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　　黑龍江大學2020年公開招聘管理人員公告

　　根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)、《黑龍江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》(黑辦發〔2006〕32號)、《關于印發<黑龍江省省直事業單位公開招聘工作人員實施細則>的通知》(黑人社發〔2011〕68號)、《關于進一步做好省直事業單位公開招聘工作的通知》(黑人社發〔2015〕32號)的有關要求，結合學校發展需要，現面向海內外公開招聘管理人員，有關事宜公告如下：

　　一、學校簡介

　　詳見黑龍江大學主頁www.hlju.edu.cn。

　　二、招聘崗位及名額

　　詳見《黑龍江大學2020年公開招聘管理人員計劃表》(附件1)。

　　三、基本條件

　　(一)應具備條件

　　1、具有中華人民共和國國籍，遵紀守法。

　　2、具有堅定的政治方向，堅持黨的基本路線，有較高的政治覺悟和政策理論水平。

　　3、具有良好的道德品質、強烈的事業心、責任感和敬業精神;有為學校教學、科研、管理等各項工作服務的意識，吃苦耐勞、樂于奉獻、團結協作、誠實守信。

　　4、具有較強的組織管理能力、協調溝通能力、語言表達能力、文字寫作能力;熟悉計算機常規應用軟件的使用。

　　5、具有較強的紀律觀念和規矩意識，遵紀守法，為人正直，作風正派，廉潔自律。

　　6、第一學歷必須為全日制統招本科，其中不含專升本、獨立學院、民辦院校;碩士為全日制統招研究生。

　　7、應屆碩士畢業生年齡不超過28周歲(1992年1月1日以后出生)，往屆碩士畢業生年齡不超過30周歲(1990年1月1日以后出生),博士研究生年齡不超過32周歲(1988年1月1日以后出生)。

　　8、應屆畢業生須在2021年7月31日前獲得應聘崗位所需的畢業證及學位證，國(境)外畢業生需提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。

　　9、同時滿足應聘崗位的其他要求，詳見《黑龍江大學2020年公開招聘管理人員計劃表》(附件1)。

　　(二)有下列情況之一者不得報考

　　1、在校學習期間受到紀律處分的。

　　2、工作期間受過黨政紀律處分的。

　　3、存在學術不端、師德師風問題的。

　　4、曾因犯罪受過刑事處罰的。

　　5、正在接受立案審查的。

　　6、在各類招考過程中被認定有考試作弊行為的。

　　7、法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的。

　　四、招聘程序

　　(一)報名

　　1、報名時間：2020年9月27日至10月20日。

　　2、報名方式：電子郵件報名，報名郵箱為hrgl@hlju.edu.cn。

　　3、報名提交材料

　　(1)《黑龍江大學公開招聘管理人員報名信息表》(附件2)。

　　(2)《黑龍江大學公開招聘管理人員政審表》(附件3)。

　　(3)應屆畢業生需提供應屆畢業生推薦表。

　　(4)二代身份證正、反面。

　　(5)本科、碩士、博士的畢業證、學位證;國(境)外院校畢業生需提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》(應屆畢業生尚未發放畢業證、學位證的應聘人員需提供所在學校出具的能夠按期獲得學歷、學位及研究方向的證明)。

　　(6)按照崗位要求，提供黨員身份證明、學生干部任職證明等證明(應屆畢業生上述證明需加蓋相關部門公章并由負責教師簽字，往屆畢業生上述證明可提供相關人事檔案材料復印件)。

　　(7)應聘崗位所需的其他材料。

　　以上材料的電子版以壓縮包的形式一并發送到報名電子郵箱(郵件主題標明為“姓名+應聘崗位+所學專業+碩士/博士”)。

　　(二)資格審查

　　1、審核時間：2020年9月27日-10月22日。

　　2、審核方式：對報名人員所填報的資料進行審核評估，確定參加現場確認的應聘人員名單。

　　3、通過資格審查人數與崗位招聘計劃數之比原則上不得低于3:1。未達到比例，經學校研究后，根據崗位需求，可降低開考比例。

　　(三)現場確認

　　1、現場確認的時間和地點，另行通知。

　　2、現場確認需提供的材料與報名提交材料一致，需提供報名材料的原件及復印件各1份。

　　3、現場確認后，各類證件、證明、證書等原件返還應聘人員本人;其中報名信息表(附件2)、政審表(附件3)原件及其他復印件材料用于存檔備查。

　　4、未按期參加現場確認的應聘人員，視為放棄考試資格;材料不全的應聘人員，不予現場確認。現場確認通過者，方可參加考試。

　　(四)考核

　　1、考核時間：另行通知。

　　2、考核內容：考察招聘崗位所必需的職業素質、專業知識、業務能力。

　　3、考核方式：筆試+心理測試+面試。

　　(1)筆試

　　A、筆試采取閉卷形式，計分方式為百分制，筆試成績低于60分者不予進入面試。

　　B、按筆試成績由高分到低分排序，根據進入面試人數與崗位招聘計劃數之比3:1確定各崗位進入面試人選，若出現并列，則相應擴大面試人選;未達到比例，經學校研究決定，方可進入面試程序。擬進入面試人員名單在黑龍江大學人事在線網站(http://hr.hlju.edu.cn)公示3個工作日。

　　(2)面試

　　面試采取結構化面試、無領導小組討論等方式。計分方式為百分制，面試成績低于60分者不予聘用。

　　(3)總成績計算方式

　　總成績=(筆試成績×50%)+(面試成績×50%)

　　(4)按考生總成績由高分到低分等額確定體檢人員，總成績出現并列，以面試成績高者優先。

　　(五)體檢

　　收到體檢通知的應聘人員自行到三級甲等醫院，按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發[2016]140號)進行體檢。體檢不合格者，不予聘用。

　　(六)政審

　　學校對體檢合格者通過調閱檔案、走訪談話等方式進行政審。政審未通過者，不予聘用。

　　(七)公示

　　學校根據考核、體檢、政審結果確定擬聘用人員，并在黑龍江大學人事在線(http://hr.hlju.edu.cn)對擬聘用人員進行公示，公示期為7個工作日。

　　(八)聘用

　　公示期滿無異議后，辦理聘用手續。

　　五、有關說明

　　(一)享受待遇。落實事業編制，享受國家和黑龍江省規定的事業單位工作人員相應待遇。

　　(二)實行試用期制度。應屆畢業生試用期為12個月，其他聘用人員試用期為6個月。試用期滿經考核合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用合同。

　　(三)應屆畢業生應于獲得畢業證、學位證之日起一個月內辦理報到入職手續，往屆畢業生公示期滿三個月內辦理報到入職手續，未按期報到者視為自動放棄聘用資格。

　　(四)正式辦理入職手續時，需提供報到證、畢業證書和學位證書(本、碩、博)原件及人事檔案等。

　　(五)擬聘用人員有弄虛作假、提供材料不實等違反相關規定的情況，一經查實，取消聘用資格。

　　六、聯系方式

　　聯系人：桂老師、姜老師、左老師，電話：(0451)86609903

　　監督電話：黑龍江大學紀委辦公室：(0451)86608305

　　黑龍江省人社廳人力資源流動管理處：(0451)87130400，(0451)87130460

　　本公告由黑龍江大學人事處負責解釋。

　　附件【附件1：黑龍江大學2020年公開招聘管理人員計劃表.xlsx】

　　附件【附件2：黑龍江大學公開招聘管理人員報名信息表.docx】

　　附件【附件3：黑龍江大學年公開招聘管理人員政審表.doc】