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　　澠池縣2020年“會盟仰韶”引進教師實施方案

　　為加強全縣教師隊伍建設，提升教師整體素質，促進教育教學質量持續提升。根據中共河南省委、河南省人民政府《關于全面深化新時代教師隊伍建設改革的實施意見》(豫發【2019】13號)文件精神，經研究，決定面向社會引進287名德才兼備、素質優良的中小學(含幼兒園)教師，為全縣教育事業持續健康發展提供人才支撐和智力支持。具體方案如下：

　　一、引進崗位及名額

　　本次公開引進教師287名，其中高中80名，初中80名，小學87名、幼兒園40名。崗位明細詳見《澠池縣2020年引進教師崗位明細表》(附件1)。

　　二、引進范圍

　　凡符合本方案要求的資格條件和《澠池縣2020年引進教師崗位明細表》(附件1)中所設崗位要求的專業、學歷、年齡等條件人員，均可報名。

　　三、報考資格條件

　　(一)報考人員應具備以下基本條件

　　1、具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導和黨的路線、方針、政策。

　　2、遵紀守法，品行端正，熱愛教育事業，具有良好的職業道德和愛崗敬業精神。

　　3、身體健康，具有履行崗位職責的身體條件。

　　4、各崗位所需其他資格條件。

　　5、引進崗位資格條件中涉及年齡等時間要求的，計算日期截止到2019年12月31日。

　　(二)凡有下列情況之一的不得報考

　　1、尚未解除黨紀、政紀處分或者正在接受紀律審查的人員;刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;曾被開除公職的人員。

　　2、澠池縣機關、事業單位在職正式人員(含本縣服務期內特崗教師)。

　　3、近5年在公務員招錄、事業單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員。

　　4、曾嚴重違反教師職業道德或其他不宜從事教育教學工作的。

　　5、國家和省另有規定不得應聘到事業單位的。

　　四、引進程序和辦法

　　本次引進教師由澠池縣“會盟仰韶”引進教師工作領導小組組織實施，按發布公告、報名、資格審查、試講、體檢、考察、公示聘用等程序進行。

　　(一)發布公告

　　依據實施方案發布公告，在澠池縣人民政府門戶網站(www.mianchi.gov.cn)上發布引進相關信息，發布時間不少于7天。

　　(二)報名及資格審查

　　本次引進采取網上報名方式，按照以下要求報名。

　　1.提交報名申請。報考人員于2020年7月22日8：00至7月26日18：00期間登錄澠池縣人民政府門戶網站(www.mianchi.gov.cn)點擊“澠池縣2020年引進教師網上報名”進入網上報名系統，按提示要求注冊報名。

　　(1)照片要求：①單色背景，正面、免冠近期證件照;②電子版;③格式JPG;④文件大小30KB以下;⑤照片大小寬約114像素,高約156像素;⑥必須能反映本人特征，否則將無法通過審查。

　　(2)拍照上傳符合崗位要求的學歷證書、教師資格證書等證件。

　　(3)拍照上傳普通高校招生考生志愿表復印件且加蓋畢業院校或檔案存放單位公章(研究生學歷無需提供)。

　　(4)已申請認定但暫未取得教師資格證的，上傳報考崗位相應學段教師資格考試合格證明。

　　(5)受疫情影響暫未取得教師資格證的2020年應屆“雙一流”高校畢業生和師范專業畢業生，實施“先上崗，再考證”階段性措施。在上傳符合教師資格報名條件規定學歷證書的同時，拍照上傳學校或戶籍所在地街道、社區、村委會出具的思想政治表現證明和本人親筆書寫的承諾書(內容包括學歷、所學專業、承諾在一年內取得相應崗位教師資格證，在試用期滿仍不能取得教師資格證的，依法解除聘用合同，一切后果由本人承擔，本人加按手印)。

　　(6)在職教師另須拍照上傳單位出具的同意報考證明(內容包括在職在編情況、任教經歷、學段、任教學科等情況，學校和教育主管部門負責人簽字并加蓋教育行政部門公章)、教師資格證、相應任職資格證(職稱證書)和聘任證等原件圖片。

　　所有要求拍照上傳的證件、證明圖片均為JPG格式，小于100KB。

　　2、報考資格審查。在提交審核后，考生信息進入資格審查流程，提交后未審核前，考生可以撤回提交并修改個人信息，審核通過后不能撤回及修改。

　　3、查詢資格初審結果和崗位改報。報考人員于2020年7月22日12：00至7月28日12:00期間登錄澠池縣人民政府門戶網站(www.mianchi.gov.cn)點擊“澠池縣2020年引進教師網上報名”，查詢是否通過資格初審。通過報考資格初審的人員，不能再報考其他崗位。未通過報考資格初審的人員，可以改報其他崗位。報考資料不全或電子照片不符合要求的，報考人員應按要求補充或更換，并及時提交，未按時提交的視為自動放棄。

　　4、每個報考者限報一個崗位。報名時使用的身份證及相關信息必須一致。

　　5、報考者須全面了解職位要求，與自身的學歷、專業資格證等情況一一對照，自行判斷是否具備相應的資格條件，對自己的報考行為負責，因誤報、錯報、虛假填報等產生的一切后果，由報考者本人承擔，如有疑問，撥打咨詢電話：澠池縣教體局0398-4819696。

　　6、資格審查貫穿引進工作全過程。報考者應確保提供的信息和有關材料真實有效。凡發現不符合報考條件或在引進過程中提供虛假材料的，將受到取消試講、錄用資格，記入考試錄用誠信檔案庫等處理。

　　(三)試講

　　為全面、客觀、公正的評價應聘者的課堂教學水平，確保引進高素質教師，本次引進采取試講的方式進行。

　　按照常態化疫情防控要求，應試者參加試講入場前應接受健康碼查驗及體溫測量，健康碼為綠碼及體溫測量合格的方可參加試講。應試者進入試講考點要服從現場管理，按要求佩戴口罩，注意保持距離，做好防范工作。

　　1、試講資格審查

　　參加試講人員持試講準考證，攜帶網上報名時上傳的下列材料原件，在試講候考室進行資格審查，核對應試者身份，審查合格者，方可參加試講。

　　①有效身份證;

　　②畢業證和教育部學歷證書電子注冊備案表;

　　③教師資格證;

　　④普通高校招生考生志愿表復印件且加蓋畢業院校或檔案存放單位公章(研究生學歷無需提供);

　　⑤報考崗位要求的其他相關證明材料;

　　未取得教師資格證人員和在職教師提供網上報名上傳的相關證件、證明等材料原件;

　　港澳臺學歷應同時提交教育部留學服務中心出具的《港澳臺學歷認證書》原件;留學回國人員國外學歷應同時提交教育部留學服務中心出具的《國外學歷認證書》原件，報名時還須提供我國駐外使(領)館教育文化處(組)出具的留學回國人員證明。

　　所提供的所有證件、證明材料等原件均須同網報時上傳的圖片一致。

　　2、試講時間、地點和準考證打印等詳見《澠池縣2020年引進教師試講公告》。

　　3、試講主要測試應聘者的組織教學能力、語言表達、板書能力以及個人氣質形象等。試講內容為所報崗位現行教材。

　　4、試講滿分100分，試講原始成績當場公布。

　　5、報考同一崗位分布在兩個及以上試講組試講的考生，試講成績采取“二次平均法”，由現場成績加權平均得出。除加權系數四舍五入保留四位小數外，其余計算過程的計算結果均四舍五入保留兩位小數(見附件4)。

　　6、若實際參加試講的應試者人數形不成競爭性的崗位，應組織現有人員試講。應試者試講成績須達到該試講考場人均分及以上，方可進入體檢和考察。

　　7、試講結束后在澠池縣人民政府門戶網站(www.mianchi.gov.cn)公布試講成績。

　　(四)體檢

　　根據試講成績，按照各崗位招聘計劃1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，如遇報考崗位末位試講成績相同的情況，則同時列入體檢對象范圍。體檢項目、標準按照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017修訂)》的規定執行。

　　(五)考察

　　體檢合格人員確定為考察對象。考察階段對進入體檢合格人員再次進行資格復審，需提供報考崗位所要求的證件及復印件，相關材料經審核后將裝入個人檔案備查。考察采取審查檔案、實地考察和入職查詢等方式進行。主要考察報考者的思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等。

　　如因體檢、考察不合格以及自動放棄聘用資格等原因而出現缺額的，應在同崗位報考者中按試講成績從高分到低分依次遞補。如遇報考崗位末位成績并列，且體檢、考察均合格的，追加崗位招聘計劃。

　　考察工作結束，自動放棄或其他原因出現招聘崗位缺額的，不再進行遞補。

　　(六)公示

　　根據試講成績、體檢、考察綜合情況，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在澠池縣人民政府門戶網站(www.mianchi.gov.cn)公示，公示期不少于7天。

　　(七)選崗

　　報考同一專業學科崗位分布在不同單位的，聘用人員須進行選崗。按試講成績從高分到低分依次從各用人單位的崗位需求中由本人公開、自主選擇工作單位。選崗的具體時間、地點另行通知。

　　(八)聘用

　　擬聘用人員名單公示無異議的，按照相關規定辦理聘用手續。用人單位與聘用人員簽定《河南省事業單位聘用合同》，合同期五年，合同期內不得轉崗或調動，到期后按規定辦理續聘手續，享受國家規定的工資福利待遇。被聘用者未按規定時間報到上崗的，取消聘用資格。被聘用者到崗后，將再次進行身份核查，如發現弄虛作假，一經查實，取消聘用資格。

　　(九)工資待遇

　　引進人員享受國家規定的正式在編教師各項待遇，按規定實行試用期制度，試用期一年，試用期包含在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，轉正定級。考核不合格的，取消聘用資格。引進的國家“雙一流”建設高校全日制本科畢業生和普通高校碩士研究生及以上,直接執行定級工資標準，3年內除享受正式教師正常福利待遇外，縣財政按以下標準另給予生活補貼，具體為：“雙一流”本科補貼400元/月，碩士研究生補貼600元/月，博士研究生補貼1000元/月。

　　五、紀律與監督

　　本次面向社會公開引進教師堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，引進崗位及人數、條件、工作程序和聘用結果，自覺接受社會監督，澠池縣“會盟仰韶”引進教師工作領導小組監督組全程參與。對單位和個人違反紀律一經查實的，按國家、省、市、縣關于事業單位公開招聘工作紀律與監督的有關規定處理。為方便群眾和社會監督，杜絕不正之風，特設監督舉報電話：0398-4810115。

　　六、其他

　　1、本次引進教師工作確定澠池縣人民政府門戶網站(www.mianchi.gov.cn)作為專用網站，引進教師的報名、試講、體檢、考察、聘用等有關事宜均在該網站公布或公示，請應聘人員及時登錄查閱有關信息。

　　2、應聘人員在招聘過程中所留聯系電話應保持暢通，因個人原因聯系不上者，視為自動放棄。

　　3、對受疫情影響暫未取得教師資格證的2020年“雙一流”高校應屆畢業生和2020年高校應屆師范專業畢業生，實施“先上崗，再考證”階段性措施。未取得教師資格證被聘用的，實施1年試用期制度，在試用期滿仍不能取得教師資格證的，依法解除聘用合同。

　　4、本方案由澠池縣“會盟仰韶”引進教師工作領導小組負責解釋。未盡事宜及引進教師工作中的特殊情況，由澠池縣2020年“會盟仰韶”引進教師工作領導小組研究決定。

　　咨詢電話：0398-4810027 0398-4819696

　　附件： 1. 澠池縣2020年引進教師崗位明細表

　　2. 澠池縣2020年引進教師報名表

　　3. 澠池縣2020年引進教師報考崗位專業類別說明

　　4.“二次平均法”操作辦法