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沅江市衛生健康局招聘專業技術人員公告

一、引進與招聘專業及名額

1、招聘專業技術人員103名，其中臨床醫學專業62名，護理專業7名，中醫專業11名，醫學影像專業12名，麻醉專業3人，檢驗專業4名，藥劑專業3名 ，康復專業1人。

二、引進與招聘對象及條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守中華人民共和國憲法和法律;

3、具備崗位所需的學歷、專業或技能條件;

4、適應崗位要求的年齡與身體條件;

5、崗位所需要的其他條件。

三、崗位工資待遇

1、招聘人員通過招聘程序后納入編制管理，工資待遇在6000至8000元左右，單位繳納五險一金。

2、碩士研究生通過引進程序后納入編制管理，工資待遇在8000至12000左右，單位繳納五險一金。另外除享受“沅江市人才服務管理二十條措施”的相關待遇外，單位將給予碩士研究生一次性安家費10萬元，提供單身公寓和就餐補助。

相關人才引進優惠政策:“沅江市人才服務管理二十條措施” 第九條 衛健系統人才是指首次引進醫療領域學術帶頭人、學科骨干、高學歷高層次人才、緊缺急需人才、適用性人才。

A類：領軍人才。40周歲以下具有博士研究生學歷學位或45周歲以下現已獲聘醫療衛生類正高級職稱，現在直轄市、省會城市和副省級城市三甲醫院或知名大學附屬三甲醫院工作，且具有10年及以上工作經驗，并擔任學科帶頭人，或在國家、省部級公共衛生機構、知名醫學研究機構工作，且具有10年及以上工作經驗，并作出卓越成績的人才。享受10萬元購房補貼、9萬元生活補貼、500元每月的租房補貼。

B類：高端人才。45周歲以下，現已獲聘醫療衛生類正高級職稱、在國內三甲醫院工作，且具有國內三甲醫院5年及以上工作經驗，所在學科(專科)在國內或省市有明顯發展優勢的學科帶頭人或專業技術骨干;或在地級市及以上公共衛生機構、知名醫學研究機構工作，且具有5年及以上工作經驗，并作出顯著成績的人才。享受10萬元購房補貼、9萬元生活補貼、500元每月的租房補貼。

C類：骨干人才。35周歲以下具有全日制碩士研究生及以上學歷學位或現已獲聘三甲醫院副高級及以上職稱，在國內三甲醫院工作，且具有國內三甲醫院3年及以上工作經驗的人才以及地市級名醫獲得者。享受3.6萬元生活補貼、300元每月的租房補貼。

D類：緊缺人才。30周歲以下全日制“雙一流”大學本科生及以上學歷學位的緊缺專業技術人才。享受2.4萬元生活補貼、300元每月的租房補貼。