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許昌市委巡察辦公開招聘工作人員公告

根據工作需要，市委巡察辦公開招聘工作人員1名。委托上海優爾藍信息科技有限公司許昌分公司負責實施招聘工作。現將此次公開招聘有關事宜公告如下：

一、招聘崗位及條件

（1）招聘崗位

駕駛員崗位1名。

（2）基本資格及條件

1.擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品行端正，遵守國家法律和法規，無違法違紀行為。

2.具有良好的品行和較強的事業心、責任感，協作精神。吃苦耐勞，能夠勝任加班加點工作。

3.具有大專及以上學歷的普通高校畢業生，年齡要求在35周歲以下（1986年1月1日以后出生）。

4.容貌端正，身體健康，吐字清晰、普通話標準、流暢。

5.許昌市戶籍（含縣市區）。

6.持有3年以上駕齡C1駕駛證。

（3）具有下列情形之一的人員不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；

2.有犯罪嫌疑尚未查清的；

3.在各級公務員招考、事業單位公開招聘中認定有舞弊等違反紀律行為的；

4.公務員、事業單位工作人員被辭退未滿五年的；

5.法律規定不得錄（聘）用的其他情形。

二、招聘程序

（一）發布公告

許昌市人事人才網（http://www.xcrcsc.gov.cn/)為本次公開招聘工作的專用網站，有關招聘的信息及考試成績公布、體檢人員名單公布等相關事項，均通過本網站進行發布，請注意查詢。

（二）報名資格審查

1、報名形式：報名采取現場報名的方式進行，報名地點為：河南省許昌市創業服務中心D座1303室。咨詢電話：13103888395

2、報名時間：2022年2月9日至2022年2月10日，上午8:30-11:30;下午15:30-17:30,共2天。

3、報名須提交材料：

（1)報名者須遞交《報名表》一份（本表也可到報名現場填寫，最好從網上下載打印）。

（2)本人持有效身份證、畢業證原件及復印件各1份及3張近期同底免冠1寸彩色照片，駕駛證及其他資格證的一并帶上。

4、本次報名資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。報考人員報名時提供的信息和有關材料必須真實有效，凡發現報考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符或提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。

5、資格審查合格者，持身份證于2月12日－2月13日到報名處領取《應試通知書》。逾期不領者，視為自動放棄。本次招聘不收取報名費。

（三）考試

本次招聘采取面試形式進行考試，參加考試人員，應隨帶身份證、應試通知書，按規定時間和地點參加考試，未按規定時間和地點參加考試的，視作自動放棄。

面試采取結構化面試的方式進行，主要考察應試者的綜合分析能力、言語表達能力、應變能力、計劃組織協調能力、舉止儀表等。面試滿分為100分。

面試時間及地點另行通知。

面試成績即為考試總成績，總成績出現并列的，進行現場加試。

（四）體檢

根據考試總成績，按擬聘用職位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢出現不合格的，按考試總成績從高分到低分等額依次遞補，體檢所需費用由應聘者個人承擔。

（五）考察政審

體檢合格人員確定為考察政審對象。因考察政審不合格造成的空缺，將按照總成績從高分到低分的順序依次進行遞補，遞補人員須體檢合格。

（六）公示和聘用

1、根據考試成績和考察結果，確定擬聘用人員，并予以公示，公示期為7天。公示期滿后，按照有關規定辦理聘用手續。新聘用人員必須在規定的時間內到用人單位報到，對無正當理由逾期不報到的，取消其聘用資格。

2、聘用人員確定后，上海優爾藍信息科技有限公司許昌分公司與聘用人員依法簽訂勞動合同，明確各自的職責、義務、權利等事項。派遣到市委巡察辦報到安排上崗工作，市委巡察辦負責對聘用人員進行日常管理和考核。

3、聘用人員試用期為1個月。招聘人員在崗使用期間違法違紀、考核不合格以及符合其他合同解除和終止條件的，解除聘用合同。

三、工資待遇

工資標準為許昌市最低工資標準，社會保險繳納按照相關規定執行。其未盡事宜依照《勞動合同法》執行。

四、紀律監督和責任追究

在報名、考試、閱卷、體檢和考察等過程中，如查明有違紀違規和違法行為的，按照《刑法修正案（九）》和《公務員考試錄用違紀違規行為處理辦法》等法律法規，予以嚴肅處理和責任追究。構成犯罪的，依法追究刑事責任。對隱瞞真實情況、弄虛作假和徇私舞弊、造成不良后果等違紀違規行為，取消聘用者資格，并申請有關部門列入不誠信人員名單，作為今后各類報考錄用的一項重要參考，并依法嚴肅追究有關人員的責任。

中共許昌市委巡察辦

2022年2月8日

附件：《許昌市市委巡察辦人員招聘報名表》.docx