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為解決后勤管理處水電暖服務中心、維修服務中心技術工人缺崗問題，經校人事處審批通過，將于2021年1月18日進行后勤管理處開水房值班員、庫管員、食品安全員、浴池司爐工崗位招聘工作。

一、招聘原則

本次公開招聘工作堅持德才兼備的用人標準和“公開、平等、競爭、擇優”的用人原則，實行公開招聘，在考試、考核的基礎上擇優錄用，為優秀人才脫穎而出創造條件。

二、招聘范圍

此次招聘的范圍面向社會，具備相關技術工種從業技能、扎實肯干、吃苦耐勞的人員。

三、招聘計劃

四、招聘對象和條件

(一)遵守國家法律、法規；

(二)具有良好的道德品質，有較強的事業心和責任感；

(三)具備與招聘崗位相適應的專業技能、知識、任職資格(含專業上崗證書)等能力條件；

(四)身體健康，體檢合格（自費）。

五、招聘辦法和程序

此次招聘采取面試考核的辦法，按照以下程序公開進行：

（一）在我校管網上發布招聘公告。

（二）報名

1、報名時間：2021年1月18日至1月21日；

2、報名地點：哈爾濱醫科大學后勤管理處；

（聯系電話：0451-86665457，聯系人：劉劼　孟樂洋）

3、應聘人員報名時應攜帶本人身份證、畢業證、學歷證、上崗證、專業證及其他相關證件的復印件，1寸彩照3張，面試當天需要攜帶所有證件原件；

4、應聘人員所學專業與招聘專業相近，具備相關從業技能和資格，每位應聘人員限報一個職位。

（三）面試

1、面試時間、地點：

2021年1月22日下午10:30

地點：后勤管理處一樓會議室

2、面試內容：

1、儀表形象（身材適度、儀表端莊），身體健康，具備從業能力；

2、熟知本專業知識，具備相關崗位技術能力；

考試結束后，根據面試成績擇優錄取，考核的重點是應聘人員的思想道德品質、工作態度、從業技能以及遵守國家法規等情況。

（五）公示及聘用

1、考核取得聘用資格的人員，將在哈爾濱醫科大學官網公示7個工作日。公示期滿無異議后簽訂聘用合同，辦理聘用手續。

2、聘用人員實行崗位管理，試用期6個月，試用期滿經考核合格的正式聘用，確實難以勝任工作的，予以解聘。

3、聘用人員享受五險待遇。

（六）監督管理

從面試程序開始到最后的公示，整個招聘過程一直由我校人事部門全程進行監督，確保招聘工作的公開、公平和公正。

哈爾濱醫科大學后勤管理處

2021年1月15日