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2023浙江金華金開招商招才服務集團有限公司招聘工作人員簡章

來源:厚職網www.chcy310.com     2023-02-14 21:29:21


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金華招商招才服務集團有限公司受特來電新能源股份有限公司委托,面向社會公開招聘工作人員,具體事項如下:

一、企業介紹

特來電是中國創業板第一股特銳德(300001)控股子公司,股東包括國家產業調整基金、國新基金、國家電投、三峽基金等,是新基建產業獨角獸TOP100企業。特來電創立于2014年,率先進入電動汽車充電領域,構建了充電網-微電網-儲能網-數據網“四網融合”的新能源和新交通雙向交互的全新產業,并致力于成為中國最強最大充電網生態運營商。

數量:覆蓋350個城市、運營30萬+個充電終端,市場占有率37%;

電量:累計充電量150+億度,市場占有率42%,碳減排1430萬噸;

流量:注冊用戶1000萬+,擁有充電、電池、車輛、儲能的工業大數據;

特來電是世界充電網技術體系的開創者和引領者,8年累計投資102億,研發投資20億,研發團隊1100人,專利1200項,承擔和參與了10余項國家級重大科研項目,攻克了世界20項充電網核心及卡脖子關鍵技術。是支撐中國電動汽車規?;l展的核心企業,是國家當今拉動新能源汽車消費和新基建的主力軍。

特來電創新充電網,把區域內多臺車的充電鏈接成一個局域網絡,同車輛、電池、能源、用戶進行實時交互,實現與電網有序充電,不與居民搶負荷;把電動汽車當做移動儲能,根據電網的負荷情況對充電過程進行管控和智能調度,避免對電網造成沖擊。采用實時檢測+大數據分析技術,有效降低燒車事故,解決了世界性燒車難題。

特來電“虛擬電廠”,通過充電網、微電網、儲能網聚合電動汽車電池和梯次電池,通過有序充電、光伏微網、移動儲能、梯次儲能、調峰調頻、車網互動等資源和技術,既有效解決了城市高峰缺電痛點,還能有效消納更多新能源電,成為新型電力系統的新載體,助推碳中和的實現。

特來電基于對充電行業的前瞻深刻理解,率先定義充電網,既“充”、“電”、“網”三個時代,并在“電”時代轉型中持續創新引領。特來電通過充電網、微電網、儲能網體系,智能調度鏈接海量電動汽車和梯次電池,構建“虛擬電廠”,參與電網輔助服務;2022年,特來電已完成與國內16家電網調度中心的對接,參與調峰充電場站1885座,參與調峰總容量達1045.35MW。不同場景下已調度聚合容量超過300MW。

特來電的目標是:做政府放心、客戶滿意的中國最強最大充電網生態運營商。

特來電的使命是:實現新能源車充新能源電,讓尾氣和霧霾遠離人類。

二、招聘崗位

(一)共建業務經理(5000-7000元/月)

崗位要求:

1.大專及以上學歷,電氣自動化等相關專業優先,條件優秀者可放寬;

2.熱愛營銷,堅韌耐勞,思路開闊,思維敏捷,具有良好的創造力與執行力,具有較強的獨立思考、自我管理能力;比較認同結果導向型、問題導向型的管理文化;

3.具有二年以上企業級產品和解決方案的銷售工作經驗、三年以上營銷管理經驗;

4.具備敏銳的商業嗅覺,善于算賬及構建商業合作模式,具備較強的市場開拓能力及對客戶關系的維系、把控能力、商務談判與說服能力、抗壓能力;

5.具備項目開發與項目管理的基本常識與技能,熟悉項目型、大客戶型銷售流程;

6.關注新能源產業的變化,對城市生活方式的變化有深刻感受,了解互聯網時代的分享經濟模式,如有較敏銳的互聯網思維或對新經濟商業業態有濃厚興趣的優先;

7.具有電力設備及變配電產品、光伏、智慧城市、財險、中央空調與地暖、安防系統、停車系統、大宗工業品、建材、計算機硬軟件、成套設備等銷售從業經驗者優先;

8.具有電力、交通及出行、互聯網、市政、物流、地產從業經驗者優先;在當地城市具有廣泛人脈資源優先;能夠自主開發銷售渠道及經銷商者優先;

9.熟悉企業及招投標流程,具有招投標工作經驗優先。

二、工程項目經理(5000-7000元/月)

崗位要求:

1.大專及以上學歷,工程管理、土木工程、電氣等相關專業優先;

2.熟悉電力設備施工、土建施工預算工作;

3.熟悉本專業涉及的相關法律、法規、政策及規章制度;

4.有較強的溝通協調能力,協調能力、文字表述能力和綜合分析能力,能吃苦耐勞;

5.有大局觀念、團隊意識強,責任心強,愛崗敬業;

6.一年以上光伏電站、火電、水電、土木等相關工程施工管理工作經驗優先。

三、福利待遇

1.繳納五險一金,有餐補、通訊補貼、交通補貼,有績效獎、年終獎;

2.公司為員工提供系統的培訓;

3.帶薪年休假;節日禮品福利;中秋節、春節節日過節費,每月親情孝心工資;

4.每年一次免費健康體檢;

5.每年給予優秀員工公費帶薪出國旅游;

6.不定期組織各種豐富多彩文娛活動;

7.為滿足條件的員工提供購房無息借款;

8.為公司符合條件的特困員工發放過節補助;

9.為員工提供低于市場價格購買電動汽車的機會;部分員工獲得免費配車資格。

朝陽的行業前景+良好的發展平臺+科學人性化的管理體制+廣闊的晉升空間+多元化的培訓機會+競爭力的薪酬福利

特來電,你特別,我來電,特來電期待你的加入!!

四、報名方式

應聘所需資料發送至jhzsrc04@163.com。(應聘資料投遞請注明“姓名+應聘崗位名稱”)。

咨詢電話:0579-82668212,18868573150

金華金開招商招才服務集團有限公司

2023年2月14日

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