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2022年天津京劇院招聘事業(yè)單位工作人員方案

來源:厚職網(wǎng)www.chcy310.com     2022-12-26 21:43:29


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天津京劇院2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員方案

為滿足天津京劇院事業(yè)發(fā)展需要,按照國家和天津市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)規(guī)定,為確保公開招聘工作順利進(jìn)行,制定方案如下:

一、 天津京劇院概況

天津京劇院組建于1995年8月28日,建院以來以出精品、出人才、打造天津京劇品牌、打造國家重點京劇院團(tuán)為目標(biāo),傳承發(fā)展中華優(yōu)秀傳統(tǒng)藝術(shù)。2006年天津京劇院被評為國家重點京劇院團(tuán)。

二、招聘崗位及數(shù)量

計劃招聘事業(yè)單位工作人員3名,招聘崗位名稱、崗位職責(zé)、招聘數(shù)量和資格條件詳見《2022年公開招聘工作人員計劃表》。

三、招聘對象

符合崗位要求的應(yīng)屆高校畢業(yè)生和社會人員。其中,應(yīng)屆畢業(yè)生是指2022屆高校畢業(yè)生。2020、2021年畢業(yè)后未就業(yè)高校畢業(yè)生視同為應(yīng)屆畢業(yè)生。符合崗位要求的2020、2021、2022年畢業(yè)的非全日制畢業(yè)生中能夠提供報到證或派遣證的,可按應(yīng)屆畢業(yè)生對待。

能否辦理就業(yè)派遣手續(xù)(即聘用后能否重新開具派往招聘單位的“報到證”),報考人員必須在報名前自行確認(rèn),并在報名表備注欄自行承諾。

四、招聘條件

符合崗位要求的應(yīng)屆畢業(yè)生和社會人員。

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有崗位所需要的專業(yè)或技能,所學(xué)專業(yè)須與崗位要求的學(xué)歷層次相對應(yīng),專業(yè)參考教育部發(fā)布的普通高等教育專業(yè)指導(dǎo)目錄;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.35周歲及以下(1987年1月3日及以后出生);具備一年及以上連續(xù)在院團(tuán)參加工作經(jīng)驗(截止至2023年1月);

7.符合任職回避的有關(guān)規(guī)定;

8.非津生源應(yīng)屆畢業(yè)生需符合天津市落戶條件;外省市社會人員需符合天津市引進(jìn)人才的相關(guān)政策;

9.具備招聘崗位所規(guī)定的其他條件。

(二)具有下列情況之一者,不得應(yīng)聘:

1.在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)證書報考;

2.現(xiàn)役軍人;

3.曾因犯罪受過刑事處罰的或曾因違紀(jì)違規(guī)被開除或辭退解聘的人員;

4.受過黨紀(jì)、政紀(jì)第三種形態(tài)及以上處分的;

5.正在接受立案審查或尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的;

6.列為失信聯(lián)合懲戒對象被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的;

7.在各級招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律行為按規(guī)定被限制招聘事業(yè)單位工作人員的人員;

8.法律法規(guī)規(guī)定不得參加事業(yè)單位公開招聘的其他情形的。

五、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告
   本次招聘方案于2022年12月22日在天津市文化和旅游局門戶網(wǎng)站(http://whly.tj.gov.cn)和天津京劇院官網(wǎng)(http://tjjjy.com)發(fā)布,發(fā)布時間不少于7個工作日。
   (二)報名

1. 報名時間:2023年1月3日至1月7日,每天上午9:30—12:00;下午14:30—16:30 。

2.報名地點:天津京劇院(天津市河西區(qū)體院北環(huán)湖中路6號三樓)人才教育培訓(xùn)部。

3.報名方式:現(xiàn)場報名。

報名人員須攜帶身份證原件、復(fù)印件(身份證雙面)一份;戶籍相關(guān)證明原件、復(fù)印件一份;學(xué)歷證學(xué)位證以及認(rèn)證報告原件、復(fù)印件一份;近期一寸免冠彩色照片3張;招聘崗位需提供的其他相關(guān)材料。

(三)資格審查

按相關(guān)規(guī)定對報名人員進(jìn)行資格審查,經(jīng)審查無誤后,由天津京劇院工作人員發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。報考人員提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確,提供虛假信息的,一經(jīng)查實,即取消報考資格。對偽造、擅自涂改有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定予以處理,后果由報考人員自負(fù)。

(四)招聘崗位比例

招聘崗位人數(shù)與實際報名人數(shù)之比原則上不能低于1:3。達(dá)不到這一比例的,應(yīng)減少崗位的招聘人數(shù)或者取消該崗位的招聘計劃。

資格審查貫穿招聘工作全過程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考資格條件的,招聘單位均取消其報考資格或者聘用資格。

六、考試

考試包括筆試和面試。

(一)筆試

1. 筆試時間、地點:詳見《筆試準(zhǔn)考證》。

2. 考生在指定的筆試時間攜帶本人身份證、筆試準(zhǔn)考證到達(dá)考場進(jìn)行筆試。

3. 筆試命題、監(jiān)考、閱卷委托具有資質(zhì)的第三方組織實施。主要測試應(yīng)聘者的基本素質(zhì)和綜合能力。

4. 筆試成績:筆試卷面實行100分制。

5. 筆試成績按照高分到低分排序,根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人選1:3的比例,確定各崗位進(jìn)入面試的人選名單。因取消或放棄面試資格等形成面試人選出現(xiàn)空缺的,按照筆試成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。

進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:3比例時,按照該崗位進(jìn)入面試的實際人數(shù)進(jìn)行面試。筆試成績在天津京劇院張榜公布。

(二)面試

1. 面試委托具有資質(zhì)的第三方組織實施。由有關(guān)專家、院領(lǐng)導(dǎo)組成面試小組,對應(yīng)聘者綜合能力、專業(yè)素質(zhì)進(jìn)行評議打分。

2. 面試時間、地點:詳見《面試準(zhǔn)考證》。

3. 面試成績:面試滿分為100分,面試結(jié)果當(dāng)場公布。

(三)總成績

總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試成績、面試成績各保留1位小數(shù),總成績保留2位小數(shù)。總成績在天津京劇院張榜公布。

七、體檢及考察

(一)體檢
   考試總成績由高分到低分排序,按各崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人員之比為1:1的比例,確定參加體檢人員的名單,若總成績出現(xiàn)并列,造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計劃數(shù)的情況,按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。進(jìn)入體檢人員應(yīng)在規(guī)定時間到指定醫(yī)院體檢,費用自理。體檢的項目、標(biāo)準(zhǔn),在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺之前,參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。非招聘單位原因未按照規(guī)定時間和地點參加體檢、復(fù)檢人員,視為自動放棄,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。因體檢未合格、報考人員自愿放棄等原因,導(dǎo)致招聘崗位空缺的,按照該崗位報考人員總成績由高分到低分依次遞補(bǔ),若總成績出現(xiàn)并列,按照面試成績高者優(yōu)先原則確定進(jìn)入體檢人員。

(二)考察
   體檢合格的,確定考察人員名單。考察工作由招聘單位組織實施。對考察對象進(jìn)行全面、客觀、公正的考察,主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避等情況,同時對考察對象的資格條件進(jìn)行復(fù)核。考察應(yīng)廣泛聽取意見,準(zhǔn)確把握被考察對象的情況,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實寫出考察材料。
經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。
因考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,依據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績由高分到低分,依次遞補(bǔ)人員履行體檢、考察程序。若遞補(bǔ)人員總成績出現(xiàn)并列,按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定遞補(bǔ)人員。

八、公示

考察合格的,確定擬聘用人員名單,在天津市文化和旅游局門戶網(wǎng)站(http://whly.tj.gov.cn)和天津京劇院官網(wǎng)(http://tjjjy.com)公示,公示期為7個工作日。

因公示不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,依據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績由高分到低分,依次遞補(bǔ)人員履行體檢、考察和公示程序。若遞補(bǔ)人員總成績出現(xiàn)并列,按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定遞補(bǔ)人員。

九、辦理聘用及備案手續(xù)

公示期滿后,對沒有反映問題或者反映問題不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù),簽訂《聘用合同》,按照天津市事業(yè)單位公開招聘人員有關(guān)規(guī)定進(jìn)行備案;對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩辦理聘用手續(xù),待查清后再決定是否聘用。
     因擬聘人員自愿放棄聘用的、未在規(guī)定時間內(nèi)報到等原因,出現(xiàn)招聘崗位空缺時,依據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績由高分到低分,依次遞補(bǔ)人員履行體檢、考察、公示程序。若遞補(bǔ)人員總成績出現(xiàn)并列,則按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定遞補(bǔ)人員。

十、其他事項

1.如果因疫情防控等因素,出現(xiàn)需要對公開招聘工作安排進(jìn)行調(diào)整的情況,將通過考生報名的手機(jī)進(jìn)行短信通知,請報考人員務(wù)必保持手機(jī)暢通,同時在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站公布。報考人員應(yīng)遵守有關(guān)防疫與安全的要求,凡違反我市常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定,隱瞞、虛報旅居史、健康狀況等疫情防控重點信息的,將依法依規(guī)追究責(zé)任。

2.報考人員要樹立誠信考試光榮,違紀(jì)舞弊可恥的理念。在事業(yè)單位公開招聘考試過程中,報考人員有《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號令)所列行為的,視具體情形給予相應(yīng)處理。

3.事業(yè)單位公開招聘考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無關(guān),敬請廣大報考人員提高警惕。

本方案由招考單位負(fù)責(zé)解釋。

咨詢報名電話:天津京劇院人才教育培訓(xùn)部022-27237470

咨詢時間:工作日上午9:30-12:00,下午14:30-17:00

監(jiān)督投訴電話:天津市文化和旅游局022-83602693

附件:天津京劇院公開招聘工作人員計劃表

天津京劇院

2022年12月22日

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