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衢江區2022年第二期公開招聘專職社區工作者公告

為提升社會治理水平和社區服務能力，進一步加快專職社區工作者職業化、專業化進程，根據工作需要，經研究，決定面向社會公開招聘專職社區工作者。現將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

本次公開招聘專職社區工作者45名（具體計劃詳見附件）。

二、招聘條件

（一）應聘對象應符合下列條件：

1.思想政治素質較好，擁護中國共產黨的領導，能堅決貫徹黨的路線和方針政策，具有全心全意為人民服務的精神和較強的組織紀律觀念，有志于社區工作；

2.遵紀守法，品行端正，身體健康，具有適應職位需要的身體條件，有一定的文字功底和組織協調能力；

3.具有國家承認的大專及以上學歷，專業不限；

4.具有衢州市區（衢江區、柯城區）戶籍，以2022年11月23日的戶口所在地為準。具有助理社會工作師及以上職業資格人員、衢江區城市社區在崗臨聘人員、衢江區城市社區在崗專職網格員戶籍不限；

5.年齡40周歲及以下指1981年11月23日及以后出生，其他年齡要求以此類推。報考“專職社區工作者1”崗位的衢江區城市社區在崗臨聘人員、衢江區城市社區在崗專職網格員年齡可放寬至45周歲（1976年11月23日及以后出生）；

6.符合招聘崗位所需的相應資格條件，詳見計劃表。

衢江區城市社區在崗臨聘人員、衢江區城市社區在崗專職網格員要求2021年12月31日之前進入社區服務。

（二）有下列情形之一的人員，不得報考：

1.在各類人事考試中曾被有關部門認定有違紀違規行為并尚在禁考期內的人員；

2.曾因犯罪受過刑事處罰（含不起訴）或曾被開除公職的人員；

3.正在接受立案審查的人員；

4.被依法列為失信聯合懲戒人員；

5.現役軍人；

6.普通高校就讀的在校生（含2023年應屆畢業生）不得報考。在普通高校脫產就讀未畢業的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學歷證書報考；

7.其他按照法律法規規定不符合應聘條件的人員。

三、招聘程序和辦法

本次招聘貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，堅持德才兼備的用人標準，按照發布招聘信息、注冊及報名、資格初審、公布核減崗位、下載并打印準考證、筆試、資格復審、面試、體檢及考核、公示、聘用等程序進行。

（一）發布招聘信息

2022年11月15日，通過衢江區人民政府網(http://www.qjq.gov.cn/col/col1389659/index.html）發布招聘信息。本次招聘過程相關信息一般只在衢江區政府網“公告公示”欄公布，不再另行電話或短信通知，請報考者及時關注。

（二）報名方式和程序

本次招聘采用網上報名的方式進行，不設現場報名。

1.注冊及報名

（1）注冊及報名時間：2022年11月21日9:00-2022年11月23日17：00。

（2）報名網址：https://www.ecloudexam.com/website/ecloudform/2211101022

應聘人員在規定時間內到該平臺注冊個人真實信息后，及時選擇崗位進行報名和確認提交，一旦確認提交將不能更改。2022年11月23日17：00后，系統將關閉，不再受理注冊及報名。每位應聘人員限報本次招聘一個崗位。僅注冊未選擇報考崗位、更改個人信息后未重新選擇報考崗位、未確認報考崗位，均視為無效報名。報名咨詢電話：0570-3838736，0570-3838739。

2.網上資格初審

（1）時間：2022年11月21日12:00－11月24日17:00。

（2）在資格初審期間，招聘單位根據招聘崗位所需條件對應聘人員進行資格初審，應聘人員可登錄報名平臺查詢資格初審結果及未通過初審的理由。通過初審的不能改報其他崗位；未通過的可在報名時間內再次報名并接受資格初審。受報名人數等因素影響，資格初審工作不能確保在報名時間內完成，請應聘人員認真選擇報考崗位。

3.公布核減崗位

（1）本次招聘原則上按照招聘計劃數與資格初審合格人數不低于1:3的比例開考。若資格初審合格人數不足1:3的，經研究后可降至1:2。招聘計劃數與資格初審合格人數不足1:2比例的崗位，招聘計劃數將相應核減，核減的計劃數轉增至其他崗位。轉增辦法：核減的計劃數在1:2比例的前提下轉增至招報比較大的崗位。若不符合轉增計劃條件（即其余崗位達不到1:2比例），招聘計劃將相應核減直至核銷。

（2）核減、轉增、核銷計劃將通過衢江區政府網“公告公示”欄向社會公布。招聘計劃數核銷的招聘崗位，應聘人員可在自核銷計劃公布起24小時內按要求進行改報名。逾期未改報的，視作放棄改報名。

4.下載并打印準考證

下載并打印準考證時間初步定于12月1日-12月3日9:00，筆試時間初步定于12月3日9:00。請通過網上資格初審的應聘人員密切關注衢江區政府網“公告公示”欄發布的相關通知，及時登錄報名平臺下載并打印準考證，按準考證載明的時間、地點和防疫要求等參加筆試。

（三）筆試

1.筆試。筆試采用閉卷形式，由衢江區民政局、衢江區人力社保局統一組織。筆試科目為《綜合基礎知識》一門，滿分100分，考試范圍為公共基礎知識、社區工作業務知識、社區工作政策法規和寫作等。報考人員須同時攜帶準考證、有效期內第二代身份證等材料，按規定時間和地點參加考試。

2.加分。筆試結束后，退役軍人、助理社會工作師、社會工作師在筆試成績上分別加2分、3分、5分。以上加分不同類型可以累計，5分封頂。特別提醒：具有符合加分條件的人員，須在網上報名期間上傳上述相關佐證材料。未在規定時間上傳的，視作自動放棄加分。

（四）現場資格復審

1.根據招聘崗位計劃數，按筆試加分后成績從高分到低分按1：3的比例確定參加資格復審對象。入圍人數不足1:3的按實際人數確定。

2.將《衢江區2022年第二期公開招聘專職社區工作者資格復審表》及所需提供原件的復印件按順序裝訂（核對無誤后，原件歸還）。現場資格復審須攜帶材料及裝訂順序如下：

（1）按要求填寫信息、貼上照片的《衢江區2022年第二期公開招聘專職社區工作者資格復審表》。

（2）有效期內的第二代身份證（原件及復印件）。

（3）戶口簿(第一頁、本人頁，原件及復印件)或符合戶籍放寬要求的證明原件；

（4）學歷證書（原件及復印件），留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷學位認證證書；

（5）報名人員系退役軍人、具有社會工作師或助理社會工作師資格證書的還需提供相應的證明或證件（原件及復印件）；

（6）符合年齡放寬要求的證明原件。

3.未按規定時間、地點參加現場資格復審或現場資格復審不合格的，不得參加面試。具有特殊情形的，由本人申請，經衢江區民政局同意后，可委托他人代為參加現場資格復審。被委托人除攜上述相關證件材料外，還需隨帶委托書和被委托人的第二代身份證原件及復印件。

（五）面試

1.現場資格復審結束后，根據筆試總成績從高分到低分按1:3比例確定參加面試對象。入圍人數不足規定比例的按實際人數確定。

2.面試方式為結構化面試，由衢江區民政局、衢江區人力社保局統一組織。面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考核。

3.參加面試人員憑面試通知書和有效期內第二代身份證，按面試通知書載明的具體時間、地點和要求準時參加面試。未按規定時間、地點參加面試的，視作自動放棄面試資格，相關崗位不再遞補。

（六）體檢

1.面試結束后，按考生加分后的筆試總成績占40%和面試成績占60%合成綜合成績（滿分100分，計算到小數點后兩位，尾數四舍五入）。

2.根據招聘崗位計劃數，依據綜合成績從高分到低分，按1:1.5的比例確定體檢對象。若綜合成績相同，以加分前筆試成績高的排位在前。

3.體檢工作由衢江區民政局、衢江區人力社保局組織實施，參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）、《關于印發〈公務員錄用體檢特殊標準（試行）〉的通知》（人社部發〔2010〕82號）和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）等文件規定執行。體檢費用由考生自理。

4.應聘人員不按規定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢資格并取消聘用資格。應聘人員放棄體檢或體檢不合格的，相關崗位按綜合成績從高到低依次遞補。

（七）考核

1.根據招聘崗位計劃數從高分到低分，按1:1的比例在體檢合格人員中確定考核對象。考核工作由衢江區民政局、衢江區人力社保局會同相關鄉鎮（街道）按有關程序實施，參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發〔2013〕2號）及《公務員錄用考察辦法（試行）》（中組發〔2021〕11號）執行。

2.考核期一般不超過60天，自入圍考核對象公布之日起計算。考核結論為“合格”或“不宜聘用為專職社區工作者”，考核結果僅作為本次招聘是否聘用的依據。

（八）公示聘用

1.經考試、體檢、考核擇優確定的擬聘用對象，公示7天。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查實不影響聘用的，按規定程序辦理聘用手續，簽訂聘用合同；對反映有影響聘用問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。決定不予聘用的，不再遞補。

2.應聘人員放棄體檢或體檢不合格、放棄考核或考核結論為不宜聘用為專職社區工作者、不能在規定時間提供報考所需相關證明文件及其他材料、各招聘崗位擬聘用對象名單公示前放棄聘用資格的，取消其聘用資格，由區民政局、區人力社保局在相應崗位面試合格人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補。

3.公示期滿后沒有反映問題或反映有問題經核實不影響聘用的，由區民政局統一調配到鄉鎮（街道），由鄉鎮（街道）與之簽訂勞動合同后分配至所轄社區。不按規定辦理聘用手續的、試用期（三個月）滿考核不合格的，取消聘用資格。

面試合格且綜合成績排名前60%名中的落聘人員（放棄或取消聘用資格的除外）納入到衢江區專職社區工作者人員招聘備選庫。公示后應聘人員放棄聘用資格或聘用后離職的，在備選庫中根據崗位需要，按綜合成績從高分到低分的順序參加體檢，經體檢、考核合格予以聘用。列入備選庫人員待聘資格保留至下一次招考報名時止。

4.經本次招考的專職社區工作者須在衢江區服務滿5年（含試用期）。未滿服務期要求解除聘用合同的，須支付違約金，具體違約金數額在聘用合同中明確。公務員錄用、國有企事業單位聘用、參軍、全日制碩研入學除外。

四、其他有關事項

1.在招聘過程中，招聘單位對應聘人員所提供的學歷或專業有疑問的，應聘人員應在規定時間內提供教育部學籍在線驗證報告或教育部學歷證書電子注冊備案表等相關材料。

2.擬聘用人員在辦理報到前須與原單位解除關系，在規定時間內辦理報到、聘用手續，請自行提前做好溝通協商。

3.資格審查工作貫穿整個招聘環節。因此，應聘人員提交的報名信息應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格或惡意報名的，或以錄取資格作交易的，取消聘用資格。

4.本次招聘考試違紀違規行為的認定和處理，參照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)執行。

5.本次招聘工作，衢江區各部門（單位）不舉辦、也不委托任何機構舉辦針對本次招聘考試的輔導培訓班；也不指定考試的參考復習用書（資料）。社會上如出現任何以衢江區專職社區工作者招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次招聘單位及組織方無關。

6.本次招聘由區紀委區監委駐區民政局紀檢監察組負責監督，監督舉報電話：0570-3833002。

7.在公開招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關要求，嚴格落實疫情防控措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整，請廣大報考者理解、支持和配合。

8.本公告未盡事宜由衢江區民政局、衢江區人力社保局會同相關鄉鎮（街道）共同解釋。

衢州市衢江區民政局

衢州市衢江區人力資源和社會保障局

2022年11月15日

附件：衢江區2022年第二期公開招聘專職社區工作者計劃表.xlsx