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2022年浙江省機關事務管理局面向基層公開遴選優秀公務員公告

為牢固樹立從基層選人用人導向，不斷優化我局公務員隊伍結構，根據《中華人民共和國公務員法》和《公務員公開遴選辦法》等有關規定，我局決定組織開展2022年面向基層公開遴選優秀公務員工作。現將有關事項公告如下：

一、遴選職位和條件

（一）遴選計劃

本次我局公開遴選計劃為3個職位3名公務員。

職位名稱、人數和具體要求見附件1《公開遴選職位表》。

（二）遴選對象

本次遴選對象為省內各設區市市級以下機關已進行公務員登記并在編在崗，且具有2年以上基層工作經歷（計算時間截止至2022年8月）的鄉科級正職（一級主任科員）以下職務（職級）公務員（含參公人員）。在浙中央機關直屬機構、省級機關單位設在各市、縣（市、區）的單位（包括垂直管理單位、派出單位等,下同）、市級機關單位設在所轄縣（市、區）的單位符合條件的人員也可以參加遴選。

“基層工作經歷”是指具有在縣級以下黨政機關、各類企事業單位、村（社區）組織及其他經濟組織、社會組織等工作的經歷。在軍隊團和相當于團以下單位工作的經歷，退役士兵在軍隊服現役的經歷可視為基層工作經歷。

（三）基本條件

1．政治立場堅定、政治素質過硬，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

2．具有良好的業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認。

3．具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

（四）資格條件

1.中共黨員。

2.年齡35周歲以下（1986年8月31日以后出生）。

3.具備遴選職位所需的學歷（學位）、專業和工作經歷條件。

4.歷年公務員年度考核均為稱職以上等次（不含試用期）。

5.符合法律、法規規定的其他條件。

（五）具有下列情形之一的，不得參加公開遴選：

1.被開除中國共產黨黨籍的；

2.被依法列為失信聯合懲戒對象的；

3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的；

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；

5.新錄用鄉鎮（街道）公務員在鄉鎮（街道）機關工作未滿5年的（含試用期）；

6.按照有關政策規定，到艱苦邊遠地區以及定向單位工作未滿最低服務年限或對轉任有其他限制性規定的；

7.尚在試用期或者提拔擔任領導職務未滿1年的；

8.法律法規規定的其他情形。

二、遴選程序

（一）報名和資格初審

1.網上報名

時間：2022年8月24日至28日。

報考人員登錄浙江省機關事務管理局網站“互動空間——人事招聘”或直接登錄網址：（http://220.191.243.182:6088/jgsw/recruit/getZhList.sys）報名，每人限報一個職位，并按要求上傳《公開遴選報名表》（從附件2下載，并由現行政關系所在單位組織（人事）部門蓋章同意報考）及附件（身份證、學歷和學位證書、公務員登記表或參公管理人員登記表、現任職務任職文件、2年以上基層工作經歷證明材料、黨員證明材料以及用于證明三年以上黨政機關辦公室綜合文字工作經歷的材料等）。

在此期間，不進行資格初審，報考人員可更改報考職位。

2.資格初審

時間：2022年8月29日至30日。

對報考人員進行資格初審，并對初審未通過的報考人員說明理由。在此期間，報名系統不對報考人員開放。

3.查詢并再次報名

時間：2022年8月31日。

報考人員登錄報名系統查詢資格初審結果。通過初審的不能再報考其他職位；未通過的可再次報名并接受資格初審，資格初審的截止時間為9月1日17時。

每個遴選職位的開考比例為5:1，低于5:1的，相關遴選職位予以核減或取消。

因未達到開考比例導致遴選職位被取消的，以短信方式及時通知報考人員，報考人員可在接到通知之時起24小時內改報其他符合條件的職位。因報考人員自身原因，無法正常聯絡或接到通知后未在規定時間內改報名的，視為放棄報名。

4.下載打印準考證

時間：2022年9月2日9時—9月3日17：00。

通過資格初審的報名人員，請登錄報名系統（http://220.191.243.182:6088/jgsw/recruit/getZhList.sys），進入“我的申請”頁面，下載打印準考證。

（二）組織考試

考試分為筆試和面試兩輪進行。每輪成績、綜合成績滿分均為100分。

1.筆試

筆試采用閉卷方式，主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質，滿分為100分。筆試合格分數線為60分，筆試成績不合格的，取消遴選資格。

時間：2022年9月4日上午9:00--11：00

地點：詳見準考證。報考人員需持本人第二代身份證和準考證參加筆試。

2.資格復審和面試

（1）資格復審。根據各遴選職位報考人員的筆試成績，從高分到低分，按5:1比例確定資格復審人選，最后一名筆試成績相同的，同時進入資格復審。達不到規定比例的，經省公務員局同意，可適當降低比例或按實際人數確定。未達到筆試合格分數線的，不進入資格復審。

資格復審材料包括本人《公開遴選報名表》、身份證、學歷和學位證書、公務員登記表或參公管理人員登記表、現任職務任職文件、2年基層工作經歷證明材料、黨員證明材料以及用于證明三年以上黨政機關辦公室綜合文字工作經歷的材料和主筆起草的綜合文稿等原件和復印件。資格復審不合格的，取消面試資格，按資格復審比例在筆試合格者中從高分到低分依次遞補，成績相同的一并遞補。

資格復審遞補一般只進行一次。遞補后又出現報考人員主動放棄或資格復審不合格等情形的，由我局商省委組織部公務員主管部門決定是否繼續進行遞補。

資格復審的時間和地點另行通知報考人員。

（2）面試。資格復審合格的報考人員進入面試。面試主要測試履行遴選職位職責所要求的基本素質和能力，滿分為100分，合格分數線為60分。未達到合格分數線的，取消遴選資格。

（三）考察體檢

面試結束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%確定綜合成績，從高分到低分，各職位按1:2比例確定入圍考察人員。不足比例的按照實際人數確定。

按照公務員考錄考察環節的辦法，對入圍考察人員進行差額考察。

考察內容主要是對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業務素質與遴選職位的適合程度進行全面考察，同時查閱干部人事檔案，核實公務員或者參照公務員法管理人員登記表以及其他需要核實的情況（如個人有關事項報告、違規違紀情況、社會信用記錄等）。

體檢參照公務員錄用體檢有關標準執行。

（四）公示和辦理相關手續

根據考察和體檢結果，局黨組研究確定擬遴選對象，并在浙江省公務員考試錄用網進行公示，公示期不少于5個工作日。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響錄用的，按照有關規定辦理公務員轉任手續；對反映有嚴重問題并查有實據的，取消遴選資格，并將有關情況通報其所在機關（單位）組織（人事）部門。

三、其他

在面試、考察（體檢）、公示等環節因報考人員主動放棄等原因出現人選空缺的，由我局商省委組織部決定是否進行遞補。

四、注意事項

（一）資格審查貫穿公開遴選全過程。在各環節發現報名人員不符合報考資格條件的，用人單位均可取消其報考資格或者遴選資格。報名時符合資格條件，報名后由于工作單位或者職務發生變化，導致報名人員在本級機關工作不滿2年、處于試用期或者提拔擔任領導職務不滿1年的，終止其遴選程序，不再作為遴選人選。

（二）在遴選工作過程中，凡發現報考人員弄虛作假的，一律取消遴選資格，報考人員自愿放棄遴選資格的，須在考察結束后3個工作日內提出，之后放棄的，記入誠信檔案。

（四）在遴選組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關要求，嚴格落實疫情防控措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整，請廣大報考者理解、支持和配合。

（五）本公告中“以上”“以下”等表述均包含本數。其他未盡事宜，由省機關事務管理局負責解釋。

浙江省機關事務管理局

2022年8月24日

附件1.省機關事務管理局公開遴選職位表.xls

附件2.省機關事務管理局公開遴選報名表.doc