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以下是公告具體內容：

因工作需要，經縣委、縣政府同意，決定面向社會公開招聘編外工作人員22名。現將《簡章》公布如下：

一、招聘崗位及人數

招聘崗位、人數和相關要求詳見附件1《盱眙縣黃花塘鎮2020年招聘編外工作人員崗位一覽表》(以下簡稱《崗位表》)。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業;

2.年齡、學歷要求詳見附件1《崗位表》;

3.熱愛基層工作，具備一定的組織協調能力和法律法規知識，具有較強的吃苦耐勞、團隊協作和奉獻精神，自愿在黃花塘鎮人民政府工作3年以上;

4.具備適應崗位要求的身體條件;

5.具備符合崗位要求的其他資格條件(詳見附件1《崗位表》);

6.個人征信良好;

7.符合疫情防控相關要求;

8.同等條件下中共黨員、退伍軍人、村干部或有相關工作經驗者優先錄取;

9.現役軍人、在讀全日制普通高校非應屆畢業生，尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員、違反國家計劃生育政策的人員以及國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員，不得報考。

三、招聘程序

本次招聘實行“自愿報名、公平競爭、擇優聘用”，由黃花塘鎮人民政府統一組織。

(一)報名與資格審核

本次報名采用現場報名、現場資格審核的方式。

1.報名地點：黃花塘鎮政府一樓黨建辦(平原北路90號)。

2.報名與資格審核時間：2020年7月24日-7月31日(上午8:30-11:45，下午2:30-6:00)。

3.報名要求及注意事項：

(1)報名人員須攜帶報名登記表(見附件2)，并如實、準確、完整地填寫有關信息，本人需提供身份證、戶口簿、畢業證、學歷證原件及復印件，個人簡歷、近期2寸彩色正面免冠照片2張、計生部門婚育證明、派出所無違法犯罪記錄證明、個人信用證明等(退伍軍人需持退伍證原件及復印件)。

(2)大專及以上學歷人員須提供有效期之內的學信網學歷證明材料。非2020年普通高校應屆畢業生，尚未就業的普通高校往屆畢業生須提供人才服務機構(人事檔案管理機構)、省或所在院校高校就業指導中心出具的人事檔案管理證明;有工作單位的人員需按人事管理權限提供單位的同意報考證明(見附件3)。2020年普通高校應屆畢業生須提供加蓋學校有效印章的《畢業生雙向選擇就業推薦表》或《就業協議書》原件。

(3)報考人員只能選擇一個崗位進行報名，報考時必須使用有效期內的二代身份證，報名與考試時使用的身份證必須一致。

(4)本次招聘按崗位分設開考比例，崗位代碼1-14按照不低于計劃招聘人數1:3開考比例進行筆試;崗位代碼15-16按照不低于計劃招聘人數1:2開考比例直接進入面試。報名結束后，報名成功人數達不到開考比例的崗位，相應核減招聘計劃，報考被取消職位并已完成現場報名的人員，可改報其他符合條件的崗位。

(5)報考人員因個人原因導致報名不成功的，由報考人員本人承擔責任。報考人員須誠信報名、誠信考試，凡提供虛假報考材料的，一經查實，即取消其考試及聘用資格。

(6)現場報名確有困難的，可委托他人代為報名。代報名者除提供委托人報名材料外，須同時提供委托函、本人身份證原件及復印件。

根據疫情防控工作有關要求，參加應聘報名的考生須出示“蘇康碼”或“淮上通”綠碼。對持“蘇康碼”或“淮上通”非綠碼的考生和來自國內疫情中高風險地區、報名前14天內有國(境)外旅居史以及與新冠病毒肺炎確診或疑似病例有密切接觸史的考生，還須提供報名前7天內新冠病毒核酸檢測陰性證明。報名時，按要求主動測量體溫，必須全程佩戴口罩，排隊等候時前后相隔必須大于1.0米以上，有序進入報名區域，凡經現場衛生防疫專業人員確認有可疑癥狀的考生不得參加應聘(其他筆試、面試等環節均按此疫情防控要求進行)。

3.領取準考證

報考人員報名成功后，現場領取《準考證》。

(二)筆試

1.筆試時間：2020年8月7日上午9:00—10:30，地點詳見準考證。

2.筆試不指定具體內容，采取閉卷形式，試卷滿分為100分，40分及以上為合格。考生須攜帶準考證和有效期內的二代身份證按照規定的時間要求到達考場參加筆試。考生遲到30分鐘不得入場，筆試全程封閉，考試期間考生不得提前交卷、退場。

3.成績公布：筆試成績及進入面試人員名單將在“美麗黃花”微信公眾號等進行公示，請考生及時查看。

(三)面試

1.面試人選確定：在筆試成績合格的人員中，根據參加同崗位筆試人員成績從高分到低分順序，按招聘人數2倍比例，確定擬參加面試人員(末位成績并列的考生一同進入面試)。若實際進入面試人數不足崗位招聘計劃數比例的，筆試成績合格人員均確定為擬參加面試人選。

2.面試時間和地點另行通知。進入擬參加面試人選范圍內的以及筆試成績排名較前的應聘人員，請在筆試成績公布后保持手機暢通，以便通知考生遞補，無法聯系者視為自動放棄。

3.面試方式：面試采用結構化面試方式，主要測試應試者綜合分析、語言表達、組織協調、臨場應變能力和儀表舉止等綜合素質。面試由考評小組現場進行。

4.面試成績：面試成績總分為100分，60分及以上為合格，面試成績現場公布。

5.總成績公布：整體面試工作結束后，考生總成績按百分制計算，崗位代碼1-14筆試成績占50%，面試成績占50%;崗位15-16面試成績占100%。各項成績均保留兩位小數，第3位“四舍五入”。考生總成績將在“美麗黃花”微信公眾號上進行公示，請考生及時查看。

(四)體檢

1.在應聘同崗位面試成績合格的人員中，根據報考人員總成績，按崗位招聘數1:1的比例從高分到低分順序確定參加體檢人員，總成績相同的取面試成績高者，入圍體檢人員名單將在美麗黃花微信公眾號上公布。

2.體檢由黃花塘鎮人民政府統一組織。體檢工作按修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》等文件規定組織實施。體檢的時間另行通知。體檢費用由應聘人員自理。

3.因考生個人原因或體檢不合格等出現缺額的，在應聘同崗位的面試成績合格人員中，按總成績從高分到低分順序依次遞補。

(五)公示與聘用

體檢、考察考核均合格的人員確定為擬聘用人員，并在在美麗黃花微信公眾號上進行公示，公示時間為5個工作日。公示期滿后，沒有問題或反映的問題不影響聘用的，按有關規定和程序辦理相關手續;對反映有影響聘用的問題并查實的，不予錄用;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。因聘用人員個人原因逾期未辦理聘用手續的，則取消聘用資格。

在公示階段，擬聘用人員公示結果影響聘用或考生明確放棄聘用出現空額的，在同崗位面試成績合格人員中，按照總成績從高分到低分一次性遞補，遞補人員需通過體檢合格后方可聘用。

擬聘用人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協議的，由本人自行負責處理，在規定的報到期限內報到。因擬聘用人員個人原因不能按規定期限報到的，作自動放棄處理，取消聘用資格。應屆畢業生在聘用前應獲得畢業證書否則取消聘用資格(因疫情原因按國家有關規定延遲的除外)。

(六)工資待遇

擬聘用人員試用期為1個月，試用期滿考核合格后，簽訂正式合同，繳納五險，參照其他鎮聘人員享受相應待遇。對試用期考核不合格者，取消其聘用資格，個人自主擇業。

四、紀律與監督

本次招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節輕重調離招聘工作崗位或給予紀律處分;對違反公開招聘紀律的其他相關人員，按照有關規定追究責任;對違反招聘紀律規定的受聘人員，一經查實解除聘用合同，予以清退，被解除聘用合同的人員責任自負。

監督電話：鎮紀委辦0517-80327076

咨詢電話：鎮組織辦0517-80919108

本公告由黃花塘鎮人民政府負責解釋。

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2020年盱眙縣黃花塘鎮招聘編外工作人員崗位一覽表.xls

2020年盱眙縣黃花塘鎮招聘編外工作人員報名登記表.doc

2020年盱眙縣單位同意報考證明.doc

盱眙縣黃花塘鎮人民政府

2020年7月12日

原標題：黃花塘鎮人民政府招聘編外工作人員簡章