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2021年菏澤東明經發投資有限公司招聘國有企業工作人員公告

來源:厚職公考網www.chcy310.com     2021-10-13 23:03:09


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 2021年菏澤東明經發投資有限公司招聘國有企業工作人員公告

  為拓寬國有企業選人用人渠道,提升國有集團公司人員隊伍整體素質和專業化水平,根據東明經發投資有限公司發展業務需要,由第三方服務機構為其面向社會公開招聘部分工作人員。現將有關事項公告如下:

  一、簡介

  東明經發投資有限公司是東明縣國有獨資企業,注冊資本10億元,定位為縣重點建設項目投融資平臺。為滿足公司業務發展需要,按照公平、公正、公開的原則,現面向社會公開招聘一批優秀經營管理及專業技術人才。一步擴大選人視野,著力打造市場化、法治化、專業化、開放型高素質人員隊伍,以堅持“德才兼備、以德為先”的標準,按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則,面向東明縣公開招聘公司工作人員。

  二、應聘條件

  (一)具有東明縣戶籍;

  (二)遵守憲法和法律;

  (三)具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件;

  (四)具有招聘崗位要求的專業或技能條件;

  (五)本科及以上學歷應往屆畢業生,年齡要求在35周歲以下(1986年1月1日以后出生);

  (六)具備招聘崗位所需的其他條件;

  (七)存在以下情形的人員不得報考:

  曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;在讀全日制普通高校非應屆畢業生;現役軍人;服務年限未滿(含試用期)的機關事業單位工作人員;以及法律法規政策規定不得聘用的其他情形的人員不得報考。在讀全日制普通高校非應屆畢業生不得以已取得的學歷學位作為條件報考。

  三、招聘職位及數量

  本次擬公開招聘工作人員8名。招聘崗位條件、招聘人數等具體要求見《東明經發投資有限公司招聘崗位計劃一覽表》。

  四、工資待遇

  東明經發投資有限公司為國有性質企業,獨立核算,自主經營,自負盈虧。實行崗位合同聘用制管理,簽訂聘用合同,聘期1年,聘期內及期滿,依據考核結果予以續聘或解聘。

  工資收入水平由公司自主決定,原則上不低于當地機關同級別工作人員收入水平,受聘人員按規定繳納社會保險和住房公積金。

  五、報名和資格審查

  (一)報名

  報名時間:2021年10月13日9:00—10月18日16:00

  1、報考人員通過電子郵件報名,報名時間自2021年10月13日起至2021年10月18日17:00止,報考人員在規定時間內將報名所需材料(掃描做成一個PDF)發送至指定郵箱hzzyqygl@163.com。每人限報一個崗位(以最早發送指定郵箱時間為準),不得兼報。

  2、報名所需提交的材料(掃描后把①—③做成一個PDF):

  ①《2021年東明經發投資有限公司報名表》(見附件2,插入近期電子版照片);

  ②本人有效期內的二代身份證(正反面);

  ③學歷、學位證書;

  報名郵件統一命名格式為“姓名+報考崗位名稱+聯系電話”。資格初審查詢:2021年10月18日9:00—10月21日16:00

  初審結束后,通過東明縣人民政府網站公布初審通過人員名單。

  報名結束后,對應聘人數與擬招聘人數之比達不到3:1的招聘崗位,計劃招聘1人的,取消招聘計劃;計劃招聘2人的,按規定的比例相應核減計劃。取消、核減計劃將在東明縣人民政府網站予以公告,取消招聘計劃的考生應根據公告要求辦理改報等事宜。在規定時間內未改報的,視為自愿放棄應聘資格。

  (三)資格審查

  對報考人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程,資格初審結果不作為確定符合應聘條件的最終依據。凡在后續工作中發現初審通過人員不符合應聘資格或弄虛作假等問題的,一經查實,立即取消考試、聘用資格。進入面試范圍的報考人員應按照資格審查通知要求,在規定時間內提交本人相關證明材料。

  六、考試內容和方法

  考試分為筆試和面試,均采用百分制計算成績。

  (一)筆試

  筆試內容為行政能力測試和報考崗位專業知識兩部分,分別占試題分數的30%和70%,滿分為100分。            

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  筆試時間、地點另行通知,請廣大考生密切關注報考信息。

  (二)面試

  面試人選根據招聘計劃3倍的比例按筆試成績由高分到低分依次確定,并按規定程序面向社會公布(同一招聘崗位進入面試范圍人員最后一名出現筆試成績并列的,一并進入面試)。因放棄或取消資格造成的空缺,按筆試成績依次等額遞補,遞補后不足招聘計劃3倍比例的,按照實有人數進行面試。

  面試將根據行業和崗位特點,采取結構化面試方式進行,主要考察應聘人員的綜合素質和專業工作技能。

  面試結束后,按筆試成績占30%和面試成績占70%的比例計入考試總成績,筆試成績、面試成績和考試總成績均計算到小數點后兩位數,尾數四舍五入。綜合成績并列的,以學歷高低、專業相關度排序。

  面試的具體時間、地點另行通知。

  七、考察與體檢

  在面試人員中按考試總成績由高分到低分等額確定參加考察體檢人員名單(同一招聘崗位報考人員出現總成績并列的,按筆試成績由高分到低分確定)。參加考察體檢人員面試成績不得低于70分。因報考人員放棄考察體檢資格或考察體檢不合格造成的空缺,可從進入同一崗位面試范圍的人員中依次等額遞補,遞補只進行一次。

  體檢在縣級以上綜合性醫院進行,體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行,國家另有規定的從其規定,體檢費用自理。對按規定需要復檢的,不在原體檢醫院進行,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。報考人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的,給予其不予聘用的處理。有請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等嚴重違紀違規行為的,給予其不予聘用的處理。

  對報考人員的考察可根據崗位條件要求采取多種方式進行,主要考察思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、個人征信、有無犯罪記錄等方面的情況。并對報考人員是否符合崗位資格條件、提供的有關信息材料是否真實準確等進行全面復審。

  八、公示與聘用

  對考察、體檢合格的擬聘用人員進行公示,公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿,對反映問題影響聘用并查實的,不予聘用。對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,辦理聘用手續,確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度,期滿考核合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

  在辦理聘用手續期間及聘用以后,因不服從相關管理規定,不按時報到或擅自離崗的,取消其聘用資格。

  公司對聘用人員進行年度考核,考核結果作為勞動報酬和是否繼續續聘的依據。

  九、其他

  本次招聘工作由第三方服務機構負責組織實施并解釋。

  報名咨詢電話:16653052161

  附件:《東明經發投資有限公司招聘崗位計劃一覽表》

  東明經發投資有限公司

  2021年10月13日

東明經發投資有限公司招聘崗位計劃一覽表(附表一)
序號崗位名稱招聘 人數崗位職責資格條件及專業要求備注
1文字綜合2負責公司各類綜合性文件、材料的撰擬,各類公文的管理和歸檔;負責上級文件接收、傳閱、上報、管理存檔等工作;會議的組織、記錄和會議內容的印發及新聞報道工作。年齡35周歲以下,大學本科及以上學歷。無專業要求,必須具有三年以上相關工作經驗。 
2財務管理2負責按照國家會計制度的規定、記賬、復賬、報賬做到手續完備,數字準確,賬目清楚,按期報賬;負責制訂公司財務、資產、預算管理制度;負責公司國有資本經營預算、財務預算、財務決算、財務報表編報、及涉稅業務的財務處理、上報、解繳;妥善保管會計憑證、會計賬簿、會計報表和其他會計資料。年齡35周歲以下,大學本科及以上學歷。 專業要求:會計學、財務管理、財政學、金融學,具有三年以上相關工作經驗,中級會計師以上職稱,有大型國企工作經驗者優先。 
3規劃投資2負責制定公司發展戰略規劃,負責起草公司年度投資融資計劃,聯系銀行、公司相關部門單位及其他相關單位,編制投資融資相關事項涉及的資料。負責儲備投融資項目,組織對擬投資項目的考察、論證。負責產業發展綜合研究、戰略規劃管理、投資管理、章程管理、科技創新等工作負責對公司的投資項目進行市場調研、數據收集和可行性分析;負責組織設計、評估投資方案,并對投資方案進行財務預測、風險分析,降低投資風險提高投資回報率;重大投資項目的操作,負責項目經濟分析與評價;負責組織、協調投資合作項目的實施和督辦;負責組織對外投資合作的聯絡及談判,為公司決策提供參考以及跟蹤評估管理。年齡35周歲以下,大學本科及以上學歷。無專業要求,必須具有三年以上相關工作經驗。 
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工程管理2負責制定公司工程管理、安全生產、環境保護等相關制度;負責公司建設項目規劃、立項、環評、土地預審等所有前期工作;負責組織實施公司承建項目建設過程管理,擬定工程施工計劃和時間節點并負責按照計劃實施;負責分管領域的環保、安全事宜;協調施工單位、監理單位、造價跟蹤單位等做好施工準備的有關工作;對施工現場的安全、環保、文明及定置管理進行日常檢查;起草安全事故隱患通知和有關安全、環保、文明、定置管理的不合格整改通知;負責聯系上級職能部門,牽頭組織工程建設項目驗收工作。年齡35周歲以下,大學本科及以上學歷。無專業要求,必須具有三年以上相關工作經驗。 


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