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呂梁市教育局所屬事業(yè)單位(呂梁市第一中學)2023年度校園招聘教師公告

為滿足呂梁市第一中學2023年秋季開學后教學工作的需要，根據《事業(yè)單位人事管理條例》、《關于進一步改進和加強事業(yè)單位公開招聘工作的意見》(晉人社廳發(fā)〔2017〕35號)和《呂梁市教育改革行動方案》等有關政策規(guī)定和要求，呂梁市教育局計劃組織呂梁市第一中學2023年度校園招聘教師工作。

一、招聘原則

（一）堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t；

（二）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；

（三）堅持政府宏觀管理與落實用人單位自主權相結合的原則；

（四）堅持按需設崗、按崗招聘的原則；

（五）堅持優(yōu)化結構、保障重點的原則。

二、招聘對象

教育部所屬六所師范院校本科及以上學歷的應屆畢業(yè)生。

2021年、2022年國家統(tǒng)一招生的教育部所屬六所師范院校畢業(yè)生未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構的畢業(yè)生視同為2023年應屆畢業(yè)生。

三、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍，且年滿十八周歲；

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）具備正常履行職責的身體條件、心理條件;;

（五）具有崗位所需的學歷（學位）、專業(yè)或技能條件；

（六）具體年齡及學歷要求以崗位表為準；

（七）具備報考崗位所要求的其他資格條件。

不作為招聘對象的主要情形：

1.現役軍人和在讀的非應屆畢業(yè)生(其中，非2023年應屆畢業(yè)的研究生不得以原取得的本科或研究生學歷、學位證書報名)不能報名；

2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員，不能報名;

3.各級公務員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員，不能報名;

4.試用期內的公務員（參照公務員法管理的事業(yè)單位工作人員）和試用期內的事業(yè)單位工作人員，不能報名;

5.招聘、錄用為事業(yè)單位工作人員、機關公務員有服務年限規(guī)定且服務期未滿的，不能報名;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員，不能報名；

7.報名人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位；

招聘條件或崗位要求的辭退、現役、試(聘)用期、服務期、戶籍、各類從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書等的截止時間，除崗位有明確要求外，均為公告發(fā)布之日。

四、招聘計劃及崗位要求

呂梁市第一中學2023年度校園招聘教師21名，均為專業(yè)技術崗位。招聘崗位所需的具體條件以《呂梁市第一中學2023年度校園招聘教師崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）的要求為準。

五、招聘方式

呂梁市第一中學2023年度校園招聘教師采取面試方式確定崗位人選。

六、招聘程序

（一）發(fā)布招聘公告

2023年2月20日在山西省人力資源和社會保障廳官網、呂梁人事人才網、相關高校官方網站發(fā)布招聘公告。

（二）報名與資格審查

1.報名方式及時間

本次招聘在四所部屬師范院校分別設置招聘主會場，實行現場報名，具體招聘會時間安排如下：

華中師范大學：待定（具體時間另行通知）

北京師范大學：3月08日（周三）

西南大學：3月09日（周四）

陜西師范大學：3月11日（星期六）

華東師范大學：3月17日（星期五）

東北師范大學：待定（具體時間另行通知）

報考人員須在規(guī)定時間、規(guī)定地點，提交《呂梁市第一中學2023年度校園招聘教師報名登記表》（以下簡稱《報名登記表》）。

報考人員只能選擇一個崗位進行報名，報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報名時，報考人員提交的報名信息應當真實、準確、完整。（其中應聘者《報名登記表》所填寫的專業(yè)應當與報考者本人取得高校畢業(yè)證上所載明的專業(yè)一致。如畢業(yè)學校按照一級學科發(fā)放畢業(yè)證的，須如實填寫畢業(yè)證所載一級學科名稱，《報名登記表》“備注”欄中寫明所學具體專業(yè)。

提供虛假報名信息的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息騙取考試資格的，將按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)處理規(guī)定》予以嚴肅處理。凡因信息填報有誤、不全等導致未通過資格審查的，后果由報名者自負。

2.資格審查

時間：報名同時進行現場資格審查

資格審查由呂梁市教育局所屬事業(yè)單位（呂梁市第一中學）2023年度校園招聘工作領導組辦公室負責組織實施。

資格審查時，應聘人員應提供下述所需材料：

（1）2021年、2022年畢業(yè)生未落實工作單位，報考應屆畢業(yè)生崗位的，需提供檔案存放證明和《個人未落實工作單位承諾書》。

（2）《報名登記表》（彩色打印一式三份，并在本人承諾部分簽字），本人有效身份證、戶口簿（首頁及本人頁）原件及復印件（一式三份）；

（3）本人近一年內2寸紅底免冠正面照片3張；

（4）畢業(yè)證、學位證原件及復印件（一式三份）；

（5）通過學信網下載的《教育部學歷證書電子注冊備案表》學歷證明；

（6）審查時暫未取得相應學歷和學位證書的2023年畢業(yè)生，需提供學校開具的學歷學位證明，說明入學及畢業(yè)時間、所學專業(yè)、是否可如期畢業(yè)及按期取得學歷、學位證書，并在2023年8月31日前取得相應的學歷和學位證書；應聘人員畢業(yè)院校按照一級學科發(fā)放畢業(yè)證的，還需提供學校出具的專業(yè)證明及在校成績單原件及復印件；

（7）按報名崗位需求，提供高中及以上學段相應學科教師資格證。

證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實，影響資格審查的，取消該應聘人員參加面試資格。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加資格審查的，視為自動放棄面試資格。

資格審查貫穿本次公開招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現不符合崗位報名要求的考生，立即取消其考試資格。

3.核減、取消崗位

實際報名人數不達招聘人數的崗位，按1:1比例核減崗位招聘人數，如減少到1個仍無人報考，原則上予以取消。崗位被核減、取消的，經核準后在原發(fā)布招聘公告的網站發(fā)布通知。

（三）面試

本次面試工作由呂梁市教育局所屬事業(yè)單位（呂梁市第一中學）2023年度校園招聘工作領導組委托第三方機構組織實施。

通過資格審查人員參加面試，面試人員名單及面試的時間、地點等在呂梁人事人才網、相關高校官方網站公布，同時由招聘領導組辦公室以電話和短信形式通知本人。

面試采取講課方式進行，備課時間30分鐘，講課時間15分鐘，主要考察應聘人員的專業(yè)知識、授課能力、邏輯思維能力、語言表達能力等；

面試滿分100分，面試成績保留兩位小數（面試成績?yōu)榫C合成績），最低合格分數線為綜合成績70分（含70分），低于70分的不得進入體檢、考察等環(huán)節(jié)。

面試工作全程錄音、錄像。面試成績當天張榜公布。

（四）體檢和考察

體檢和考察由呂梁市教育局所屬事業(yè)單位（呂梁市第一中學）2023年度校園招聘工作領導組辦公室組織實施。

在面試70分及以上考生中，根據面試成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數1:1的比例確定體檢和考察人選，末位成績并列時，就面試成績相同的人員加試一場面試，按面試加試成績高的進入體檢。

1.體檢注意事項：

（1）做好事前準備和保密工作。體檢有關事宜在呂梁人事人才網通知，體檢費用自理。

（2）體檢標準及項目參照《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法（修訂）》）執(zhí)行。體檢應當在具有體檢資質的縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢結論不合格需要復檢的，考生應于收到體檢結論之日起3個工作日內提出申請，應安排在具有體檢資質的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復檢。參加體檢的應聘人員及家屬對復檢結果仍有疑義的，承擔復檢的醫(yī)院應組織相關專家進行會診，做出最終結論。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關政策執(zhí)行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。

體檢、考察不合格的不得聘用，由此形成的崗位空缺不再遞補。因個人放棄體檢、考察形成的空缺崗位，按綜合成績順次遞補一次（綜合成績并列的排序方法同上述體檢對象確定方式）。

2.考察內容：主要對應聘者的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態(tài)度、學習及工作表現以及需要回避的情況等進行考察。不按規(guī)定參加考察者，視同放棄資格。

（五）公示與聘用

根據考試、體檢、考察結果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在呂梁人事人才網公示7個工作日。

公示期滿無異議、沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，待查清后再決定是否聘用。

學校與聘用人員簽訂聘用合同，為聘用人員辦理聘用手續(xù)。聘用人員實行試用期制度，試用期不合格的，解除聘用關系。

考生應誠信報考。對進入體檢、考察及其以后環(huán)節(jié)提出放棄的，接到聘用通知后無正當理由、未在規(guī)定時間內持相關材料報到的，取消其相應的資格，并記入誠信檔案。

七、咨詢、監(jiān)督

本方案未盡事宜，由呂梁市教育局所屬事業(yè)單位（呂梁市第一中學）2023年度校園招聘工作領導組負責解釋。

政策咨詢: 0358-2290939

監(jiān)督電話:0358-3380996

咨詢、監(jiān)督電話開通時間:招聘期間工作日的工作時間。

八、待遇及管理

本次校園招聘專項引進的急需緊缺教師，按《呂梁市引進優(yōu)秀高校畢業(yè)生實施意見》有關規(guī)定落實待遇保障政策。被聘用人員最低服務期為三年，聘用人員三年內個人不得離職，其它單位不得以借調、幫助工作等方式將其借出或調走。如個人違約，應予以解聘，并返還本人已領取政府給予的各類人才補貼補助。

附件：

1.《呂梁市第一中學2023年度校園招聘教師崗位表》

2.《呂梁市第一中學2023年度校園招聘教師報名登記表》

3.《個人未落實工作單位承諾書》

呂梁市教育局招聘領導組辦公室

2023年2月20日