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通江縣公安局公開招聘警務(wù)輔助人員

因通江縣公安工作需要，經(jīng)縣人民政府批準(zhǔn)同意，擬面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員45名，本次公開招聘的警務(wù)輔助人員，實(shí)行聘用制管理。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍

面向社會(huì)公開招聘。

二、招聘崗位

1.勤務(wù)崗位42名(限男性);

2.宣傳崗位3名;

由縣公安局統(tǒng)一安排工作。

三、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備的條件

1.熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，志愿從事公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助工作;

2.本人未受過(guò)刑事、治安處罰和黨紀(jì)、政務(wù)處分;

3.本人無(wú)個(gè)人不良信用記錄;

4.家庭成員或近親屬無(wú)被判處刑罰、本人或家庭成員以及近親屬無(wú)參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng);

5.本人無(wú)因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘情形;

6.身體健康，五官端正;

7.曾經(jīng)從事過(guò)警務(wù)輔助工作，因辭職或辭退等原因離職的人員，不作為本次招聘對(duì)象。

(二)年齡、學(xué)歷、身高及視力等條件

1.年齡：勤務(wù)崗位18周歲及以上，28周歲及以下(退伍軍人放寬至30周歲);宣傳崗位18周歲及以上，35周歲及以下。年齡計(jì)算截至公告發(fā)布之日;

2.學(xué)歷：大專及以上文化(報(bào)考勤務(wù)崗位的退伍軍人放寬至高中、中專文化);

3.身高：勤務(wù)崗位170厘米及以上;

4.視力：雙眼裸眼視力4.5及以上;

5.具有正常履行警務(wù)輔助職責(zé)的身體條件。

(三)報(bào)考勤務(wù)崗位的人員具有以下情形之一的折合后總成績(jī)加2分，符合多項(xiàng)加分條件的，不重復(fù)加分

1.烈士或因公犧牲人民警察的配偶、子女;

2.退役士兵;

3.省級(jí)及以上見義勇為積極分子、先進(jìn)個(gè)人;

4.警察類或政法類院校全日制畢業(yè)生。

四、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間：2022年6月27日至28日(上午9：00至12:00，下午14:00至18：00)

(二)報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行

(三)報(bào)名地點(diǎn)：通江縣公安局政治處(地址：通江縣諾江鎮(zhèn)北街54號(hào)，縣公安局辦公大樓三樓310室)

(四)報(bào)名程序

1.填報(bào)信息。應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《通江縣公安局2022年公開招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表》(在公安局報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取)的各項(xiàng)內(nèi)容并認(rèn)真核對(duì);

2.資格審查。本次報(bào)名和資格審查同時(shí)進(jìn)行。考生憑本人畢業(yè)證、有效二代居民身份證、戶口簿、退伍證、《報(bào)名表》、本人新冠疫苗接種證明(含加強(qiáng)針)和3張近期同底2寸免冠照片現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，并向招聘單位現(xiàn)場(chǎng)交驗(yàn)與應(yīng)聘條件相關(guān)的證件、證明材料等原件及復(fù)印件。資格審查將貫穿本次招聘的全過(guò)程;

3.初測(cè)身高;

4.資格審查、初測(cè)身高合格的，勤務(wù)崗位報(bào)考人員現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放《體能測(cè)試準(zhǔn)考證》，宣傳崗位報(bào)考人員現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放《筆試準(zhǔn)考證》(測(cè)試時(shí)間及地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證)。

(五)報(bào)名要求應(yīng)聘人員按照公告公布的應(yīng)聘資格條件及要求報(bào)名;應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，在公開招聘期間應(yīng)保持通訊暢通，聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知招聘單位;因無(wú)法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

五、開考比例

勤務(wù)崗位報(bào)名合格人數(shù)與崗位招聘名額形成差額才能開考(報(bào)名合格人數(shù)多于招聘名額)，未形成差額的，相應(yīng)調(diào)減該招聘崗位的招聘名額直至取消該招聘崗位;宣傳崗位報(bào)名合格人數(shù)與崗位招聘名額之比應(yīng)不低于3：1，達(dá)不到上述比例的，相應(yīng)調(diào)減該招聘崗位的招聘名額直至取消該招聘崗位。招聘崗位名額調(diào)減或取消情況將于2022年6月29日在通江縣人民政府門戶網(wǎng)站招考信息欄(http://www.tjxzf.gov.cn/xxgk/jbxxgk/rsxx/index.html)公告。

六、考試

勤務(wù)崗位考試分為體能測(cè)試、面試，宣傳崗位考試分為筆試、面試，由通江縣公安局、通江縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織。考試總成績(jī)按滿分100分計(jì)算，其中勤務(wù)崗位體能測(cè)試成績(jī)占總成績(jī)的50%，面試成績(jī)占總成績(jī)的50%;宣傳崗位筆試成績(jī)占總成績(jī)的60%，面試成績(jī)占總成績(jī)的40%。

(一)體能測(cè)試：體能測(cè)試項(xiàng)目為1000米跑和4x10米往返跑，兩項(xiàng)之和平均成績(jī)達(dá)到公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)試成績(jī)標(biāo)準(zhǔn)的為合格。體能測(cè)試成績(jī)合格的人員進(jìn)入面試。

(二)筆試：試題內(nèi)容以寫作為主，不指定考試指導(dǎo)用書，滿分為100分。筆試結(jié)束后，筆試成績(jī)將在通江縣人民政府門戶網(wǎng)站招考信息欄(http://www.tjxzf.gov.cn/xxgk/jbxxgk/rsxx/index.html)公告。應(yīng)聘者對(duì)自己的筆試成績(jī)有疑問(wèn)的，可于2022年7月3日上午(12：00前)由本人持有效二代居民身份證、《準(zhǔn)考證》原件和復(fù)印件到通江縣公安局政治處書面申請(qǐng)查分，按高考查分辦法進(jìn)行，逾期不再受理。查分結(jié)果于2022年7月4日在通江縣人民政府門戶網(wǎng)站招考信息欄(http://www.tjxzf.gov.cn/xxgk/jbxxgk/rsxx/index.html)公布。

(三)面試

1.面試人員確定

勤務(wù)崗位進(jìn)入面試的人數(shù)與招聘名額應(yīng)形成差額(進(jìn)入面試人數(shù)多于招聘名額)，達(dá)不到上述要求則相應(yīng)調(diào)減該崗位招聘名額直至取消該招聘崗位;宣傳崗位按筆試成績(jī)，從高分到低分按進(jìn)入面試人員與招聘名額2：1的比例確定面試人員(最后一名成績(jī)相同的，一并進(jìn)入面試)，達(dá)不到上述比例的則相應(yīng)調(diào)減該崗位招聘名額直至取消該招聘崗位。進(jìn)入面試人員名單于2022年7月5日在通江縣人民政府門戶網(wǎng)站招考信息欄(http://www.tjxzf.gov.cn/xxgk/jbxxgk/rsxx/index.html)公布，不再另行通知。進(jìn)入面試的人員于2022年7月6日下午17：00前到通江縣公安局政治處領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》。

2.面試時(shí)間、地點(diǎn)及方式

進(jìn)入面試人員憑本人有效身份證原件及《面試準(zhǔn)考證》(原件)于2022年7月9日上午8：00前到通江縣公安局四樓會(huì)議室參加面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的崗位專業(yè)知識(shí)及其語(yǔ)言和邏輯思維能力、組織協(xié)調(diào)能力、責(zé)任感和進(jìn)取心、與人交往的技巧、溝通能力和親和力、舉止儀表(宣傳崗位還需測(cè)評(píng)應(yīng)聘者圖片及視頻拍攝、制作等相關(guān)專業(yè)知識(shí))等，面試成績(jī)滿分為100分，按照統(tǒng)一的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和要求進(jìn)行，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，并由考生本人簽字確認(rèn)。面試結(jié)束后，考試總成績(jī)(即折合后總成績(jī))將在通江縣人民政府門戶網(wǎng)站招考信息欄(http://www.tjxzf.gov.cn/xxgk/jbxxgk/rsxx/index.html)公告。

七、體檢

依據(jù)招聘名額，按照應(yīng)聘者考試總成績(jī)(即折合后總成績(jī))從高分到低分依次等額確定體檢對(duì)象;如最后一名考試總成績(jī)相同，按照面試成績(jī)高者確定為體檢對(duì)象，如面試成績(jī)還相同，學(xué)歷高者確定為體檢對(duì)象;如學(xué)歷還相同，勤務(wù)崗位復(fù)員退伍軍人、警察類或政法類院校畢業(yè)生確定為體檢對(duì)象，宣傳崗位有從事宣傳工作經(jīng)歷的確定為體檢對(duì)象;若還相同，由主管部門通過(guò)加試，按加試成績(jī)高者確定為體檢對(duì)象(加試方式由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定)。體檢人員名單及體檢相關(guān)事宜將在通江縣人民政府門戶網(wǎng)站招考信息欄(http://www.tjxzf.gov.cn/xxgk/jbxxgk/rsxx/index.html)公布。

體檢由縣公安局統(tǒng)一組織，在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(人社部發(fā)[2016]40號(hào))執(zhí)行。招聘單位或考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，復(fù)檢在原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。凡在體檢中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者或體檢缺席者，不予聘用或取消聘用。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由考生自己承擔(dān)。

因未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位已參加面試人員考試總成績(jī)(即折合后總成績(jī))從高分到低分依次等額遞補(bǔ);如體檢遞補(bǔ)人員考試總成績(jī)相同，按照面試成績(jī)從高分到低分確定遞補(bǔ)體檢對(duì)象;如面試成績(jī)還相同，學(xué)歷高者確定為體檢對(duì)象;如學(xué)歷還相同，勤務(wù)崗位復(fù)員退伍軍人、警察類或政法類院校畢業(yè)生確定為體檢對(duì)象，宣傳崗位有從事宣傳工作經(jīng)歷的確定為體檢對(duì)象;若還相同，由主管部門通過(guò)加試，按加試成績(jī)高者確定為體檢對(duì)象(加試方式由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定)。若遞補(bǔ)一次后仍出現(xiàn)崗位空缺不再遞補(bǔ)。

八、考核

招聘單位和主管部門對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考核，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。因個(gè)人原因?qū)е抡衅竼挝缓椭鞴懿块T無(wú)法對(duì)其進(jìn)行考核或考核不合格出現(xiàn)的空額，按照已參加面試人員考試總成績(jī)(即折合后總成績(jī))從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(只遞補(bǔ)一次)。

九、公示

考核合格者由招聘單位確定為擬聘人員，在通江縣人民政府門戶網(wǎng)站招考信息欄(http://www.tjxzf.gov.cn/xxgk/jbxxgk/rsxx/index.html)進(jìn)行公示，公示期為7天。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格，出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名方式反映的問(wèn)題不予受理。

十、聘用及待遇

1.聘用。經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘人員填寫《四川省公安機(jī)關(guān)公開招聘警務(wù)輔助人員審批表》(一式三份)，由通江縣公安局審核確認(rèn)，實(shí)行聘用管理。擬聘人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。因上述原因產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

2.培訓(xùn)。擬聘用人員參加崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)考核合格的，正式聘用(試用期2個(gè)月)，培訓(xùn)考核不合格的不予聘用。

3.管理。按照《四川省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員使用管理辦法》等相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度管理。

4.工資、福利待遇①勤務(wù)崗位每月工資4000元(含五險(xiǎn)一金個(gè)人及單位繳納部分)，并享受縣公安局規(guī)定的績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)和其他福利補(bǔ)貼;宣傳崗位每月工資5000元(含五險(xiǎn)一金個(gè)人及單位繳納部分)，并享受縣公安局規(guī)定的績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)和其他福利補(bǔ)貼。②按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的規(guī)定，辦理基本養(yǎng)老、工傷、生育、失業(yè)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)和公積金;享受國(guó)家規(guī)定的假期。

十一、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘單位和工作人員在公開招聘中，應(yīng)確保信息、過(guò)程、結(jié)果公開，接受社會(huì)及縣紀(jì)委監(jiān)委等部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

十二、新冠肺炎疫情防控要求

1.請(qǐng)廣大考生務(wù)必做好自我健康管理，通過(guò)微信小程序“國(guó)家政務(wù)服務(wù)平臺(tái)”或“四川天府健康通”申領(lǐng)本人防疫健康碼，并持續(xù)關(guān)注健康碼狀態(tài);2.考生報(bào)名和赴考期間乘坐公共交通工具，需全程佩戴口罩;3.考生參加報(bào)名和考試期間，應(yīng)全程佩戴口罩、出示本人防疫健康碼(綠碼)、通信大數(shù)據(jù)行程卡、48小時(shí)內(nèi)新冠肺炎核酸檢測(cè)報(bào)告，并接受體溫測(cè)量。來(lái)自國(guó)內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或與新冠病毒肺炎確診、疑似病例或無(wú)癥狀感染者有密切接觸史的人員及其他黃碼、紅碼人員不得參加報(bào)名和考試。

十三、特別提示

公開招聘過(guò)程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，將通過(guò)通江縣人民政府門戶網(wǎng)站招考信息欄(http://www.tjxzf.gov.cn/xxgk/jbxxgk/rsxx/index.html)予以公告。

咨詢電話：通江縣公安局：費(fèi)警官15982730519通江縣人力資源和社會(huì)保障局： 0827-7224001

通江縣公安局   通江縣人力資源和社會(huì)保障局

2022年6月21日