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　　愛輝區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

　　為進(jìn)一步促進(jìn)愛輝區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步，依據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》(黑人社發(fā)〔2014〕63號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好我省縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(黑人社規(guī)〔2018〕6號(hào))和《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》(人社廳發(fā)〔2020〕27號(hào))等文件精神。面向社會(huì)公開招聘工作人員，結(jié)合愛輝區(qū)實(shí)際用人需求，制定本公告。

　　一、招聘計(jì)劃

　　本次計(jì)劃公開招聘事業(yè)單位工作人員119名(詳見附件1)。

　　二、招聘范圍

　　面向社會(huì)公開招聘。

　　三、招聘原則及方式

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取考試與考核相結(jié)合的辦法公開招聘，擇優(yōu)錄取。

　　四、報(bào)考條件

　　(一)基本條件

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。

　　2、具有良好的品行。

　　3、具有正常履行職責(zé)的身體條件。

　　4、具有符合職位要求的工作能力。

　　5、報(bào)教育系統(tǒng)崗位年齡滿18周歲，不超過30周歲(1989年10月1日至2002年9月30日出生);其他崗位年齡滿18周歲，不超過35周歲(1984年10月1日至2002年9月30日出生);疫情防控一線的編制外醫(yī)務(wù)人員，報(bào)考醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)事業(yè)單位崗位的，年齡放寬到45周歲(1974年10月1日至2002年9月30日出生)。

　　6、崗位有戶籍要求的，戶籍遷入日期為2020年10月1日之前(不含當(dāng)日)。

　　7、具備擬任崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)、年齡等招聘條件(詳見附件1)。

　　8、留學(xué)回國(guó)人員2020年10月1日(不含當(dāng)日)前取得國(guó)外學(xué)歷、學(xué)位，并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證且符合報(bào)考相應(yīng)崗位要求的，可以報(bào)考。

　　9、雙學(xué)位報(bào)考人員，其第二學(xué)位專業(yè)與崗位要求專業(yè)一致，可以用第二學(xué)位的專業(yè)報(bào)考相應(yīng)專業(yè)要求的崗位。

　　10、招聘崗位所設(shè)專業(yè)以黑龍江省考試錄用公務(wù)員專業(yè)設(shè)置指導(dǎo)目錄(2020年修訂)為準(zhǔn)(詳見附件3)。

　　(二)下列人員不得報(bào)考

　　1、因犯罪受過刑事處罰人員、被開除公職人員以及其他依照法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的人員，不得應(yīng)聘。

　　2、愛輝區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員不在此次招聘范圍。

　　3、愛輝區(qū)服務(wù)期未滿特崗教師。

　　嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》和《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》。報(bào)考人員不得報(bào)考與招聘單位人員有回避情形的崗位。《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》第三十五條規(guī)定：“事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)行回避制度。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得聘用到該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者組織人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。招聘組織實(shí)施單位或部門負(fù)責(zé)人和具體負(fù)責(zé)招聘工作的人員在辦理招聘事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避”。

　　五、招聘程序

　　(一)報(bào)名

　　采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，需本人報(bào)名并提供以下材料：

　　1、有效身份證原件及復(fù)印件。

　　2、學(xué)歷材料

　　(1)畢業(yè)證、限統(tǒng)招學(xué)歷崗位的須提供報(bào)到證原件及復(fù)印件;

　　(2)學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》或《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》。

　　3、二寸近期同版藍(lán)底免冠照片3張。

　　4、填寫《愛輝區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名資格審查表》1份(詳見附件2)。

　　5、招考崗位有戶籍限制的，需攜帶戶口本原件及復(fù)印件(首頁及本人頁需復(fù)印到同一張紙上)。

　　6、已就業(yè)的畢業(yè)生提供單位同意報(bào)考證明(詳見附件4)。

　　7、崗位有證件、從業(yè)資格等要求的提供證件原件及復(fù)印件。

　　8、符合黑政發(fā)〔2009〕30號(hào)、黑政辦發(fā)〔2013〕42號(hào)文件和黑政辦明傳〔2020〕13號(hào)有關(guān)政策規(guī)定，要求享受政策加分的報(bào)名人員要進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)加分確認(rèn)。

　　項(xiàng)目生、退役高校畢業(yè)生、基層公益崗位人員，服務(wù)期滿考核合格的，報(bào)考鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣(市、區(qū))事業(yè)單位享受3年內(nèi)筆試成績(jī)分別加15分、10分的政策，服務(wù)期滿被評(píng)為優(yōu)秀的，可再相應(yīng)增加2分。疫情防控一線的編外醫(yī)務(wù)人員，在現(xiàn)單位工作滿3年且考核合格，經(jīng)所在單位推薦、衛(wèi)生健康行政部門認(rèn)定，報(bào)考鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣(市、區(qū))以上單位筆試成績(jī)分別加15分、10分，同等條件下優(yōu)先聘用。

　　(1)屬于項(xiàng)目生的提供服務(wù)期滿證書、協(xié)議等佐證材料;

　　項(xiàng)目生指參加我省“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”，服務(wù)期滿且考核合格的服務(wù)基層項(xiàng)目人員。其中，“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”項(xiàng)目生包含由我省項(xiàng)目生主管部門招募派遣到省內(nèi)外參加西部計(jì)劃志愿服務(wù)的人員。

　　(2)屬于高校畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役期滿的提供退出現(xiàn)役證書、畢業(yè)證書;

　　高校畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役期滿指高等院校新生、在校生或畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役期滿，其中高等院校新生、在校生服義務(wù)兵役期滿后需回到原高等院校繼續(xù)學(xué)習(xí)并取得畢業(yè)證。

　　(3)屬于城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業(yè)生提供勞動(dòng)合同原件及復(fù)印件、社保繳費(fèi)流水、市級(jí)勞動(dòng)就業(yè)部門及所在地勞動(dòng)就業(yè)部門出具的相關(guān)證明材料;

　　基層公益性崗位指在街道、社區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所事業(yè)單位設(shè)立的公益性崗位。

　　(4)屬于疫情防控一線的編外醫(yī)務(wù)人員提供現(xiàn)在單位工作滿3年且考核合格證明，所在單位推薦及當(dāng)?shù)匦l(wèi)生健康行政部門認(rèn)定相關(guān)證明材料;

　　疫情防控一線的編外醫(yī)務(wù)人員指疫情防控期間按照政府統(tǒng)一部署、衛(wèi)生健康部門調(diào)派或醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)要求，直接參與新冠肺炎防疫和救治一線工作，且與確診或疑似病例直接接觸的接診、篩查、檢查、檢測(cè)、轉(zhuǎn)運(yùn)、治療、護(hù)理、流行病學(xué)調(diào)查、醫(yī)學(xué)觀察，以及直接進(jìn)行病例標(biāo)本采集、病原檢測(cè)、病理檢查、病理解剖的醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員。

　　9、本次招聘報(bào)名費(fèi)每人45元，只支持現(xiàn)金繳費(fèi)。

　　本次招聘對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行審查，確定符合報(bào)考條件的人選。同一崗位資格審查通過人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例應(yīng)不低于2：1，達(dá)不到這一比例的，減少或取消該崗位的招聘計(jì)劃，

　　資格審查貫穿招聘全過程。

　　報(bào)名時(shí)間：2020年10月23日—2020年10月29日

　　上午8：30——11：00 下午13：30——16：30

　　報(bào)名地址：愛輝區(qū)人力資源和社會(huì)保障局五樓會(huì)議室514室(魁星路與雪松街交叉口)。

　　聯(lián)系人：王洪濤 孫婷婷

　　聯(lián)系電話：0456-6181697 0456-6100075

　　(二)考試

　　對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行審查，確定符合報(bào)考條件的人選，通知考試，發(fā)放準(zhǔn)考證?？荚嚥扇」P試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，先筆試后面試,考試成績(jī)?cè)趷圯x區(qū)政府網(wǎng)站公布。筆試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間及成績(jī)等相關(guān)事宜在愛輝區(qū)政府網(wǎng)(http://www.aihui.gov.cn/)通知，請(qǐng)考生關(guān)注愛輝區(qū)政府網(wǎng)通知公告欄。

　　1、筆試(試卷成績(jī)100分，占總成績(jī)60%)

　　筆試內(nèi)容：(1)衛(wèi)生系統(tǒng)崗位筆試內(nèi)容為崗位所需相關(guān)專業(yè)知識(shí);(2)高中教師崗位筆試內(nèi)容為本崗位高中現(xiàn)行教材為主;報(bào)考小學(xué)教師崗位筆試內(nèi)容為本崗位初中現(xiàn)行教材50%和小學(xué)現(xiàn)行教材50%;(3)其他崗位筆試內(nèi)容為事業(yè)單位公共基礎(chǔ)知識(shí);(4)森林消防專業(yè)大隊(duì)駕駛員崗位筆試內(nèi)容為駕駛理論知識(shí)。

　　2、面試(成績(jī)100分，占總成績(jī)40%)

　　根據(jù)筆試成績(jī)(含政策性加分)由高分到低分的順序，以計(jì)劃聘用人數(shù)2倍的比例確定參加面試人選。如進(jìn)入面試范圍最后一名成績(jī)出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴(kuò)大進(jìn)入面試人選范圍。對(duì)達(dá)不到2倍比例的崗位，則全部進(jìn)入面試。面試100分，應(yīng)聘者面試不達(dá)到60分者不予聘用。面試時(shí)間、地點(diǎn)將愛輝區(qū)政府網(wǎng)通知公告欄通知。

　　(1)教師崗位面試采取說課方式，在限定時(shí)間進(jìn)行相應(yīng)崗位同步必修教材說課(報(bào)考高中教師即用高中教材，報(bào)考小學(xué)教師即用小學(xué)教材)。

　　(2)森林消防專業(yè)大隊(duì)撲火隊(duì)員崗位的面試采取實(shí)際操作方式進(jìn)行，實(shí)際操作由愛輝區(qū)事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織，參照黑龍江省普通高校體育專業(yè)專項(xiàng)考試測(cè)試內(nèi)容和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，面試項(xiàng)目?jī)?nèi)容：崗位代碼為130101考足球?qū)嶋H操作，內(nèi)容為①顛球;②傳準(zhǔn); ③運(yùn)射;崗位代碼為130102考籃球?qū)嶋H操作，內(nèi)容為①30秒投籃;②1分鐘投籃;③運(yùn)球接行進(jìn)間投籃;崗位代碼為130103考排球?qū)嶋H操作，內(nèi)容為①接發(fā)球墊球;②二傳傳球;③一般扣球;崗位代碼為130104考速滑實(shí)際操作，內(nèi)容為①500米輪滑(短道滑行);②30秒爆發(fā)力跳;③100米屈膝走;崗位代碼為130105、130106考駕駛實(shí)際操作。

　　(3)廣播電視站新媒體主持人崗位采取結(jié)構(gòu)化面談和試鏡相結(jié)合方式，分?jǐn)?shù)各占50%。

　　(4)其他崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面談方式，主要考察考生政治素質(zhì)、邏輯思維、應(yīng)變處理和語言表達(dá)等方面情況。

　　考生考試總成績(jī)以百分計(jì)，計(jì)算考生考試總成績(jī)時(shí)，要按照所占比例先折合后再進(jìn)行匯總，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，政策性加分只在筆試成績(jī)中計(jì)算。

　　(三)體檢

　　面試結(jié)束后，按照招聘名額1：1比例由高分到低分確定體檢人員。如總成績(jī)出現(xiàn)并列，按面試成績(jī)從高分到低分確定進(jìn)入體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。缺檢或體檢不合格的取消聘用資格，經(jīng)愛輝區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　(四)考核

　　組成考核組對(duì)體檢合格者進(jìn)行考核?？己藢⑼ㄟ^社區(qū)、學(xué)校、工作單位進(jìn)行了解、個(gè)別談話及查閱檔案方式進(jìn)行，重點(diǎn)考核應(yīng)聘者在思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、學(xué)業(yè)成績(jī)、業(yè)務(wù)能力等方面的表現(xiàn)。同時(shí)復(fù)查報(bào)名資格。考核不合格者，不予聘用。經(jīng)本次事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　(五)公示和聘用

　　按照考試、體檢和考核的結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘用人員，同時(shí)向社會(huì)公布招聘結(jié)果。在愛輝區(qū)政府網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議者，按照程序辦理聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期為一年。試用期滿經(jīng)考核合格者予以正式聘用。試用期滿考核不合格的，解除聘用。

　　六、相關(guān)待遇

　　一經(jīng)聘用，享受國(guó)家及省統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)待遇。本次招聘所有崗位在愛輝區(qū)最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。

　　七、招聘紀(jì)律

　　嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))，保證招聘工作公開、公平、公正。

　　八、本公告由愛輝區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

　　附件1：愛輝區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位一覽表.xls

　　附件2：愛輝區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名資格審查表.doc

　　附件3：黑龍江省考試錄用公務(wù)員專業(yè)設(shè)置指導(dǎo)目錄(2020年修訂).xls

　　附件4：單位同意報(bào)考證明(樣本).doc

　　愛輝區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2020年10月13日