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2022年益陽(yáng)市廣播電視臺(tái)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告

因工作需要，益陽(yáng)市廣播電視臺(tái)2022年面向社會(huì)招聘工作人員12名。根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法〉的通知》（湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào)）要求，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

招聘工作在益陽(yáng)市人社局的指導(dǎo)監(jiān)督下，由益陽(yáng)市廣播電視臺(tái)具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜。市紀(jì)委監(jiān)委駐市委宣傳部紀(jì)檢監(jiān)察組全程參與監(jiān)督。

二、招聘條件

（一）應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

3.具有良好的品行和職業(yè)道德；

4.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件；

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6.崗位所要求的其他條件。

（二）有下列情形之一的人員，不得參加報(bào)名：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員；

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員；

5.現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位未滿最低服務(wù)年限的工作人員、普通高校在校學(xué)生（2023年應(yīng)屆畢業(yè)生除外）；

6.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的崗位；

7.個(gè)人征信報(bào)告有重大不良記錄的人員；

8.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員.

三、招聘崗位及計(jì)劃

此次招聘事業(yè)編制人員12名，具體崗位與要求詳見(jiàn)《2022年益陽(yáng)市廣播電視臺(tái)公開(kāi)招聘工作人員職位表》（附件1），崗位所要求的專業(yè)以《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》（附件6）為準(zhǔn)。

四、招聘程序及要求

（一）發(fā)布公告

2022年益陽(yáng)市廣播電視臺(tái)公開(kāi)招聘工作人員公告通過(guò)益陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、益陽(yáng)市廣播電視臺(tái)及益陽(yáng)在線面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。有關(guān)考試具體安排、各環(huán)節(jié)相關(guān)信息在益陽(yáng)市廣播電視臺(tái)及益陽(yáng)在線公布，請(qǐng)考生自行查閱，不另行通知。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

2022年10月31日9:00至11月4日17:30

2.報(bào)名方式

本次公開(kāi)招聘采取郵件報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式，不收取報(bào)名費(fèi)。

（1）郵件報(bào)名

請(qǐng)應(yīng)聘者將報(bào)名材料以壓縮包（其名稱為“報(bào)考崗位+姓名”）形式發(fā)送至報(bào)名郵箱：329606172 @qq.com。應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)間以郵箱接收到報(bào)名材料時(shí)間為準(zhǔn)。

請(qǐng)以郵件方式報(bào)名的應(yīng)聘者主動(dòng)與益陽(yáng)市廣播電視臺(tái)人力資源部電話聯(lián)系確認(rèn)是否收到郵件。因未按要求報(bào)名而造成本人報(bào)名不成功或資格審查不通過(guò)的，責(zé)任自負(fù)。

（2）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

請(qǐng)應(yīng)聘者攜帶報(bào)名材料原件及復(fù)印件到益陽(yáng)市廣播電視臺(tái)人力資源部（益陽(yáng)市赫山區(qū)益陽(yáng)大道993號(hào)益陽(yáng)市廣播電視臺(tái)9樓903室）報(bào)名。根據(jù)疫情防控工作要求，請(qǐng)應(yīng)聘者進(jìn)入招聘單位時(shí)配合查驗(yàn)健康碼、行程卡和持48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性結(jié)果證明。

咨詢電話：0737-4380251 15773777508（鄧先生）

13574701536（胡女士）

3.報(bào)名材料

（1）應(yīng)聘者自行下載并如實(shí)填寫(xiě)《益陽(yáng)市廣播電視臺(tái)2022年公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》（附件2）、誠(chéng)信考試承諾書(shū)（附件3）各一份，應(yīng)聘人員須親筆簽名，PDF格式；

（2）本人有效身份證（正、反面）原件、各階段所取得的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件（或就業(yè)推薦表）、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表原件，PDF格式；

（3）本人近期彩色免冠1寸照片，JPG格式；

（4）中國(guó)人民銀行征信報(bào)告、所在單位或主管部門(mén)出具的《同意報(bào)考證明》、工作經(jīng)歷證明和其他資格證書(shū)及相關(guān)材料原件，PDF格式。

5.報(bào)名要求：

（1）報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)考人員報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致，不接受委托報(bào)名.

（2）在職的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員報(bào)名時(shí)須出具所在單位及主管部門(mén)簽署的《同意報(bào)考證明》（見(jiàn)附件4，加蓋單位公章）；

（3）報(bào)考人員應(yīng)根據(jù)報(bào)考條件和具體崗位要求，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫(xiě)報(bào)名信息，提交相關(guān)材料，如對(duì)報(bào)考資格條件存在疑問(wèn)，應(yīng)在報(bào)名時(shí)間截止前向招聘單位咨詢確認(rèn)。

（三）資格審查

招聘單位對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，凡審查不符合報(bào)名資格條件的，取消其報(bào)考資格。資格審查工作貫穿于公開(kāi)招聘全過(guò)程，嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)），報(bào)考人員要對(duì)填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，對(duì)提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料，或偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，在招聘工作任何環(huán)節(jié)一經(jīng)查實(shí)，立即取消其報(bào)考或聘用資格。

資格初審?fù)ㄟ^(guò)以后方可領(lǐng)取準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（四）考試

崗位有效報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上不低于3:1，有效報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例的，經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例或取消、核減崗位招聘計(jì)劃。報(bào)考崗位被取消的不再改報(bào)。

考試成績(jī)均按百分制計(jì)算，考生所有考試成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

1.編輯記者、電視編導(dǎo)崗位

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式。考生綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%＋面試成績(jī)×40%。

筆試：通過(guò)資格初審人員均參加筆試。筆試采取閉卷的方式，考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí)、寫(xiě)作。

面試：依筆試成績(jī)從高到低的順序，按1：2的比例確定面試入圍人員名單（如末位入圍人員出現(xiàn)成績(jī)并列情況，則一并進(jìn)入面試）。招錄職位面試對(duì)象未達(dá)招錄計(jì)劃1：2比例的，相應(yīng)核減招錄計(jì)劃。招錄職位只招1人的，不再核減招錄計(jì)劃數(shù)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。

2. 電視制作崗位

考試采取筆試和電視節(jié)目制作相結(jié)合的方式。考生綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%＋電視節(jié)目制作成績(jī)×60%。

筆試：通過(guò)資格初審人員均參加筆試。筆試采取閉卷的方式，考試內(nèi)容為電視制作專業(yè)知識(shí)。

電視節(jié)目制作：依筆試成績(jī)從高到低的順序，按1：2的比例確定技能測(cè)試入圍人員名單（如末位入圍人員出現(xiàn)成績(jī)并列情況，則一并進(jìn)入技能測(cè)試）。招錄職位技能測(cè)試對(duì)象未達(dá)招錄計(jì)劃1：2比例的，相應(yīng)核減招錄計(jì)劃。技能測(cè)試采取現(xiàn)場(chǎng)制作的方式，根據(jù)組考方提供的節(jié)目腳本，進(jìn)行節(jié)目構(gòu)思，根據(jù)資料制作一段視頻。

3. 播音主持、電視主持崗位

考試采取筆試和試鏡相結(jié)合的方式。考生綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%＋試鏡成績(jī)×60%。電視主持崗位的考生綜合成績(jī)須達(dá)到80分以上（含80分），否則不予聘用。

筆試：通過(guò)資格初審人員均參加筆試。筆試采取閉卷的方式，考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí)、寫(xiě)作。

試鏡：依筆試成績(jī)從高到低的順序，按1：2的比例確定試鏡入圍人員名單（如末位入圍人員出現(xiàn)成績(jī)并列情況,則一并進(jìn)入試鏡）。招錄職位試鏡對(duì)象未達(dá)招錄計(jì)劃1：2比例的，相應(yīng)核減招錄計(jì)劃。招錄職位只招1人的，不再核減招錄計(jì)劃數(shù)。試鏡采取模擬節(jié)目錄制的方式進(jìn)行。

4.因取消面試資格或考生放棄面試、試鏡資格，出現(xiàn)面試、試鏡人選缺額需要遞補(bǔ)的，在報(bào)考同一崗位人員中依筆試總成績(jī)由高到低的順序依次等額遞補(bǔ)。考生放棄面試、試鏡資格的，應(yīng)向招聘單位出具書(shū)面聲明。

除電視主持崗位外，其他崗位凡經(jīng)批準(zhǔn)降低開(kāi)考比例開(kāi)考，或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例的，設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線70分（含70分），若參考人員均未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線，不予聘用。

筆試、電視節(jié)目制作、面試、試鏡等考試具體時(shí)間、地點(diǎn)及其他事項(xiàng)另行公布。

（五）體檢

按考生綜合成績(jī)，依招聘崗位從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人選。同一職位綜合成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，則按電視節(jié)目制作、面試、試鏡成績(jī)從高分到低分確定。考生放棄體檢資格的，應(yīng)向招聘單位出具書(shū)面聲明，招聘單位依據(jù)同一崗位綜合成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)。體檢項(xiàng)目與標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，在接到體檢結(jié)論通知之日起七日內(nèi)，向招聘單位主管部門(mén)或同級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)提出書(shū)面復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只進(jìn)行一次，并以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。考生須認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目，如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的，視同自動(dòng)放棄體檢資格。對(duì)妊娠期的女性考生，應(yīng)按醫(yī)囑暫緩可能對(duì)胎兒健康有影響的體檢項(xiàng)目，待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做有關(guān)體檢項(xiàng)目，待體檢結(jié)論合格后，再行辦理后續(xù)相關(guān)程序。

（六）考察

重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、應(yīng)聘資格條件等方面的情況，并形成具體的考察結(jié)論。考察中，若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的情形的，取消聘用資格。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者（須出具書(shū)面意見(jiàn)），根據(jù)應(yīng)聘同一崗位排名依次等額遞補(bǔ)1次。

（七）確定人選

經(jīng)招聘單位研究，根據(jù)考試綜合成績(jī)和體檢、考察結(jié)果，提出擬聘用人選，并將擬聘用人員的學(xué)歷（學(xué)位）證、身份證等復(fù)印件以及相關(guān)證明材料，提交同級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)審查。

（八）公示

經(jīng)招聘單位審核后，在益陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)予以公示，公示期為7個(gè)工作日，接受社會(huì)各界監(jiān)督。公示期間反映有影響聘用問(wèn)題并查證屬實(shí)的，不予聘用。公示期間反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

（九）辦理手續(xù)

公示無(wú)異議的擬聘用人員，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用相關(guān)手續(xù)，列入事業(yè)單位編制，人員身份為事業(yè)單位工作人員身份，聘用人員中原具有的公務(wù)員（含參照公務(wù)員）身份或科員以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)均不予保留。具體職稱聘任事宜由市廣播電視臺(tái)人力資源部負(fù)責(zé)最終解釋。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

1.為維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性、客觀性，招聘工作由市紀(jì)委監(jiān)委駐市委宣傳部紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督，嚴(yán)格遵守《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）和《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào)）等相關(guān)規(guī)定，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生。

2.本次公開(kāi)招聘工作做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，歡迎社會(huì)各界監(jiān)督。

監(jiān)督單位及電話：

益陽(yáng)市紀(jì)委監(jiān)委駐市委宣傳部紀(jì)檢監(jiān)察組

0737—4217229；

益陽(yáng)市廣播電視臺(tái)機(jī)關(guān)紀(jì)委

13973769657。

六、疫情防控措施

1．按照益陽(yáng)市疫情防控要求，所有報(bào)考人員須按要求配合健康篩查工作，提前完成湖南省居民健康碼、通信大數(shù)據(jù)行程卡的申領(lǐng)，進(jìn)入考點(diǎn)時(shí)配合審核健康信息工作，提供考前14天健康監(jiān)測(cè)登記表（見(jiàn)附件5）和48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明，接受健康碼和行程卡查驗(yàn)，進(jìn)行體溫檢測(cè)、保持1米距離并全程佩戴口罩。

2．居民健康碼或行程碼為紅黃碼的、無(wú)48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明的、有發(fā)熱（體溫≥37.3℃）或咳嗽等癥狀的不能參加考試。

3．為維護(hù)全體考生和工作人員的健康權(quán)益，招聘單位將根據(jù)疫情形勢(shì)調(diào)整疫情防控措施，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注。

七、特別提示

實(shí)行誠(chéng)信考試，報(bào)考人員需按照誠(chéng)信考試承諾書(shū)的要求，誠(chéng)信參加考試錄用的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)，不隨意放棄。對(duì)進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)后，在筆試、面試、電視節(jié)目制作、試鏡、體檢、考察、擬聘用人員公示、分配等環(huán)節(jié)放棄或在試用期內(nèi)放棄的人員，記入本單位公開(kāi)招聘考試誠(chéng)信檔案庫(kù)，今后不得報(bào)考本單位公開(kāi)招聘職位。

以上公告未盡事宜另行通知。

附件：

1.公開(kāi)招聘工作人員職位表.docx

2.益陽(yáng)市廣播電視臺(tái)公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.doc

3.誠(chéng)信考試承諾書(shū).doc

4.同意報(bào)考證明.doc

5.新冠肺炎疫情防控健康摸排及承諾書(shū).doc

6.湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄.xlsx

益陽(yáng)市廣播電視臺(tái)

2022年10月27日