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　　2021年河南鶴壁市事業單位招聘公告已發布，本次共招錄106人，報名時間為2021年6月9日9:00至6月12日12:00，筆試時間：2021年7月3日（周六），筆試科目包括《職業能力測驗》、《公共基礎知識》兩科。厚職公考祝大家考試成功！筆試復習教材和課程推薦：  

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鶴壁市2021年市直部分事業單位公開招聘工作人員簡章

一、招聘單位、崗位、數量及條件
市直57家事業單位共招聘工作人員106名，招聘崗位、人數、崗位條件等詳見《鶴壁市2021年市直事業單位公開招聘工作人員公告》附件2。
二、招聘方式
采取考試（筆試與面試）與考察相結合的方法進行。筆試、面試、體檢工作由市人力資源和社會保障局統一組織，考察工作由用人單位或主管部門組織實施。
三、招聘對象和條件
見《鶴壁市2021年市直事業單位公開招聘工作人員公告》。
四、報名與資格審查
本次招聘采用網上報名的方式進行，網上報名時間為2021年6月9日9:00至6月12日12:00。
（一）提交報名申請。報考人員于2021年6月9日9：00至6月12日12：00期間，登錄鶴壁市人力資源和社會保障局網站（http://rsj.hebi.gov.cn/），點擊“鶴壁市2021年事業單位公開招聘網上報名”進入網上報名系統，按要求提交報名申請并上傳本人近期免冠正面證件電子照片。上傳照片時，必須使用本系統提供的專用照片處理工具對照片進行處理。要求原照片必須為單色（紅、藍或白色）背景，正面免冠近期1寸或2寸證件照，jpg或jpeg格式，字節大于30kb，寬高像素大于220×300，照片清晰，禁止縮放后使用。上傳的照片由系統自動審核。報名申請被接受后，將向報考人員反饋一個報名序號。報名序號是報考人員查詢報考資格審查結果、網上繳費、下載打印《鶴壁市2021年市直事業單位公開招聘工作人員報名登記表》和準考證以及查詢成績等事項的重要依據，請妥善留存。
（二）查詢初審結果。應聘人員于2021年6月9日9：00至6月12日17：00期間登錄鶴壁市人力資源和社會保障局網站查詢資格初審結果。通過報考資格初審的，不能再報考其他崗位。2021年6月9日9:00至6月12日17:00期間，報考申請尚未經審查或未通過資格初審的，可以改報其他崗位。2021年6月12日17:00后，報考申請尚未經審查或未通過資格初審的，不能再改報其他崗位。
（三）報名確認及網上繳費。已通過資格初審的報考人員，于2021年6月9日9：00至6月13日12：00期間，通過原報名網站繳納筆試考務費（報考人員須準備銀聯卡，開通網上銀行功能并存入足夠繳費的金額）。未按要求繳費的，視為自動放棄報名。
繳費成功后，請自行下載打印《鶴壁市2021年市直事業單位公開招聘工作人員報名登記表》（須報名系統自動生成A4紙格式，以備面試前現場資格確認時使用），無需繳費的，資格審查通過后直接下載打印《鶴壁市2021年市直事業單位公開招聘工作人員報名登記表》。
（四）收費標準。根據省財政、物價部門批準的收費標準，報考人員按每人每科30元繳納筆試考務費（共計60元）。建檔立卡貧困家庭和最低生活保障家庭的報考人員，可免繳筆試考務費。通過報名資格初審后，于2021年6月11日9：00- 17：00和6月12日9：00- 18：00到鶴壁市人力資源和社會保障局1307房間（淇濱區黎陽路229號）辦理免繳費用手續。免繳筆試考務費的應聘人員應提供以下材料：享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的考生須攜帶其家庭所在地的縣（區、市）民政部門出具的享受最低生活保障的證明（原件和復印件）和低保證（原件和復印件）；建檔立卡貧困家庭的考生憑其家庭所在地的縣（區、市）扶貧辦（部門）出具的證明和家庭基本情況檔案卡（原件和復印件）。
（五）打印準考證。已確認繳費的報考人員，于2021年6月30日9∶00至7月3日14∶30，登錄鶴壁市人力資源和社會保障局網站下載打印準考證（A4紙）。
（六）相關要求。通過資格審查的人數與招聘崗位的比例一般不低于3∶1，招聘碩士研究生的崗位一般不低于2∶1，招聘博士研究生和高級職稱人員的崗位不設開考比例，達不到規定比例的，相應核減該崗位招聘人數，直至取消該崗位招聘。應聘被取消崗位的人員于2021年6月16日17：00前，重新選報其他崗位。未重新選報的，退還繳納的筆試考務費。資格審查貫穿招聘全過程，對重復報名、不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規定的，一經發現，取消其應聘或聘用資格。
五、考試
（一）筆試
1.筆試時間及科目：
2021年7月3日（周六），具體安排為：
上午9：00—10：30《職業能力測驗》
下午14：00－15：30《公共基礎知識》（綜合類）或《教育類專業知識》（教育類）
筆試采取統一命題、統一組織、統一評分、閉卷考試的方式進行，每科滿分均為100分。筆試地點見準考證。
2.筆試總成績=職業能力測驗成績×50%+公共基礎知識（或教育類專業知識）成績×50%+政策加分。
報考人員應按照準考證上確定的考試地點、考場參加考試。參加考試時，必須同時攜帶準考證和與報名時一致的本人有效身份證。
3. 加分政策。按照《中共河南省委辦公廳轉發省委組織部等6部門關于進一步加強大學生村干部工作的實施意見的通知》（豫辦﹝2012﹞36號）《河南省人民政府、河南省軍區關于進一步加大大學生征集力度的意見》（豫政〔2016〕53號）規定要求，享受招聘筆試加分政策的大學生村干部、退役大學生士兵報名參加本次招聘，可在筆試總成績上增加5分。大學生村干部、退役大學生士兵已公開招聘為事業單位工作人員的，不再享受加分政策。符合加分政策的應聘人員于7月5日至7日憑持相關材料到鶴壁市人力資源和社會保障局(淇濱區黎陽路229號)1307房間進行加分資格審核。逾期未參加加分資格審核的視為放棄加分。符合加分條件的名單在鶴壁市人力資源和社會保障局網站進行公示。
加分提供材料，大學生村干部提供材料：⑴本人任職所在的縣（市）組織部門證明，證明內容包括：姓名、性別、身份證號、在××縣××鄉××村任××職務，任職期限為××××年××月至××××年××月；⑵本人有效身份證原件、復印件；⑶本人符合報名條件的畢業證原件、復印件。退役大學生士兵提供材料：⑴本人有效身份證原件、復印件；⑵本人入伍通知書原件、復印件；⑶本人退伍證原件、復印件；⑷本人符合報名條件的畢業證原件、復印件。
4. 成績查詢。筆試成績及進入面試人選名單可登錄鶴壁市人力資源和社會保障局網站（http://rsj.hebi.gov.cn/）進行查詢。按照筆試總成績從高到低的順序確定，比例內末位筆試總成績并列的同時進入面試人選。筆試有作弊、一科缺考或成績為0分以及未達到規定分數線等情況的考生，不得進入面試。
（二）面試
根據筆試成績，按擬聘用崗位1:3的比例從高分到低分確定參加面試的人員。
面試采取結構化面試的方式，面試滿分為100分。
在面試前對進入面試的人員進行面試資格確認。應試者須在規定時間內到指定地點持《鶴壁市2021年市直事業單位公開招聘工作人員報名登記表》、本人有效身份證、畢業證、學位證、筆試準考證等原件及復印件進行面試資格確認，重點核查有關證件是否真實有效，是否符合報考資格條件。對在職人員還須查驗其所在單位具有人事管理權限部門出具的同意報考證明；市直機關事業單位正式在編人員須提供主管部門出具的同意報考證明，縣區機關事業單位正式在編人員須提供縣區組織人社部門出具的同意報考證明；擬聘用崗位對工作經歷和從業資格等有要求的，還應提供有關證書、證明；留學回國人員應提交教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書等。進入面試資格確認的人員名單、時間、地點將在鶴壁市人力資源和社會保障局網站（http://rsj.hebi.gov.cn/）上公布，請應試者注意查詢。逾期不到的，視為自動放棄面試資格。應試者有關材料主要信息不實的，取消其參加面試的資格。因應試者自動放棄或被取消面試資格后出現的空缺，從報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補（電話通知遞補人員，不再另發公告）。通過面試資格確認的應試者，確定為參加面試人員，并發放面試通知單。
實際參加面試的應試者人數形不成競爭的（即實際參加面試人數與擬聘用人數比例未超過1∶1的），組織現有人員面試，應試者的面試成績應達到其所在面試考官組使用同一面試題本面試的所有人員的平均分，方可進入體檢和考察。
（三）考試總成績=筆試成績+面試成績
筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數。
六、體檢、考察
面試結束后，依據考試總成績從高分到低分的順序，按1∶1的比例確定體檢人選；如同一個崗位出現應試者考試總成績相同的情況，則按筆試成績從高分到低分的順序等額確定參加體檢人員；如筆試成績也相同，則按行政職業能力測驗成績從高分到低分的順序等額確定參加體檢人員；如行政職業能力測驗成績也相同，則共同確定為參加體檢人員。體檢標準參照現行的《公務員錄用體檢通用標準》執行（對身體條件有特殊要求的崗位，執行國家規定的相關體檢標準）。體檢出現不合格的，依據考生總成績按由高分到低分的順序依次遞補（電話通知遞補人員，不再另發公告）。
體檢合格的人員進入考察環節，主要考察擬聘用人員的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況。考察不合格的，不再遞補。
七、公示、聘用、紀律監督和責任追究
見《鶴壁市2021年市直事業單位公開招聘工作人員公告》。
市紀委監委駐人社局紀檢監察組負責本次招聘的監督工作。

附件：鶴壁市2021年市直部分事業單位公開招聘工作人員崗位信息表.xlsx

鶴壁市人力資源和社會保障局
2021年6月3日