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　　天津市公用技師學院2020年事業單位公開招聘公告

　　根據《天津市事業單位公開招聘人員實施辦法（試行）》（津人社局發[2011]10號）規定，為滿足學院發展，優化學院師資隊伍建設，確保人員素質，保證公開招聘工作順利開展，將2020年事業單位公開招聘公告如下：

　　一、學院基本概況

　　天津市公用技師學院是全額撥款事業單位。坐落天津市西青區柳口路101號。學院為國家級示范校，國家級高技能人才基地。主要專業有汽車維修、汽車駕駛、計算機、制冷等。其主要職能是培養高、中級專業技能人才，開展相關技能培訓，提高社會職業素質。

　　二、招聘崗位、人數及條件

　　（一）專技崗1（電氣電子專業教師）

　　1、崗位描述：負責電氣工程或電子技術專業相關理論及實訓教學，學生教育管理等工作。

　　2、招聘人數：2人

　　3、招聘條件：

　　（1）普通高等院校應屆畢業生，本科及以上學歷，電氣工程或電子技術相關專業。（應屆畢業生含畢業2年內將戶口、檔案保留在原學校或托管在各級畢業生就業主管部門、人才交流服務機構和公共就業服務機構，可按應屆畢業生對待的人員。符合招聘崗位條件的2018、2019、2020年畢業的能夠提供報到證或派遣證的非全日制研究生可按應屆畢業生對待）

　　（2）30周歲及以下（1989年10月12日及以后出生）。

　　（3）需承擔住宿生管理，能夠值夜班。

　　（4）此崗位為“先上崗、再考證”崗位，具體要求參見《關于應對新冠肺炎疫情影響實施部分職業資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》（人社部發[2020]24號）。

　　（二）專技崗2（計算機理論教師）

　　1、崗位描述：負責計算機專業課教學，學生教育管理等工作。

　　2、招聘人數：3人

　　3、招聘條件：

　　（1）普通高等院校應屆畢業生，本科及以上學歷，多媒體、電子商務相關專業。（應屆畢業生含畢業2年內將戶口、檔案保留在原學校或托管在各級畢業生就業主管部門、人才交流服務機構和公共就業服務機構，可按應屆畢業生對待的人員。符合招聘崗位條件的2018、2019、2020年畢業的能夠提供報到證或派遣證的非全日制研究生可按應屆畢業生對待）

　　（2）30周歲及以下（1989年10月12日及以后出生）。

　　（3）需承擔住宿生管理，能夠值夜班。

　　（4）此崗位為“先上崗、再考證”崗位，具體要求參見《關于應對新冠肺炎疫情影響實施部分職業資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》（人社部發[2020]24號）。

　　（三）管理崗1（黨務管理）

　　1、崗位描述：負責基層黨建及黨務管理，學生教育管理等工作。

　　2、招聘人數：1人

　　3、招聘條件：

　　（1）普通高等院校應屆畢業生，本科及以上學歷，黨務管理相關專業。（應屆畢業生含畢業2年內將戶口、檔案保留在原學校或托管在各級畢業生就業主管部門、人才交流服務機構和公共就業服務機構，可按應屆畢業生對待的人員。符合招聘崗位條件的2018、2019、2020年畢業的能夠提供報到證或派遣證的非全日制研究生可按應屆畢業生對待）

　　（2）中共黨員，30周歲及以下（1989年10月12日及以后出生）。

　　（3）具備較強的公文寫作能力和組織協調能力。

　　三、招聘程序

　　（一）招聘公告

　　2020年9月25日至10月10日在天津市公共交通集團（控股）有限公司官網（www.tjbus.com）及天津市公用技師學院官網（www.tjptc.com）發布公告，為期7個工作日。

　　（二）報名與資格審查

　　1、報名時間：2020年10月12日9：00至10月16日16：00，為期5個工作日。

　　2、報名方式：應聘人員登錄天津市公用技師學院網站，在線準確、完整、規范填寫《應聘天津市公用技師學院工作崗位報名表》，詳細閱讀報名須知，按規定要求格式，上傳相關證明材料（請在標題中注明“姓名-應聘崗位-聯系方式”）。

　　3、資格審查：學院人力資源對應聘人員的報名資格進行審核。報名截至后的3個工作日，應聘者可通過學院官網查詢審核結果及筆試考試須知（不符合招聘條件者不作另行通知）。

　　注：招聘崗位人數與實際報名人數之比低于1:3時，該崗位的招聘人數相應減少或被取消。

　　（三）專業考試

　　專業考試由筆試和面試兩部分構成，考試內容由學院委托第三方考試機構負責擬定。

　　1、筆試

　　筆試采取閉卷形式，滿分100分。

　　筆試范圍：專技崗：崗位專業知識70%，職業教育綜合知識30%。

　　管理崗：崗位專業知識70%，行政職業能力測驗30%。

　　（1）資格審查結束后在學院網站上發布筆試公告。公告內容包括：筆試時間及筆試地點。

　　（2）筆試成績及相關信息于筆試考試結束后在學院網站上予以公布，屆時學院也將在本單位現場張榜公布。

　　（3）按應聘人員的筆試成績從高分到低分排序，根據招聘計劃數與參加面試人選1:3的比例，確定進入面試人選名單。出現筆試成績相同時，一同進入面試。招聘崗位進入面試的人數達不到1:3比例時，按照該崗位進入面試的實際人數進行面試。

　　（4）如出現應聘者本人自動放棄，或因其他因素導致面試人員出現空缺，依據筆試成績分數由高到低遞補。出現筆試成績相同時，一同進入遞補。

　　2、面試

　　面試形式根據招聘崗位類別確定，滿分100分。

　　具體科目及范圍：專技崗：專業課試講40%，崗位問答60%。

　　管理崗：崗位情景模擬40%，崗位問答60%。

　　（1）筆試成績公布后，在學院網站上發布面試公告。公告內容包括：面試形式、面試時間及面試地點。

　　（2）面試考官由招聘單位和上級主管部門有關人員組成。

　　（3）面試滿分為100分，及格線為60分，達不到及格線的，不予進入下一招聘環節。

　　（4）凡未按要求繳費、抽簽、參加面試的考生，視為放棄面試資格。

　　（5）面試結束后，考生在本人《面試成績匯總表》簽字確認。

　　（四）成績核定

　　按照筆試、面試各占50%的標準計算出應考人員的總成績。總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%（筆試、面試、總成績均保留2位小數）

　　（五）總成績公布

　　總成績在學院網站上予以公布，屆時學院也將在本單位現場張榜公布。

　　（六）體檢

　　1、總成績分數由高到低排序，按招聘人數與進入體檢人員之比為1：1的比例，確定參加體檢人員的名單。如出現總成績分數相同時，以筆試成績較高者進入體檢。

　　2、體檢參照國家統一規定的公務員錄用體檢標準和規定執行，費用自理。

　　3、應聘者本人自動放棄、不能參加體檢或體檢不合格者，依據考試總成績分數由高到低遞補。如出現遞補人選總成績分數相同時，以筆試成績較高者進行遞補。

　　4、體檢時間、地點另行通知。

　　（七）考察

　　考察由學院與應聘人員原工作單位取得聯系，通過函調或實地考察形式，請原工作單位（或畢業院校）出具《事業單位公開招聘證明材料》。被考察人員按照學院的安排到所報崗位進行實習考察，考察時間一般為一周。考察內容包括應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績以及需要回避的情況等，并對應聘人員資格條件及回避制度進行復查，做到全面、客觀、公正。考察結束后，由學院統一填寫《事業單位公開招聘工作人員考察表》。經考察應聘人員不宜聘用為相應崗位或者違反回避制度原則的，不予聘用。由此產生的崗位空缺，依據考試總成績分數由高到低遞補。出現遞補人選總成績分數相同時，以筆試成績較高者進行遞補。

　　（八）公示與聘用

　　1、根據筆試、面試、體檢和考察結果，報學院招聘領導小組審議，確定擬聘人選，在天津市公用技師學院網站公示，公示期為7個工作日。

　　2、公示期滿后，無異議和反映，或有反映但不影響錄用的，按照規定程序辦理聘用手續。

　　3、擬聘人員需在公示結束之日起3個月內完成入職手續，除特殊情況經學院同意可延長報到時限外，其它情況均視為自動放棄。

　　體檢、考察、公示、聘用等環節出現崗位空缺時,依據考試總成績分數由高到低遞補。出現遞補人選總成績分數相同時，以筆試成績較高者進行遞補。

　　（九）信息調整

　　如因疫情防控等不可抗力因素導致上述招聘工作安排發生變化，招聘單位會在招聘公告發布網站及時發布調整信息，也會通過考生報名預留聯系方式通知考生，請廣大考生密切關注。

　　（十）備案

　　按照人事管理權限，將《事業單位公開招聘工作人員名冊》報天津市人力資源和社會保障局備案。

　　（十一）紀律與監督

　　1、天津市公用技師學院公開招聘工作人員嚴格執行回避制度。學院領導、考官和考務工作人員在公開招聘工作中，涉及考生與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系或者其它可能影響招聘公正的情況，實行回避。

　　2、對提供虛假材料、考試作弊等違反公開招聘紀律的應聘人員，視情節輕重給予取消考試或聘用資格；對違反招聘規定的受聘人員，一經查實，解除聘用合同，予以清退。

　　3、咨詢電話、舉報或投訴電話

　　學院招聘工作咨詢電話：18522197201，27391723

　　主管部門監督電話：88330872

　　附件：天津市公用技師學院應聘人員報名表

　　天津市公用技師學院

　　2020年9月