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文成縣人力資源和社會保障局公開選調工作人員公告

根據工作需要，經研究決定，文成縣人力資源和社會保障局面向全縣公開選調2名公務員（參照公務員法管理的工作人員）、1名全額事業工作人員?，F將有關事項公告如下：

一、選調條件

1.政治素質好，身體健康，事業心和責任心強。

2.公務員面向全縣各單位中已登記并在編在崗的公務員或參照公務員法管理的工作人員；全額事業工作人員面向全縣范圍內全額事業人員身份的在編在崗人員。根據文委發〔2014〕48號文件規定，鄉鎮公務員和事業單位工作人員在鄉鎮最低服務年限為5年，擬選調人員須年滿最低服務期限。

3.原則上須在40周歲以下（1981年1月1日以后出生），特別優秀者可適當放寬。

4.具有國家承認的大學?？埔陨蠈W歷，有一定的溝通協調和文字組織能力。

5.符合法律、法規規定的其他條件。

6.有下列情形之一的人員，不能參加公開選調:

（1）近三年年度考核結果中有一次在稱職（合格）以下等次的；

（2）受黨紀政紀處分尚在影響期的；

（3）涉嫌違紀違法正在接受專門機關審查尚未作出結論的；

（4）按照有關規定需要回避的；

（5）有法律、法規規定的其他情形或其他不適宜選調的。

二、報名方式

采取公開報名方式。

報名時間：2021年2月26日-- 3月10日，上午8:30－12:00，下午2:00－5:30（雙休日休息），逾期不再受理。報名者如實填寫《文成縣人力資源和社會保障局公開選調工作人員報名表》（見附件），將《報名表》原件、本人身份證、學歷學位證書復印件等紙質材料一式一份送到文成縣人力資源和社會保障局辦公室201室(大峃鎮棲云路14號)；同時將報名表電子稿發送至郵箱550881549@qq.com，報名郵件統一命名為“姓名+現工作單位名稱”。

報名結束后，文成縣人力資源和社會保障局將對報名人員資格進行審查，通過資格審核者，視為報名成功。

三、面試

選調方式采用面試形式。面試由文成縣人力資源和社會保障局組織實施。面試注重對應試者能力素質、個性特征和職位匹配程度等方面進行考察了解，滿分為100分，合格分數線為60分，未達到合格分數線的取消選調資格。

面試時間、地點：另行通知。

四、考察

按選調職位1：1的比例從高分到低分確定考察對象。遇成績同分的，需另行加試。

文成縣人力資源和社會保障局將派出2名以上人員組成考察組，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業務素質進行全面考察并查閱干部人事檔案。

五、公示、辦理相關手續

文成縣人力資源和社會保障局將根據面試和考察等情況研究確定擬選調人選。擬選調人選在文成縣政府門戶網站進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響選調的，按照有關規定辦理轉任（或交流）手續；對反映有嚴重問題并查實的，取消選調資格。

六、其他事項

1.在面試、考察、公示等階段，因報考人員主動放棄而出現人選空缺的，由文成縣人力資源和社會保障局研究決定是否進行遞補。

2.在選調工作過程中，凡發現報考人員弄虛作假的，一律取消選調資格。

3.本公告未盡事宜，由文成縣人力資源和社會保障局負責解釋。政策咨詢電話：0577-67862615。

文成縣人力資源和社會保障局

2021年2月24日

附件：文成縣人力資源和社會保障局公開選調工作人員報名表.docx