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保山市公安局關(guān)于公開招聘警務(wù)輔助人員的公告
　　根據(jù)工作需要，保山市公安局?jǐn)M面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員72名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
　　一、招聘崗位
　　共招聘警務(wù)輔助人員72名，其中男性57名，女性15名。經(jīng)綜合考核后，確定聘用的警務(wù)輔助人員與保山市公安局委托的勞務(wù)派遣公司按規(guī)定程序訂立勞動(dòng)合同，并派遣到保山市公安局工作。主要工作職責(zé)為協(xié)助保山市紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)開展對(duì)被留置人員的看護(hù)工作，承擔(dān)被留置人員留置期間的安全看護(hù)職責(zé)。保山市紀(jì)委監(jiān)委無看護(hù)任務(wù)時(shí)，由保山市公安局統(tǒng)籌調(diào)配使用。輔助人員不具有人民警察和公務(wù)員身份，不行使人民警察職權(quán)。
　　二、招聘條件
　　（一）基本條件
　　1.具有中華人民共和國國籍；
　　2.擁護(hù)憲法，遵守國家法律法規(guī)；
　　3.年齡范圍：18周歲以上，30周歲以下；
　　4.具有高中（中專）及以上文化程度；
　　5.戶籍地在保山；
　　6.身體健康，五官、體型端正，無殘疾、重聽、口吃、色盲、色弱、傳染病、紋身，無明顯生理缺陷，兩眼裸視力均在4.5以上，男性身高1.65米以上，女性身高1.56米以上，具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力；
　　7.自愿從事輔助工作，具有良好的道德情操和心理素質(zhì)，具有忠誠、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神，品行端正、作風(fēng)正派、愛崗敬業(yè)，服從組織安排，紀(jì)律觀念較強(qiáng)，能夠保守工作秘密；
　　8.具備國家法律法規(guī)規(guī)定及履行崗位職責(zé)所需的其他條件。
　　（二）優(yōu)先聘用條件
　　退伍軍人、公安政法院校畢業(yè)生、體育專業(yè)畢業(yè)生、中共黨員、建檔立卡貧困戶人員優(yōu)先招聘，并可適當(dāng)放寬招錄條件。
　　（三）有下列情形之一的人員，不予聘用
　　1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的，受過治安管理處罰或因違法行為，受過限制人身自由的其他行政處罰的；
　　2.曾被收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的；
　　3.被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的；
　　4.曾因違反輔警人員有關(guān)管理規(guī)定而解除勞動(dòng)合同的；
　　5.因犯錯(cuò)誤正在接受審查或受處分且處分期限未滿的；
　　6.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的，本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的；
　　7.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；
　　8.患有嚴(yán)重身體疾病或精神疾病，患有癲癇等間歇性疾病，不宜從事警務(wù)輔助工作的；
　　9.現(xiàn)役軍人、在讀全日制高校學(xué)生、國家法律法規(guī)和有關(guān)勞動(dòng)用工規(guī)定不能招聘的；
　　10.保山市紀(jì)委監(jiān)委、保山市公安局認(rèn)為有其他不適合從事警務(wù)輔助工作情形的。
　　三、招聘程序
　　招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、體能測(cè)試、面試、體檢、政審、公示、聘用等程序進(jìn)行。
　　（一）報(bào)名
　　1.報(bào)名時(shí)間：2020年8月24日至8月28日。
　　2.報(bào)名地點(diǎn)：保山市公安局反恐特警支隊(duì)（隆陽區(qū)永昌路366號(hào)市公安局反恐特警支隊(duì)樓三樓3008室）。
　　聯(lián)系人：蔡警官，聯(lián)系電話：0875－2192150。
　　3.報(bào)名要求
　　（1）采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，嚴(yán)禁代報(bào)；
　　（2）報(bào)名時(shí)需本人持身份證（戶籍證明）、畢業(yè)證原件及所報(bào)考崗位條件要求的其他證明材料原件及復(fù)印件1份（A4紙張），現(xiàn)場(chǎng)填寫《保山市公安局警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表》，已經(jīng)就業(yè)人員需出具原單位同意報(bào)考證明；
　　（3）報(bào)名時(shí)請(qǐng)自備口罩和健康二維碼，并上交彩色免冠5分近照3張。
　　（二）資格審查
　　保山市紀(jì)委監(jiān)委、保山市公安局、保山市人力資源和社會(huì)保障局成立公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組，現(xiàn)場(chǎng)對(duì)報(bào)考人員的身份、年齡、學(xué)歷等進(jìn)行資格審查，符合應(yīng)聘條件者，準(zhǔn)予進(jìn)入后續(xù)程序。資格審查工作貫穿招聘工作全過程，對(duì)不符合報(bào)名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，取消其應(yīng)聘資格。
　　（三）體能測(cè)試
　　男子測(cè)試項(xiàng)目：100米跑、3000米跑、俯臥撐、引體向上。
　　女子測(cè)試項(xiàng)目：100米跑、10x4米往返跑、800米跑、1分鐘仰臥起坐。
　　男子體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)參照公安特警男子青年組體能考核參考標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，女子體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)參照公安民警體育鍛煉評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。測(cè)試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
　　（四）面試
　　體能素質(zhì)測(cè)試綜合成績合格者，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。按照招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)不高于1:2的比例確定參與面試人員。
　　面試工作由保山市紀(jì)委監(jiān)委、保山市人力資源和社會(huì)保障局、保山市公安局公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。
　　面試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
　　（五）體檢和政審
　　根據(jù)面試成績，按照招聘人數(shù)等額確定進(jìn)入體檢和政審環(huán)節(jié)人員。出現(xiàn)體檢、政審不合格或個(gè)人放棄等情形的，按照面試成績排名依次遞補(bǔ)，但只在初次出現(xiàn)階段進(jìn)行一次遞補(bǔ)。
　　1.體檢。應(yīng)聘人員在指定的醫(yī)院參加體檢，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。
　　2.政審。政審參照公安機(jī)關(guān)人民警察錄用考察和政審相關(guān)要求執(zhí)行。
　　（1）原則：堅(jiān)持全面、客觀、公正和德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄仍瓌t。
　　（2）程序及要求：體檢合格者列入考察政審對(duì)象。考察工作由保山市紀(jì)委監(jiān)委、保山市公安局、保山市人力資源和社會(huì)保障局派員組成審查組具體組織實(shí)施。考察政審主要考察應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況。并由當(dāng)?shù)卮迳纭⒔值擂k事處和公安派出所出具現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，到相關(guān)部門查閱本人人事檔案。
　　（3）在考察中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘崗位所需資格條件、不符合輔警條件的情形，以及其他不能聘用的情況的，取消應(yīng)聘人員的擬聘用資格。
　　（六）公示和聘用
　　保山市紀(jì)委監(jiān)委、保山市公安局、保山市人力資源和社會(huì)保障局公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組按照規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)面試成績、體檢結(jié)果和考察政審情況綜合考慮擇優(yōu)確定擬招聘人員，并進(jìn)行為期5天的公示（節(jié)假日順延）。公示期滿后無舉報(bào)或舉報(bào)不實(shí)且不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。首次簽訂勞動(dòng)合同期限3年，試用期6個(gè)月。試用期滿合格的，予以正式聘用。
　　四、工資待遇
　　錄用人員薪金待遇3500元/月（含“五險(xiǎn)一金”），另有適當(dāng)待遇。
　　五、相關(guān)事項(xiàng)
　　（一）整個(gè)招聘工作期間，請(qǐng)保持個(gè)人通訊暢通，同時(shí)建議關(guān)注“保山警方”公眾號(hào)。在招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室發(fā)出體能測(cè)試、面試、體檢及其他事宜通知的時(shí)限內(nèi)，不能按時(shí)到場(chǎng)者即視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。
　　（二）報(bào)考者應(yīng)如實(shí)填寫個(gè)人信息，所提供的證件材料必須真實(shí)有效。若在報(bào)名、體能測(cè)試、面試、體檢、考察等過程中出現(xiàn)舞弊行為的考生一律取消應(yīng)聘資格；相關(guān)工作人員出現(xiàn)舞弊的，按照有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。
　　（三）本次招聘不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展輔導(dǎo)培訓(xùn)。
　　（四）本次招聘工作由保山市紀(jì)委監(jiān)委實(shí)施全程監(jiān)督，歡迎社會(huì)各界和廣大干部職工進(jìn)行監(jiān)督。對(duì)違規(guī)情況進(jìn)行舉報(bào)的，舉報(bào)人需提供自身真實(shí)姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式和具體的舉報(bào)材料。如提供虛假身份信息或未提供相應(yīng)舉報(bào)材料的，不予受理。
　　保山市紀(jì)委監(jiān)委電話：0875—2211608。
　　保山市公安局政治部電話：0875—2192215。
　　（五）本公告中以上、以下數(shù)字表述中均包含本數(shù)。計(jì)算年齡、參加工作時(shí)間、工作經(jīng)歷年限等截止時(shí)間為2020年8月。
　　（六）本公告由保山市紀(jì)委監(jiān)委、保山市公安局、保山市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：保山市公安局警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表.xls