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惠來縣2022年校園公開招聘衛生專技人員公告

為加強我縣衛生人才隊伍建設，根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（粵府令第139號）和《中共惠來縣委人才工作領導小組關于進一步加強我縣事業單位引進招聘高層次和急需緊缺人才工作意見》（惠委人才[2022]1號）的精神，經惠來縣人民政府同意，惠來縣人力資源社會保障局、惠來縣衛生健康局定于2022年6月12日至13日在廣東醫科大學東莞校區設點組織公開招聘衛生專技人員工作。現將有關事項公告如下：

一、招聘對象、人數

1.招聘對象。普通高校應往屆本科及以上醫療衛生專業畢業生。

2.招聘單位及人數。參加本次校園招聘的有惠來縣人民醫院、縣慈云中醫院、縣婦幼保健計劃生育服務中心（縣婦幼保健院）、縣疾控中心等4家單位，招聘醫療衛生專業技術人員55名，具體招聘崗位、專業要求和人數詳見附件1。

二、招聘條件

（一）報考人員應當具備以下基本條件：

1. 具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律法規；

3.具備良好的品行和職業道德；

4.具備崗位所需的文化程度、專業知識和業務能力；

5.適應崗位要求的身體條件；

6.年齡18至35周歲（即1986年6月8日后出生），碩士研究生放寬至40周歲（即1981年6月8日后出生），博士研究生放寬至45周歲（即1976年6月8日后出生），副主任醫師及以上職稱放寬至50周歲（即1971年6月8日后出生）。

7.崗位所需的其他條件。

（二）報考人員具有以下情形之一者，不得報考：

1.因涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；

2.被依法列為失信聯合懲戒對象的；

3.聘用后即構成回避關系的；

4.法律法規規定不宜聘用的其他情形。

三、薪酬待遇

獲聘人員為事業單位正式編制人員，試用期滿后經考核合格的，按規定辦理崗位聘用手續，執行國家及省政策規定的薪酬待遇。

符合相關人才政策補貼條件的，可享受我縣相關人才政策，其中：

（一）博士研究生畢業的，縣給予每人租房補助9萬元（每月1500元，分5年逐月發放）、購房補助20萬元（工作滿5年，一次性發放）；生活補貼12萬元（每月2000元，分5年逐月發放）。符合省、市相關人才政策補貼條件的，可同時申請省、市人才政策補貼。

（二）碩士研究生畢業的，縣給予每人租房補助4.8萬元（每月800元，分5年逐月發放）、購房補助10萬元（工作滿5年，一次性發放）；生活補貼7.2萬元（每月1200元，分5年逐月發放）。符合省、市相關人才政策補貼條件的，可同時申請省、市人才政策補貼。

（三）重點院校（“985工程”、“211工程”、“雙一流”等重點院校）醫學專業（醫生類）本科生，縣給予每人租房補助3萬元（每月500元，分5年逐月發放）、購房補助10萬元（工作滿5年，一次性發放）；生活補貼4.8萬元（每月800元，分5年逐月發放）；其他省、部屬院校醫學專業（醫生類）本科生，縣給予每人生活補貼4.8萬元（每月800元，分5年逐月發放）；購房補助5萬元（工作滿5年，一次性發放）。符合申請省、市人才政策補貼條件的，同時申請省、市人才政策補貼。

四、報名辦法

（一）報名時間、地點。本次招聘采取網上報名和現場投檔確認方式。

1．網上報名：應聘者請于2022年6月8日至11日登錄惠來縣人民政府網站（www.huilai.gov.cn）下載《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》（附件2）,填寫后將報名表電子郵件發送至惠來縣衛生健康局人事股郵箱：hlxwjjrsg@163.com。

2．現場投檔確認：經網上報名后，應聘者應于6月12日上午9:00—12:00，到廣東醫科大學東莞校區教學樓A棟3-2教室現場投檔確認。

（二）報名要求。應聘人員須按規定時間網上報名和現場投檔確認，逾期不予受理。如不到現場投檔確認的視同自行放棄應聘資格。每名應聘者只能報考1個崗位。應聘人員到現場投檔確認時，須提交下列材料：

1．《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》（上網自行下載雙面打印）；

2．畢業證書；其中2022年應屆畢業生可提交就業推薦表、學生成績單、學生證及學校學歷證明等相關證明材料；

3．有效期內的居民身份證；

4．報考崗位要求的相關資格證件。

以上證件、證明材料均須提交原件及復印件，待查驗后原件退還應聘人員。

五、面試及時間安排

1.面試形式及內容：采取結構化面試的方式，主要測評應聘人員的專業知識和綜合素質，測評要素包括專業知識、綜合分析問題能力、溝通協調能力及語言表達、儀容儀表等。每位考生的面試時間為10分鐘。

2.面試時間及地點：面試時間為2022年6月12日下午3：00—5：30，地點廣東醫科大學東莞校區。面試時間、地點和要求等具體事項將在現場投檔確認時通知應聘者。如不按通知時間參加面試的，視為自動放棄面試資格。

面試成績按百分制計算，60分為合格分數。面試成績實行現場評分、統分、核分，面試結束后當場發放面試成績通知書。面試成績于6月12日在面試地點和惠來縣人力資源社會保障局網站公布。

六、擬聘用人選確定

在面試成績合格人員中，按成績的高低與崗位招聘人數1:1的比例確定擬聘人選（面試成績相同的，按面試主評委給分高低順序確定名次）。若招聘崗位出現空缺，可按同一專業的崗位條件要求從考生面試成績合格者高分到低分的順序調劑。經核準的擬聘人員，初定于6月13日上午9：00—11：30公布并現場簽訂《就業協議書》。擬聘人選須在規定時間內到惠來縣衛生健康局人事股報到，逾期不報到的視為自動放棄聘用資格。

七、體檢和考察

（一）體檢。按照《廣東省事業單位招聘人員體檢實施細則（試行）》（粵人社發〔2010〕382號）的規定和要求，組織體檢。

（二）考察。體檢合格者為擬考察人選，考察工作按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》（粵人社發〔2010〕276號）的規定執行。2022年應屆畢業生須于7月31日前取得相應畢業證書。經考察，有違法或嚴重違規等不良記錄，不符合招聘崗位要求或畢業生就業安置政策的，不予聘用，已簽訂的就業協議無效。考察合格者列為擬聘用人選。

八、公示與聘用

經面試、體檢和考察合格的擬聘人選，在惠來縣人民政府網站（www.huilai.gov.cn）進行公示，公示時間為7個工作日。經公示無異議，由惠來縣衛生健康局確定擬聘人員，報惠來縣人力資源和社會保障局審核，并按有關規定辦理聘用手續，獲聘人員在用人單位服務期不得低于5年。服務期內不得辦理借用、調動。聘用人員尚未取得相應專業職稱資格證書的，必須在簽訂聘用合同之日起5年內取得相應執業或職業資格證書，否則終止聘用合同（在合同條款中約定）。

九、疫情防控要求

1.根據防控要求，規定畢業生只能從廣東醫科大學東莞校區西北門“導航定位：中國工商銀行(東莞廣醫支行)”進入校園。學校不設停車區，考生不能自駕進校，學校周邊也沒有停車場。公共汽車306路、307路、309路、329路、338路可到達學校北門，公交站名為“廣醫后門”站，下車后定位“中國工商銀行（東莞廣醫支行）”步行約400米）。

2.結合目前東莞市防控政策，省外低風險地區來莞需提前3天完成“三天兩檢”核酸檢測+健康碼綠碼和當天24小時入校；省內低風險地區來莞入校時出示48小時內核酸檢測陰性證明+健康碼綠碼入校。相關重點人員情況按照東莞市衛生健康局微信公眾號發布的最新《來（返）莞人員健康管理措施》落實健康管理后方可參加應聘。

3.未注冊“粵康碼”的畢業生、正處于隔離醫學觀察治療、集中隔離觀察期的確診病例、疑似病例、復檢陽性人員、無癥狀感染者以及健康碼非綠碼、隔離期未滿的密切接觸者、次密切接觸者、未按照廣東防控政策完成健康管理的人員不得參加應聘。

4.畢業生入校后請沿專用通道到達現場參加應聘，應聘結束從西北門出校園，不允許在校內停留。

5.因防疫政策的變化將作相應的調整，具體另行通知，并按照具體要求執行。

咨詢電話：0663-6615201（惠來縣衛生健康局人事股）

惠來縣人力資源和社會保障局

惠來縣衛生健康局

2022年5月25日

附件1：惠來縣2022年校園現場公開招聘衛生專業技術人員崗位表.xls

附件2：廣東省事業單位招聘人員報名表（網上預報名使用）.xls

附件3：廣東省2022年考試錄用公務員專業參考目錄.xls