日韩精品久久一区二区_久久久久久香蕉_色狠狠久久aa北条麻妃_色狠狠久久av五月综合

?
官方微博 官方微信 網站地圖 厚職教育
當前位置:主頁 > 各地招考 > 新疆 > 全部 > 事業單位 >

2020年新疆阜康市事業單位引進人才79人公告

來源:阜康市人民政府     2020-12-02 19:38:47


在線題庫請微信掃碼進入小程序: 厚職題庫   行測、時政、公基必考題庫精準押題

點擊獲取:考前必做時事政治題庫【送分題】 | 新版公共基礎知識7000題 | 教材用書PDF電子版

  【導讀】厚職國家公務員考試網提供:全國公務員事業單位考試時間、考試公告、職位表、報名入口、備考資料【點此領取電子版考試資料】。微信搜索關注公眾號:houzhigk,隨時獲取公務員事業編考試資訊。當前文章詳細內容請閱讀下文!


  阜康市2020年事業單位引進急需緊缺型專業人才第四批公告


  阜康地處天山東段北麓,準噶爾盆地南緣,距首府烏魯木齊45公里。公元1776年,乾隆皇帝取“物阜民康”之意,賜名建縣,1992年撤縣設市。阜康市旅游資源豐富,以世界自然遺產地“新疆天山”和國家5A級風景名勝區天山天池為代表的旅游業在全疆旅游業中占據龍頭地位,每年吸引了近500萬海內外游客觀光游覽,是絲綢之路帶新疆核心區的重要區域、新疆天山北坡經濟帶排頭兵、烏魯木齊市半小時經濟圈、烏昌都市圈向東發展的副中心和昌吉州確定的三個支點城市之一。


  為全面落實自治州引才計劃,堅定不移貫徹落實人才強市戰略,充分發揮各類人才在維護社會穩定、貫徹新發展理念、建設現代化經濟體系中的重要作用,決定面向全國引進急需緊缺專業技術人才。現將有關事宜公告如下:


  一、引進對象


  2020年普通高等院校碩士研究生及以上學歷畢業生,以及2018年以來畢業的歷屆碩士研究生及以上學歷人員,年齡在35歲及以下。


  二、引進條件


  (一)具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨的領導,品行端正,具有良好的職業道德,反對民族分裂和非法宗教活動,無違法違紀情況;


  (二)研究生畢業并取得相應學歷、學位證書,學生干部、學生黨員優先;


  (三)具有正常履行職責的身體條件;


  (四)符合引進職位要求的其他資格條件。


  三、引進需求


  根據《事業單位崗位設置及人員聘用工作實施方案》要求,按照事業單位崗位空缺情況引進符合條件的人才,具體崗位需求和條件詳見《2020年阜康市事業單位引進急需緊缺專業人才暨“千名碩士進昌吉”引才工作職位表》(見附件1)。


  四、引才政策


  (一)引進的高層次人才采取考核方式招聘,無需筆試,經與用人單位面談成功后,直接進入事業編制;


  (二)引進的高層次人才聘任至專業技術崗位,具備碩士研究生學歷和學位的聘任至專業技術崗位10級、具備博士研究生學歷和學位的聘任至專業技術崗位7級;


  (三)引進的高層次人才自簽訂聘用合同之日起,當月一次性給予2000元生活補助,次月起按照核定標準正常發放工資;


  (四)引進的高層次人才具備博士研究生學歷和學位的,簽訂聘用合同后,連續5年每月給予2000元生活補助;


  (五)引進碩士研究生簽訂合同以后可以免費游覽天山天池一次。


  五、引進程序


  報名及資格初審、資格復審及面談、考察、體檢、調劑、公示、聘用等。


  (一)報名及資格初審


  報名人員自行下載并填寫《2020年阜康市事業單位引進急需緊缺專業人才暨“千名碩士進昌吉”引才工作報名表》、《2020年阜康市事業單位引進急需緊缺專業人才暨“千名碩士進昌吉”引才工作報名登記表》,將《報名表》、《登記表》電子版和畢業證、學位證、身份證的掃描件或照片發至市人社局指定的電子郵箱604865507@qq.com,由市人社局會同引才單位進行資格初審。初審合格的,由市人社局以電話或電子郵件形式通知報名人員,在指定時間內到用人單位參加資格復審等后續環節。


  (二)資格復審及面談


  資格初審合格人員須按要求攜帶《報名表》、畢業證、學位證、身份證的原件,按時到達用人單位指定地點參加資格復審。


  用人單位與資格復審合格人員采取網絡或現場面談的形式進行擇優選拔,面談具體時間、地點和相關要求以資格復審期間的通知為準。


  (三)考察


  用人單位通過函件等方式,向應聘人員戶籍所在地公安派出所、居民委員會、畢業院校學生管理部門或參加應聘前所在單位征詢應聘人員的政治表現、思想品質以及遵紀守法等情況??疾觳缓细竦牟挥杵赣?。


  (四)體檢


  按照每個崗位引才計劃1:1的比例確定入圍體檢人員。用人單位在同級人社部門指導下,按照《自治區事業單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標準(試行)》,組織體檢人員在二級甲等及以上綜合醫院進行體檢。體檢不合格者,取消聘用資格;按照該崗位參加面談人員的現實表現依次遞補,并組織考察、體檢。


  (五)調劑


  對資格復審合格,但因崗位招聘數量所限而未能入闈考察和體檢的人員,如本人自愿,可進行調劑。對同一區域內調劑的,由市委組織部、市人社局商應聘人員和有合適空缺崗位的用人單位進行崗位調劑。


  (六)公示


  對體檢合格的人員進行7個工作日的公示。


  (七)聘用


  擬引進人員公示結果無異議后,由市人社局按照昌吉州事業單位引進高層次人才“綠色通道”引才程序下發引進文件,用人單位與擬聘用人員簽訂聘用合同,并辦理入編手續。


  六、其它事項


  (一)本《公告》確定的相關事宜,因特殊情況發生變化的,另行通知。


  (二)《2020年阜康市事業單位急需緊缺專業人才暨“千名碩士進昌吉”引才工作職位表》《阜康市事業單位引進急需緊缺專業人才報名表》,可在阜康政府網公示公告欄下載,網址http://www.fk.gov.cn/。


  (三)阜康市引才工作領導小組,辦公室設在市委組織部人才工作科。市委組織部會同編制、人社、財政等部門組織實施。


  監督電話:0994-3230519


  咨詢電話:盧大偉0994-3226220 18699459943


  張翔 0994-323411813239915868


  附件:


  2020年阜康市事業單位引進急需緊缺專業人才暨“千名碩士進昌吉”引才工作職位表.xls


  2020年阜康市事業單位引進急需緊缺專業人才暨“千名碩士進昌吉”引才工作報名表.xls


  2020年阜康市事業單位引進急需緊缺專業人才暨“千名碩士進昌吉”引才工作報名登記表.xls


  中共阜康市委員會組織部


  阜康市人力資源和社會保障局


  2020年12月1日


附件下載:
附件下載:
附件下載:

單位(機構)付費發布信息及宣傳推廣,點此聯系本網咨詢

參加公務員和事業單位考試必看:

1、厚職國家公務員考試網提供全國公務員考試資訊

2、厚職網www.chcy310.com提供的以上信息僅供參考,如有疑義,請考生以權威部門公布的內容為準!

3、推薦:事業單位招聘網www.kaosydw.com

4、推薦:社區工作者考試網sq.chinasydw.cn

5、推薦:北京事業單位招聘網bj.chinasydw.cn

6、推薦:山東事業單位招聘網sd.chinasydw.cn

7、推薦:江蘇事業單位招聘網js.chinasydw.cn

快速訪問手機站

公務員
方式一
直接手機輸入網址
m.houzhiwang.com
方式二
掃描二維碼
手機站

厚職公考網

事業單位
方式一
直接手機輸入網址
m.kaosydw.com
方式二
掃描二維碼
手機站

厚職事業單位網

熱門資訊推薦:

公眾號名稱:厚職公考

掃碼關注
獲取公考資訊和資源禮包

公眾號名稱:厚職事考招聘信息

掃碼關注
推送事業單位招聘信息

厚職題庫小程序
?
日韩精品久久一区二区_久久久久久香蕉_色狠狠久久aa北条麻妃_色狠狠久久av五月综合
国产精品免费入口| 色婷婷精品国产一区二区三区 | 亚洲91精品在线亚洲91精品在线| 国产精品入口日韩视频大尺度| 俺去啦;欧美日韩| 国产精品视频1区| 久久综合久久88| 九九热在线精品视频| 综合久久国产| 色噜噜狠狠色综合网| 日本精品免费| 黄色成人在线免费观看| 蜜桃久久影院| 国产伦精品免费视频| 国产精品777| 国产黄色激情视频| 国产精品视频男人的天堂| 精品久久久久av| 痴汉一区二区三区| 欧美韩国日本精品一区二区三区| 国产一区二区三区四区五区加勒比 | 麻豆成人av| 成人精品久久av网站| 久久久99精品视频| 国产精品美女在线观看| 中国丰满熟妇xxxx性| 天天干天天操天天干天天操| 欧美亚洲视频一区二区| 国产精品一区二区久久久| 白嫩少妇丰满一区二区| 久久久久久一区| 国产精品成人v| 污视频在线免费观看一区二区三区| 日本精品一区二区三区在线| 蜜臀av性久久久久蜜臀av| www污在线观看| www.国产一区| 亚洲乱码日产精品bd在线观看| 日韩日韩日韩日韩日韩| 麻豆成人在线播放| 久久人人爽人人爽人人片av高清 | 日韩一区二区三区在线播放| 国产精品美女免费看| 亚洲一区三区视频在线观看| 欧美中日韩一区二区三区| 高清无码视频直接看| 久久久久久久久影视| 一区二区精品免费视频| 狠狠爱一区二区三区| 91麻豆精品秘密入口| 久久成人在线视频| 欧美亚洲激情在线| 久热这里只精品99re8久| 国产精品久久久久久久久粉嫩av| 欧美一区二区色| 成人做爽爽免费视频| 国产精品国产亚洲精品看不卡 | 高清视频在线观看一区| 日韩中文字幕精品视频| 亚洲一区二区三区免费观看| 韩国国内大量揄拍精品视频| 久久亚洲精品欧美| 中文字幕99| 国产欧美日韩精品专区| 久久av一区二区| 亚洲一区二区免费在线| 国产精品主播视频| 久久躁日日躁aaaaxxxx| 欧美日韩电影一区二区三区| 国产a级片网站| 日韩尤物视频| 69精品丰满人妻无码视频a片| 中文字幕剧情在线观看一区| 麻豆传媒一区二区| 国产精品久久久久久中文字| 欧美亚洲另类制服自拍| 久久99中文字幕| 日本一道本久久| 国产av熟女一区二区三区| 日韩在线综合网| 久久精品中文字幕一区二区三区| 亚洲国产精品毛片| 91精品国产自产在线| 午夜精品久久久久久久无码 | 麻豆国产精品va在线观看不卡| 欧美日韩电影一区二区| www国产精品com| 欧美污视频久久久| 久久视频精品在线| 欧美国产日韩激情| 国产精品久久..4399| 免费看a级黄色片| 久久亚洲成人精品| 国产精品亚洲αv天堂无码| 一本久道久久综合狠狠爱亚洲精品| 国产精品揄拍500视频| 亚洲综合精品一区二区| 99免费视频观看| 天堂av一区二区| 日韩中文字幕在线播放| 欧美黄色直播| 久久国产精品影片| 91精品成人久久| 人妻久久久一区二区三区| 久久久精品国产亚洲| 国产一级片91| 亚洲区一区二区三区| 国产精品91在线观看| 少妇大叫太大太粗太爽了a片小说| 久久精品日产第一区二区三区精品版 | 久久国产精品久久久久| 国产伦精品一区二区三区视频孕妇 | 99久久久精品视频| 少妇熟女一区二区| 国产成人精品优优av| 国内少妇毛片视频| 一区二区三区久久网| 国产成人综合一区二区三区| 男女猛烈激情xx00免费视频| 欧美精品国产精品日韩精品| 91精品国产色综合久久不卡98| 日日摸天天爽天天爽视频| 国产成人免费观看| 国产乱子伦精品无码专区| 日本少妇高潮喷水视频| 国产精品成人一区二区三区吃奶| 阿v天堂2017| 日韩精品一区二区三区四区五区| 国产精品视频xxx| 成人久久18免费网站漫画| 日本精品一区二区三区四区| 国产精品黄页免费高清在线观看| 99在线免费视频观看| 日韩欧美xxxx| 伊人色综合久久天天五月婷| 久久久久久九九九九| 国产欧美日韩综合一区在线观看| 日韩影院一区| 在线亚洲美日韩| 国产精品手机播放| …久久精品99久久香蕉国产| 蜜桃91精品入口| 日本精品一区二区三区高清 久久| 欧美成人亚洲成人| 久草资源站在线观看| 国产精品一区二区三区免费观看| 日韩精品xxxx| 日韩一区不卡| 欧美精品999| 国产精品动漫网站| 久久久久久久久久伊人| 国产日韩欧美日韩大片| 奇米四色中文综合久久| 亚洲一区二区三区在线免费观看| 国产精品国产自产拍高清av水多| 久久国产精品网| 91精品国产沙发| 成人毛片网站| 国产欧美精品va在线观看| 欧美精品免费观看二区| 日产精品高清视频免费| 亚洲欧洲久久| 亚洲视频小说| 伊人久久av导航| 九九久久综合网站| 国产精品激情自拍| 色妞久久福利网| 九色自拍视频在线观看| 久久人人爽人人爽人人片av高请| 北条麻妃在线视频观看| 国产精品一区二区三区免费 | 高清一区二区三区视频| 免费毛片网站在线观看| 欧美综合在线第二页| 日韩免费观看视频| 日本三级中文字幕在线观看| 亚洲精品在线免费看| 中文字幕在线中文| 欧美日韩成人在线观看| 久久精品国产亚洲一区二区| 久久久久久噜噜噜久久久精品| 国产福利视频一区| 91国产美女视频| 91精品视频大全| 97欧美精品一区二区三区| 高清欧美精品xxxxx| www.欧美日本| 91精品视频播放| 久久免费视频这里只有精品| 国产成人一区二| 久久久久久久色| 久久精品国产精品亚洲| 精品国内亚洲在观看18黄| 久久久97精品| 国产精品视频自在线| 国产精品久久久久久久久婷婷 | 奇米一区二区三区四区久久| 欧美亚洲免费在线| 美女主播视频一区| 国产一区精品在线|