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2021年浙江省德清縣引進教育高層次人才公告

為進一步優化教師隊伍結構，提升教師隊伍層次，根據《德清縣教育高層次人才引育實施辦法》（德教人〔2021〕33號）精神，現就2021年引進教育高層次人才有關事項公告如下：

一、引進崗位和人數

高中政治2名、高中歷史1名、高中地理2名、高中生物1名。

二、引進對象和條件

具有本科及以上學歷，原則上要求年齡在45周歲及以下（1976年1月1日以后出生，有關年齡條件的計算均以此類推），特別優秀的可破格引進。

（一）A類教育人才

1.國家“萬人計劃”專家，國家“百千萬”人才工程人才，國家教學名師；

2.指導學生在全國數學、物理、化學、生物或信息奧林匹克競賽獲得金牌或銀牌（至少1次）且為主要指導教師，或被評為同級別優秀指導教師；

3.教育部授予的全國模范教師、全國優秀教師、全國優秀中小學班主任；

4.經認定與上述人員層次相當的其他人才。

（二）B類教育人才

1.省“萬人計劃”專家，省151人才工程第一、二層次人選；

2.省功勛教師（省杰出教師）、省特級教師、享受國務院特殊津貼專家或正高級專業技術職稱教師；

3.省級政府或省級教育行政部門授予或評定的中小學名教師稱號（學科帶頭人、首席教師、名教師、優秀班主任或名班主任）；

4.指導學生在全國數學、物理、化學、生物或信息奧林匹克競賽獲得銅牌（至少1次）或在全國職業技能大賽獲得金牌（至少1次）且為主要指導教師，或被評為同級別優秀指導教師；

5.經認定與上述人員層次相當的其他人才。

（三）C類教育人才

1.具有研究生學歷，在教育研究領域取得豐碩教育教學成果，主持或作為課題組核心成員（前2名）參加國家級教育科學規劃課題的人才；

2.具有研究生學歷的地市級教學明星、教學能手、學科帶頭人、教壇新秀等同級別教學名師；

3.指導學生在省級數學、物理、化學、生物或信息奧林匹克競賽中獲得一等獎（至少3人次）且為主要指導教師，或被評為同級別優秀指導教師；

4.經認定與上述人員層次相當的其他人才。

（四）D類教育人才

1.國家“985”“211”高校、世界一流大學建設高校（A類36所、B類6所）和世界一流學科建設高校（95所）全日制畢業的碩博士研究生，年齡在35周歲以下；

2.德清戶籍的國內、國（境）外全日制普通高校畢業的碩博士研究生，其本科為國家“985”“211”高校、世界一流大學建設高校（A類36所、B類6所）和世界一流學科建設高校（95所）畢業，年齡在35周歲以下；

3.國家“985”“211”高校、世界一流大學建設高校（A類36所、B類6所）全日制本科畢業生，世界一流學科建設高校（95所）“一流學科”全日制師范類本科畢業生，年齡在30周歲以下。

上述報考人員須符合下列條件：

1.教師資格證、普通話證暫不作要求，但須于2023年7月31日前取得，否則解除聘用合同。

2.2021屆畢業生須于2021年7月31日前取得畢業證書，否則取消錄用資格。

3.德清戶籍以2021年6月18日戶籍為準。生源地視作戶籍所在地。

4.國（境）外碩博士研究生應在2021年6月18日前取得教育部留學服務中心認證的學歷學位認證書。

三、招聘方式和程序

（一）網絡報名時間和方式

1.網絡報名截止時間：2021年6月18日11:00。

2.資格審核所需材料及投遞方式:

報考人員將報名表（附件2）、身份證、畢業證書（2021屆畢業生提供《就業協議書》和《畢業生推薦表》，研究生需提供本科畢業證書）、本科為師范類專業證明、教師資格證或教師資格考試合格證明、有關獲獎證書等佐證材料,拍照或掃描PDF格式打包發至德清縣高級中學郵箱(Email:jiangshui25@163.com，聯系電話，江老師13757230905),郵件主題和文件名均命名為“學科+姓名”。

3.報考人員分新教師和在編教師。新教師按教師資格證（教師資格考試合格證明）學科報考相應崗位，或所學專業（必須與專業對照表（附件1）中所列專業一致）報考相應崗位。在編教師按現任教學段的學科報考相應崗位。每人限報一個崗位。

（二）資格審查

1.牽頭學校負責資格審查，縣教育局進行復審，確定面試人選。對不符合條件的，由學校告知報考人員。

2.報考人員應對本人提交的信息和材料的真實性負責，凡提供虛假信息而通過招聘資格條件審查的，一經查實，取消招聘資格。

（三）組織面試

面試由牽頭學校組織實施，縣委人才辦、縣人社局、縣紀委縣監委派駐第四紀檢監察組全程參與監督。

面試時間初定6月26日，具體以牽頭學校通知為準。面試采用微型課和答辯形式。面試成績總分100分，其中微型課60分、答辯40分。合格分70分，低于合格分不予錄用。在面試合格人員中，根據面試成績按引進人數1:1確定體檢和考察對象（若面試成績相同，以微型課成績排位高的在前），并預簽約。預簽約后，不再遞補。

（四）體檢與考察

體檢和考察工作由縣教育局組織實施。體檢參照公務員錄用體檢通用標準及相關規定執行，費用由考生自理。未按規定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。因懷孕不能完成體檢程序的，則推遲體檢、考察，待公示無異議后，再辦理聘用手續，應聘資格保留1年?？疾靺⒄諊夜珓諉T局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發〔2013〕2號）執行。

（五）公示與聘用

對體檢、考察均合格的擬聘用人員在“湖州·德清”政府門戶網站（縣教育局子網頁）公示7個工作日。公示無異議后，由縣教育局統一安排聘用單位。錄用人員于2021年暑期按規定辦理事業單位工作人員聘用手續。聘用后服務期限須滿5年，未滿5年的不得調離德清縣教育系統。縣外在編教師錄用后，崗位聘任可不受聘用單位崗位結構比例限制，保留原有專業技術崗位等級。

四、有關政策

（一）引進的教育高層次人才分別給予安家補貼、購房和租房（生活）補貼、工資外津貼。購房補貼與租房（生活）補貼不同時享受，夫妻雙方可重復享受。

（二）引進人才隨遷子女轉入本縣就讀的，按相對就近原則統籌安排。人才配偶原先在機關或事業單位工作的，原則上可按原單位編制性質和職級進行安置。

（三）對邀請來德清參加面試的，按照省內300元/人次、省外500公里以內地區500元/人次、500公里以外1000公里以內地區1000元/人次、1000公里以外地區1500元/人次的標準給予補貼。

五、其他事項

1.牽頭學校要成立招聘工作領導小組，學校紀檢小組成員全程監督學校面試工作，嚴把資格審查關，規范操作程序，嚴肅招聘紀律。

2.已就業或已簽訂就業協議書的擬錄用人員由本人負責處理與原用人單位的勞動或聘用關系。

3.本公告不適用于調離本縣重新引進的教育人才。

4.本公告由德清縣教育局負責解釋。

5.咨詢電話：

德清縣高級中學:13757230905（江老師）

德清縣教育局:0572-8063783、8367916。

附件1：報考崗位專業對照表.doc

附件2：2021年德清縣教育高層次人才引進報名表.doc

中共德清縣委人才工作領導小組辦公室

德清縣教育局

德清縣人力資源和社會保障局

2021年6月1日