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銅仁市醫療保障局2021年公開遴選事業單位工作人員公告

根據《銅仁市市直機關事業單位公開遴選工作人員實施細則（試行）》（銅組通〔2020〕61號）文件精神，經研究，現面向全市機關事業單位遴選工作人員到銅仁市醫保基金管理中心工作。現將有關事宜公告如下。

一、公開遴選職位及數量

銅仁市醫療保障局直屬事業單位銅仁市醫保基金管理中心6名工作人員（具體崗位詳見《銅仁市醫療保障局2021年公開遴選事業單位工作人員崗位及條件一覽表》）。

二、遴選原則和程序

遴選工作堅持德才兼備、以德為先的用人標準，遵循民主、公開、平等、競爭、擇優的原則，實行公開條件、公開報名、公開考試、公開監督，并按照制定遴選計劃、發布公告、報名、資格審查、筆試、面試、考察、公示、辦理相關手續的程序進行。

三、遴選范圍及資格條件

（一）遴選人員范圍

全市機關或事業單位在編在崗人員（不含工勤人員）。

（二）遴選人員資格條件

1.思想政治素質好，遵紀守法，品行端正，誠信廉潔，勤奮敬業，團結合作，作風嚴謹，吃苦耐勞，有良好的職業素養，具有一定的文字寫作能力、統籌協調能力和語言表達能力;

2.報考人員須為機關事業單位在編在崗人員且具有3年及以上基層工作經歷;

3.報考人員須具有大學專科及以上學歷（具體崗位詳見《銅仁市醫療保障局2021年公開遴選事業單位工作人員崗位及條件一覽表》）；

4.年齡在40周歲以下（1981年10月31日以后出生的）;

5.身體健康;

6.年度考核均為稱職（合格）以上等次。

（三）有下列情形之一者不得報考

1.涉嫌違法違紀正在接受有關機關調查審查尚未作出結論的，或正在接受審計機關審計調查的;

2.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的;

3.受處分期間或者被問責未滿影響期限的;

4.按照國家和省、市規定，招（錄）聘到定向單位工作未滿最低服務年限的;

5.領導干部尚在任職試用期或提任現在不滿1年的，尚在新錄用公務員或新聘用事業單位人員試用期的，新提任為單位黨政主要領導不滿3年的，由下級機關轉任到本級工作不滿1年的;

6.由下級機關轉任到本級機關工作不滿1年的；

7.按照有關規定，到鄉鎮機關、艱苦邊遠地區以及定向單位工作未滿最低服務年限或者對轉任有其他限制性規定的；

8.法律、法規規定其他不能報考的情形。

四、信息發布

遴選相關信息在“銅仁人力資源社會保障網”發布，網址如下：

銅仁人力資源社會保障網：http://rsj.trs.gov.cn。

五、報名和資格審查

（一）本次報名采取現場集中報名方式進行

1.報名時間：2021年11月8日至11月12日(上午9:00-12:00，下午14:30-17:00)。

2.報名地點：銅仁市醫療保障局辦公室（銅仁市碧江區新華中路73號，聯系電話:0856-5210721）。

3.報名程序：考生自行下載填寫《銅仁市醫療保障局2021年公開遴選事業單位工作人員報名表》并附相關報名材料，到報名處進行資格審查，審查合格后視為報名成功。

（二）報名需提供的材料

1.報名時需攜帶《銅仁市醫療保障局2021年公開遴選工作人員報名表》一式兩份（A4紙雙面打印，含電子版，需經單位黨組(黨委)和同級組織人事部門審核并加蓋公章）；

2.有效居民身份證（含有效臨時居民身份證）、畢業證書；

3.參加工作文件、任職文件和獲獎證書等有關資料復印件各一份（需加蓋單位黨委（黨組）或組織人事部門公章）;

4.個人近期免冠白底1寸彩色照片4張。

（三）資格審查

資格審查與報名同步進行，主要審查報名者是否符合遴選資格條件，如資格審查合格人數與擬遴選計劃數達不到6:1比例的職位，由銅仁市醫療保障局公開遴選工作領導小組研究提出意見報中共銅仁市醫療保障局黨組會議研究討論，經市人力資源和社會保障局同意后，可予以減少遴選計劃或取消遴選職位。遴選職位取消的，參加該職位遴選的人員可在規定時間內改報符合條件的其他職位。資格審查貫穿整個遴選過程，發現資格不符的立即取消遴選資格。

準考證發放時間:(具體時間待定)。考生憑有效居民身份證（含有效臨時居民身份證）在銅仁市醫療保障局辦公室領取。

六、組織考試

遴選考試分為筆試和面試，筆試成績、面試成績、總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。

（一）筆試

由遴選工作領導小組統一組織實施。筆試實行閉卷考試，統一管理、統一命題、統一制卷、統一考試時間，試卷分值為100分。

1.筆試內容。主要測試考生的政治政策理論水平、寫作能力和衛生健康基礎知識等，重點測試考生如何立足本職崗位，站在全市經濟社會發展的高度去服務決策、服務發展、服務落實的能力。

2.筆試時間和地點（具體時間、地點見準考證）。

考生須持有效居民身份證（含有效臨時居民身份證）和準考證按時到指定地點參加筆試考試。考試遲到15分鐘，一律禁止進入考場。

（二）面試

根據筆試成績從高到低的順序，按照參加面試人數與職位遴選計劃數5:1的比例確定面試人選，同一職位應試人員筆試成績末位并列的同時確定為面試人選。在面試前10個工作日內，將面試工作方案報市人力資源社會保障局審批同意后，由銅仁市醫療保障局遴選工作領導小組組織實施。

（三）成績計算

本次考試總成績按100分制計算，總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

七、組織考察

根據總成績從高到低的順序，按照考察對象與擬遴選人數2:1的比例確定考察對象（末位成績相同的，一并進入考察環節）。組織考察由銅仁市醫療保障局統一組織實施，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況進行全面考察,主要采取個別談話、民主測評等方式進行，突出考察政治品質、道德品行和廉潔自律情況，注重考察工作實績和崗位適應度。考察組須查閱干部人事檔案，核實考察對象信息，考察對象所在單位應當積極支持和配合考察組工作，并按要求出具廉潔自律情況等有關材料，客觀真實地反映考察對象的實際情況。

八、辦理調動

根據綜合考察情況，經銅仁市醫療保障局公開遴選工作領導小組研究后報中共銅仁市醫療保障局黨組會議研究確定擬調動人選。擬調動人員由銅仁市醫療保障局統一在擬調動人員原單位進行不少于5個工作日的公示，接受監督。公示期間查實有嚴重問題影響調動的，取消調動資格;沒有問題或反映問題不影響調動的，由銅仁市醫療保障局公開遴選工作領導小組按有關規定和程序辦理調動手續。

九、工作紀律

此次遴選工作由市紀委監委派駐第八紀檢監察組全程監督，遴選工作情況及時報市第八紀檢監察組備案。參加考試、考察的工作人員與報考者有回避關系的，應當實行公務回避。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象，如有違紀情況發生，對考生取消遴選資格，對違紀的相關人員依紀做出處理。

十、其他

本《公告》由銅仁市醫療保障局公開遴選工作領導小組負責解釋。

其他未盡事宜由銅仁市醫療保障局公開遴選工作領導小組研究決定。

報名咨詢電話: 0856-5210721（銅仁市醫療保障局辦公室）

監督電話: 0856-5222859 （銅仁市紀委監委派駐第八紀檢監察組）

附件1：銅仁市醫療保障局2021年公開遴選事業單位工作人員崗位及條件一覽表.pdf

附件2：銅仁市醫療保障局2021年公開遴選事業單位工作人員報名表.doc

銅仁市醫療保障局公開遴選工作領導小組辦公室

2021年11月1日