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一、公司簡介

甘肅省電力投資集團有限責任公司(甘肅省投資集團有限責任公司)(公司官網：http://www.gepic.cn)是甘肅省政府出資設立的國有大型投資公司，是國有資本市場化運作的專業平臺，2019年9月被列為甘肅省國有資本投資公司改組試點單位，2021年2月被確定為甘肅省新能源和數據信息產業鏈鏈主企業。經過30余年改革發展，打造了能源和現代服務業兩大產業，形成了電力熱力、數據信息、能源化工、產業置業、會展文創、產業金融等6大板塊，項目遍布全省各地，投資領域涉及水電、火電、風電、光電、金融、大數據、地產、會展、劇院、酒店、鐵路、煤炭、燃氣等行業和領域。公司資產總額801億元，綜合實力位居甘肅省省屬國有企業前列。目前集團公司擁有1家上市公司(名稱：甘肅電投，股票代碼：000791)。

公司始終堅持以人為本、人才強企的理念，把人才視為企業第一資源，不斷創新人才工作機制，改善和優化人才成長環境，為每位員工搭建施展才華的廣闊舞臺。現根據業務發展和工作需要，面向普通高等院校公開招聘優秀人才，熱忱期待與您攜手同行，共創輝煌!

二、招聘計劃

(一)招聘人員范圍：2022及2023屆統考統招全日制高校畢業生。

(二)招聘需求及工作地點

(三)應聘基本要求

1.遵紀守法、誠實守信、品行端正，具有良好的思想政治素質和職業道德，無不良嗜好和不良行為記錄。

2.認同公司企業文化，具有較強的學習能力、溝通能力、良好的團隊合作精神和高度的責任感。

3.專/本科生年齡一般不超過25周歲(1998年1月1日以后出生)，碩士研究生年齡一般不超過28周歲(1995年1月1日以后出生)，博士研究生年齡一般不超過32周歲(1991年1月1日以后出生)。碩士研究生、博士研究生第一學歷為全日制本科，專業符合招聘計劃，特別優秀、急需緊缺專業的可適當放寬。

4.2023屆畢業生須在2023年7月前獲得學歷和學位證書，2022屆畢業生須在2022年7月前已獲得學歷和學位證書。

5.所學專業符合公司招聘專業范圍。

6.身心健康，符合工作崗位要求;服從工作地點和工作內容的分配及安排。

三、福利待遇

1.薪酬福利：執行甘肅電投集團公司及用人單位薪酬管理制度，按時足額發放工資。

基本福利：員工宿舍、工作餐、通勤班車、帶薪休假、勞動防護用品、防暑降溫用品等。

2.社會保險：六險二金：包括養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險、補充醫療保險、住房公積金、企業年金。

3.體 檢：免費為員工安排職業健康體檢和常規體檢。

4.休息休假：嚴格執行《勞動法》規定的休息休假，享受法定節假日、帶薪年休假、探父母假、探配偶假、婚喪假、產假和陪護假等。

5.培訓培養：公司建立了新員工入職培訓、崗位培訓、導師帶徒培訓和外出業務培訓等培訓機制。

6.津貼補貼：高溫津貼、冬季取暖費、夜班津貼、運行津貼、艱苦邊遠津貼等各種津補貼。

四、招聘流程

1.報名：本次報名采取網絡報名方式，每名應聘者只能選擇一個職位進行簡歷投遞，須認真、謹慎選擇。

報名截止時間：2023年1月5日18:00

PC端簡歷投遞地址： https://campus.chinahr.com/xiaozhao/gepic/index.html

手機端也可掃描下方二維碼投遞簡歷：

2.簡歷審查與甄選：根據招聘條件對應聘者進行資格審查，并根據崗位需求及報名情況等，擇優甄選確定入圍筆試人員。

3.筆試：筆試內容不分專業，考題類型為綜合能力測試。具體考試相關要求通過手機短信另行通知。

4.面試：對進入面試環節的應聘者以手機短信或電話方式告知，未進入面試環節的應聘者不再另行通知。

5.體檢：體檢須按照招聘單位要求，在指定醫院進行，并出具體檢結論，其它體檢結論、鑒定一律不予認可。

6.簽訂協議：與擬聘用人員簽訂畢業生就業協議。

7.聘用：擬聘用人員取得畢業證、學位證后，根據公司統一安排，履行相關手續后，正式聘用。

五、特別提醒

1.本次招聘需完成簡歷網申報名。符合條件的應聘者將通過手機短信或電話方式通知筆試、面試詳情，不符合條件者恕不另行通知。應聘者須認真填寫并核對手機號碼，如應聘者的聯系方式發生變化，須及時登錄招聘系統進行更新，以確保通信暢通。

2.應聘者須對個人信息的完整性和真實性負責，不得弄虛作假。如與實際不符，將取消其考試和錄用資格，解除相關協議約定，后果由應聘者本人承擔。

3.本次招聘工作由公司全權委托第三方負責組織。我公司和第三方不組織任何形式的考前培訓班，任何針對我公司招聘的輔導班、考試教材、復習資料等，均與我公司無關。本次招聘過程中不收取任何費用，請廣大應聘者提高警惕，防止受騙。

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公司官網：http://www.gepic.cn