，創業投資與資產管理等相關業務;基金在管規模約5億元，主要投向為文化旅游、醫療康養、生態保護、高端制造等重點產業項目。

因業務發展需要，經巴中市國有資產監督管理委員會批準，面向社會公開招聘7名工作人員。現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位

(一)巴中發展控股集團有限公司文秘會務專員1名、黨建專員1名;

(二)巴中市鑫匯金融服務有限公司業務專員2名;

(三)巴中兩山生態資源資產經營有限公司項目專員2名;

(四)巴中川陜革命老區振興發展基金管理有限公司財務經理(非管理崗)1名。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.熱愛祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強;

2.團隊意識、合作意識、創新意識、風險意識強，具有良好的政治素質和道德品行;

3.身體健康，體檢合格，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件;

4.具有招聘崗位要求的學歷學位、專業知識及工作能力;

5.年齡在45歲以下(年齡、工齡計算時間截止到報名開始前一天)。

(二)崗位條件

崗位及具體要求見附件1。

(三)不予報名的情形

1.因犯罪受過刑事處罰的;

2.曾被開除公職或學籍的;

3.受黨紀政紀處分尚未解除的;

4.因違法違紀正被調查處理的;

5.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

6.其他不符合招聘資格條件的。

三、招聘程序

(一)報名

1.報名時間：自公告發布之日起至招滿為止。

2.報名方式：此次招聘采用網上報名方式，應聘者將資料壓縮打包發送至QQ郵箱786783972@qq.com。壓縮包統一名稱：姓名+應聘崗位+聯系電話。每人限報一個崗位。

3.報名資料： ①報名登記表(附件2，本人簽名后掃描)，②身份證掃描件，③畢業證書、學位證書、職稱證書、執業資格證書原件掃描件，④教育部學歷證書電子注冊備案表或學籍在線驗證報告(登陸學信網查詢后自行下載)掃描件，⑤工作經歷證明、獲獎證書、獎懲文件、任職文件等證明性材料掃描件，⑥個人無犯罪證明、征信報告掃描件，⑦近期免冠彩色2寸證照電子版。報名人員對報名材料的真實性負責。

(二)資格審查

按照招聘條件，對報名人員提供的報名材料進行審查。符合條件者，經招聘工作領導小組審核后，確定進入下一環節。資格審查貫穿應聘工作全過程，在應聘各環節發現應聘者不符合資格條件的，公司均可取消其應聘資格或者錄用資格。

在公告發布7個工作日之后，根據報名情況適時啟動面試程序，面試時間、地點以及進入面試的人員以集團公司通知為準。本招聘為長期招聘，未招滿的崗位繼續接受報名，直至崗位招滿即止。招聘動態情況及時公布。

(三)考核

采取結構化面試的方式考核，主要考核應聘者綜合素質及專業技能，面試成績為100分，面試成績為應聘者總成績。

面試開考比例為2:1，因未達到開考比例取消招聘崗位的資格初審合格人員，如符合其他崗位招聘要求，經征得應聘者同意后可將其調整到符合本次招聘條件的其他崗位。對不同意調整崗位的應聘者，取消其考核資格。

面試設置基準分為80分，若應聘者面試成績低于崗位基準分則視為未達到崗位勝任要求，該崗位可取消招聘。經招聘工作領導小組審議研究，認為招聘崗位確無合適人選的，可取消該崗位應聘人員進入下一環節資格。

面試前對通過資格初審的人員進行資格復審，復審不合格的，取消面試資格。

(四)體檢

體檢人員按應聘者的總成績從高分到低分等額確定。體檢項目和標準參照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行，體檢費用由應聘者自理。對不符合體檢合格標準的部分項目安排復檢，復檢只進行1次，結果以復檢結論為準。

放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環節資格。

(五)確定擬聘用人選

根據體檢結果情況，按照人崗相適的原則，擇優確定擬聘用人選。

(六)公示

對擬聘用人選在集團公司官網進行聘前公示，公示期為5個工作日。

(七)辦理聘用手續

經資格審查、面試、體檢并公示合格者，各用人單位依法依規辦理聘用手續。

四、有關問題說明

(一)招聘過程中，各環節因應聘人員放棄或體檢不合格、公示結果影響招聘等原因出現缺額的，由招聘工作領導小組根據實際情況確定是否遞補或重新招聘。

(二)本次招聘主要通過短信、電話等形式通知相關事項，請廣大應聘人員保持手機通訊暢通。

五、聯系方式

(一)咨詢電話：15328251926(邱女士)

(二)監督投訴電話：19983620750(梁先生)

六、本公告未盡事宜由巴中發展控股集團負責解釋。

特此公告。

附件：1.招聘崗位一覽表

2.報名登記表