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錦屏縣2022年城區小學幼兒園公開遴選緊缺學科教師的通知

全縣各小學、幼兒園：

為切實加強全縣教師隊伍建設，優化師資結構，充分體現“公開、公平、公正、擇優”和“科學規范”的選人用人機制。根據《中共錦屏縣委辦公室錦屏縣人民政府辦公室關于印發〈錦屏縣行政事業單位公開遴選（選調）及調配工作人員暫行辦法〉的通知》（錦黨辦發〔2015〕2號）文件精神，經研究，決定面向全縣鄉鎮小學及幼兒園公開遴選城區小學和幼兒園緊缺學科教師。現將有關事項通知如下：

一、遴選原則

（一）堅持凡進必考的原則。

（二）堅持公平、公正、公開、擇優的原則。

二、遴選方式

（一）筆試 +附加分= 總分。根據學科需求數按總分從高分到低分依次聘用。

（二）分值比例

1.筆試分值為100分，其中，遴選學科專業知識為60分，教師職業道德規范、職業道德修養、師德師風等方面共計40分。

2.附加分以近三年的教學效果、輔導報考學科學生競賽及培養學生特長獲獎、優質課競賽（含技能）、各級政府表彰、年度考核、村小學校工作加分和任現職校長（或園長）及中層干部加分七項內容為準，七項分值之和直接加入總分計算。輔導報考學科學生競賽及培養學生特長獲獎、優質課競賽（含技能）、各級政府表彰，每項只取最高分，獲多項或多級獎項分值不累加（時間從2019年8月以來）。具體分值見附件1。

三、報考條件

（一）遵紀守法、敬業愛崗、關愛學生、教書育人、為人師表、身體健康。

（二）在農村中小學幼兒園任教滿3年的在編在崗教師（任教截止時間計算至2022年9月30日止）。

（三）小學、幼兒園崗位主要面向鄉鎮同學段超編小學和幼兒園遴選，部分學校面向同學段所有鄉鎮學校遴選。不能跨學段報考。

（四）鄉鎮片區以上小學正職校長、鄉鎮中心幼兒園園長不可報考。

（五）學歷和專業要求

1.小學.報考小學崗位須具有本科及以上學歷，報考小學語文、數學、思品崗位不要求所學專業與遴選崗位學科一致，但必須有任教該學科三年及以上經歷；報考小學英語、音樂、體育、美術和信息技術崗位要求所學專業與遴選崗位學科一致；報考小學科學崗位要求所學專業為科學、物理、化學、生物、地理或任教該學科三年及以上經歷的其他專業人員。

2.幼兒園.報考幼兒園崗位須具有大專及以上學歷，專業不限。

（六）教師資格要求

報考小學必須具有小學及以上教師資格證。報考幼兒園必須具有幼兒園教師資格證。

（七）遴選對象

城關一小、城關二小、城關四小，面向鄉鎮超編小學教師遴選，城關三小、平金小學、卦治小學面向全縣鄉鎮小學教師遴選（凱里學院免費師范生可以報考平金小學和卦治小學），城關二幼、城關三幼、縣示范幼兒園（安排城關六幼工作）面向鄉鎮超編幼兒園的教師，其他幼兒園面向鄉鎮所有幼兒園遴選。

（八）下列人員不得參加遴選

師德師風造成社會不良影響的、近三年來違規違紀受到學校或相關部門通報批評或處分的、近三年來年度考核有“不合格”等次的、因工作失誤造成單位重大損失或不良影響的，其他不適合遴選的。

四、遴選崗位需求數

五、遴選程序

（一）報名及資格審查

1.報名時間：2022年8月24日，共1天，上午8:30至下午17:30。

2.報名地點：縣教育科技局人事股，聯系電話：0855－7222102。

3.報名要求：符合報名條件，經學校同意后到縣教育科技局人事股報名。

4.報名上交材料

（1）《錦屏縣城區小學幼兒園2022年公開遴選緊缺學科教師報名登記表》一式兩份。

（2）申請工作崗位變動承諾書一份。

（3）本人身份證、畢業證原件及復印件各一份。

（4）輔導學生競賽及培養學生特長獲獎證書原件及復印件、參加縣級以上優質課競賽（教師技能競賽）獲獎證書原件及復印件、各級政府表彰獲獎證書原件及復印件各一份，以及舉辦文件和表彰文件。以上各項獲獎證書只需提供2018年8月以來獲最高獎項的一次。

（5）近三年年度考核中提供獲“優秀等次”的原件及復印件各一份。

（6）村小學校工作年限，由各鄉鎮中心校負責提供證明，須有中心校校長簽字，以縣教育和科技局人事檔案為準，有弄虛作假的要追究相關中心校校長的責任。

（7）教學效果由教研室和鄉鎮中心校提供證明材料。

（8）近期正面免冠一寸相片2張。

以上材料報名時必須提交，如不提供、提供不齊全或弄虛作假，責任自負。報名過后提交的材料不再受理，提交的材料作廢。

5.資格審查：由縣遴選城區學校緊缺學科教師工作領導小組進行資格審查，審查合格者準予參加考試。

（二）考試及要求

1.筆試時間及地點：2022年8月25日下午17:30前到縣教育和科技局人事股領取《準考證》。2022年8月26日下午15:00-17:30在城關一小進行筆試。

2.每一環節入圍人選在錦屏縣人民政府網、縣教育科技局公示欄、片完小以上學校郵箱公示。

六、相關要求

（一）總分相同的，筆試成績高者優先；總分和筆試成績都相同的，教學成績超縣人均分高者優先。

（二）被選用的教師其職稱聘任問題按選用學校崗位設置規定正常執行。

（三）被選用的教師按聘用合同管理，實行人員聘任制度，與用人單位簽訂聘用合同。

（四）遴選學校教師職稱崗位職數不足時服從高職低聘。

（五）被選用的教師“試用期”為一年，一年后經學校考核不能勝任工作的，則調回原單位工作。

（六）在教師遴選中如發現學校或教師有弄虛作假行為，經核實，選用的教師取消錄用資格，并追究相關人員的責任。

（七）遴選結果出來后先按交流的形式安排到遴選學校工作，待報縣人力資源和社會保障局審批后，辦理調動手續。

（八）縣紀委監委、縣人力資源和社會保障局等相關部門監督指導。監督舉報電話：7227000（縣紀委監察委舉報中心）；7225772（縣人力資源和社會保障局業務股）； 7222102（縣教育科技局人事股）。

七、組織領導

為了遴選工作正常開展，特成立遴選城區學校緊缺學科教師工作領導小組，其組成人員如下：

組  長：龍政樟  縣教育科技局局黨組書記、局長

副組長：龍  飛  縣委教育工委專職副書記

肖衛東  縣紀委監察委派駐第五紀檢監察組組長

姜繼和  縣委編辦副主任

龍立坪  縣人力資源和社會保障局副局長

潘興華  縣教育科技局副局長

馬思良  縣教育科技局副局長

劉春春  縣教育科技局副局長

成  員：歐  潔  縣紀委監察委派駐第五紀檢監察組工作員

王宏超  縣委編辦業務股負責人

田興艷  縣人力資源和社會保障局業務股工作員

蒲平勇  縣教育科技局辦公室負責人

石大康  縣教育科技局人事股負責人

石  秦  縣教育科技局教育股負責人

姜  顯  縣委教育工委辦公室主任

龍開發  縣教育會計核算中心負責人

吳世文  縣教師培訓中心主任

彭金烈  縣教育研究信息服務中心主任副主任

城區遴選學校校（園）長

領導小組下設辦公室到人事股，石大康同志兼任辦公室主任，負責日常工作。

八、相關事宜由縣教育科技局負責解釋。

附件1：附加分計算統計表.doc

附件2：錦屏縣城區小學幼兒園2022年公開遴選緊缺學科教師報名登記表.xls

附件3：申請崗位變動承諾書.docx

附件4：小學和幼兒園超編學校名單.doc

錦屏縣教育和科技局     中共錦屏縣委機構編制委員會辦公室

錦屏縣人力資源和社會保障局

2022年8月19日