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陜西寶雞市麟游縣事業單位招聘80人公告

來源:寶雞市人力資源和社會保障局     2020-07-03 19:43:11


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  2020年麟游縣事業單位公開招聘工作人員公告


  為切實緩解麟游縣事業單位人員緊缺狀況,及時補充急需緊缺人才,根據《事業單位人事管理條例》《陜西省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》等相關規定,現面向社會為麟游縣事業單位公開招聘工作人員80名。現將有關事項公告如下:


  一、招聘條件


  (一)應聘基本條件


  1.具有中華人民共和國國籍;


  2.遵守憲法和法律,具有良好的品行;


  3.年齡為18周歲以上,35周歲以下(1984年6月30日至2002年6月30日期間出生);


  4.具有招聘崗位所需的學歷、專業或技能條件。其中,學歷為國家教育行政主管部門認可的全日制大專及以上文化程度;專業以國家教育行政主管部門公布的全日制研究生、本科、高職(高專)專業目錄為準;


  5.適應招聘崗位要求的身體條件;


  6.具備招聘崗位所需的其他條件。其中,有戶籍限制的招聘崗位要求在2020年6月30日(含)之前已正式辦結落戶手續。


  招聘崗位所需的具體條件以《2020年麟游縣事業單位公開招聘工作人員崗位表》(以下簡稱《崗位表》)的要求為準。


  (二)不符合報名應聘的主要情形


  1.曾因取保候審、犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的;


  2.曾在事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;


  3.現役軍人和全日制普通高等院校在讀的非2020年應屆畢業生,以及全日制普通高等院校在讀的非2020年應屆畢業生用以往取得的學歷報名的;


  4.事業單位公開招聘規定需要回避的;


  5.公務員(含參照公務員法管理單位工作人員)、事業單位工作人員有服務年限規定且服務期未滿的;


  6.失信被執行人;


  7.法律、法規規定不符合本次招聘要求的。


  二、招聘程序


  (一)招聘公告


  本次招聘在寶雞黨建網(http://www.baojidj.gov.cn)、


  寶雞市人力資源和社會保障局網(http://rsj.baoji.gov.cn)、寶雞人事培訓考試網(http://www.bjrsks.cn)發布公告。


  (二)報名與資格審查


  報名采取網絡報名和網上資格審查的方式進行。報名網站為寶雞人事培訓考試網(http://www.bjrsks.cn)。


  報名時間:2020年7月13日08:00至2020年7月15日18:00時。


  資格審查時間:2020年7月13日08:00至2020年7月16日18:00。


  全日制和非全日制研究生學歷(學位)具有同等法律地位和相同效力,即:以研究生學歷報名的,不限定學歷形式。


  應聘人員只能報考一個崗位。在報名期間,資格審查通過后,報考崗位不能更改。報名結束后(7月15日18時至7月16日18:00),應聘人員可以查詢審核狀況,但不能修改任何報名信息。


  7月14日10時在麟游縣人民政府網(http://www.linyou.gov.cn/)公布各招聘崗位的報名情況,7月15日不再公布。


  (三)網上繳費與報名確認


  繳費截止時間為7月17日12:00。資格審查通過的應聘人員應在規定的時間內登錄寶雞人事培訓考試網進行網上繳費確認。


  筆試考務費參照陜西省物價局、省財政廳《關于錄用機關工作人員和國家公務員收費等有關問題的通知》(陜價費調發〔2001〕89號)批準的每人每科50元標準收取。未按期繳費確認的,視為自愿放棄報名。


  已網上繳費確認的應聘人員應及時打印報名登記表并妥善保管,以備資格復審等環節核對信息。


  (四)開考比例


  根據相關規定,本次招聘不設開考比例。


  (五)網上下載打印準考證


  已繳費確認的應聘人員應于8月4日08:00至8月7日24時從寶雞人事培訓考試網自行下載打印準考證。


  (六)考試


  1.筆試


  (1)筆試內容。筆試包括《職業能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩科,各科滿分均為150分。筆試內容參考《事業單位公開招聘分類考試筆試考試大綱》(2019年版)綜合管理類(A類)。


  (2)筆試時間:2020年8月8日(星期六)上午。


  08:30-10:00職業能力傾向測驗


  10:00-12:00綜合應用能力


  (3)筆試地點:麟游縣,具體地點詳見準考證。


  (4)疫情防控。按照國家和我省疫情防控要求,考生參加考試前應接受健康碼查驗及體溫測量,健康碼及體溫測量合格者,方可參加考試。考生進入考點要服從現場管理,按要求佩戴口罩,注意保持距離,做好防范工作。中高風險地區來陜參加考試人員,需提供考前7天之內(8月1日至8月7日)的核酸檢測陰性證明。有關疫情防控的具體要求可根據疫情變化進行相應調整,屆時將在麟游縣人民政府網(http://www.linyou.gov.cn/)公告,


  請考生隨時關注。


  成績查詢:筆試成績預計于8月中旬公布,應聘人員登陸寶雞人事培訓考試網查詢本人成績。


  對違紀違規應聘人員按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》進行處理。


  對缺考、違紀和零分三種情形有異議的,可在發布筆試成績次日起3個工作日內,由應聘人員本人向麟游縣委組織部、麟游縣人力資源和社會保障局當面提交復核申請。其他情形,不受理復核申請。


  (5)自主就業退役士兵加分。根據《陜西省實施<退役士兵安置條例>辦法》(省政府令第163號)規定,對2011年至2018年陜西省自主就業退役士兵應聘管理崗位的按有關規定予以加分。加分計入筆試成績。


  加分按照個人申請、組織審核、公示確認的程序進行。凡報名參加本次招聘考試,符合加分范圍和條件的自主就業退役士兵,應于2020年8月10日至8月11日(上午8:00-12:00,下午14:00-18:00),持本人畢業證、入伍批準書、退伍證、退出現役登記表等有關材料和獲得中央軍委授予榮譽稱號、軍隊戰區(軍區)級單位授予榮譽稱號,或者榮獲三等功及以上的獎勵證章等有關材料,向麟游縣人力資源和社會保障局申請加分。個人各類加分累計不超過20分。擬加分的應聘人員情況在麟游縣人民政府網站公示。


  逾期未申請加分的,視為自動放棄加分。


  (6)確定并公布進入面試資格復審名單。劃定本次筆試成績最低分數線,并根據筆試成績,對于最低分數線及以上的,按照招聘崗位計劃數與應聘人員數1:3的比例由高分到低分依次確定進入面試資格復審人員。末位成績并列的,一并進入面試資格復審。對達不到1:3比例的招聘崗位,達到筆試成績最低分數線的應聘人員全部確定進入面試資格復審。


  單科成績為零分或筆試成績在最低分數線以下的,不得進入資格復審環節。


  2.資格復審


  應聘人員未在規定時限內參加資格復審的,視為自動放棄面試資格。


  在規定的時限內,進入資格復審的人員放棄或不合格的,以及被取消面試資格等形成的缺額,由資格復審單位在本崗位按筆試成績(不低于最低分數線)從高到低的順序依次遞補。遞補時,出現筆試成績并列的,并列者同時確定為資格復審人員。遞補只進行一次。


  進入資格復審的人員系事業單位工作人員或公務員(含參照公務員法管理單位工作人員)的,在資格復審時,須提交按干部管理權限出具的符合事業單位或公務員管理規定的同意報考意見。無同意報考意見的應聘人員不能通過資格復審。


  3.面試


  面試滿分為100分。面試采取結構化方式進行。


  4.計算考試總成績、確定并公布參加體檢人員名單


  (1)考試總成績:


  考試總成績=[筆試成績(職業能力傾向測驗成績+綜合應用能力成績)÷3]×60%+面試成績×40%。


  計算筆試成績、面試成績、考試總成績時均保留小數點后兩位,不實行四舍五入。


  (2)確定并公布參加體檢人員名單:根據考試總成績,按照與崗位招聘計劃1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。


  考試總成績出現并列的,按筆試成績確定排名順序,筆試成績仍并列的,按《職業能力傾向測驗》成績確定排名順序。


  面試成績低于60分的,不得進入體檢環節。


  (七)體檢


  體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及有關規定執行。體檢費用由參加體檢的應聘人員繳納。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的,視為自愿放棄。體檢不合格的,取消應聘資格。


  因應聘人員放棄或體檢不合格形成的缺額,從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中,按照考試總成績從高到低依次遞補,只遞補一次。體檢合格人員進入考察。


  (八)考察


  重點考察應聘人員的思想政治表現、道德品質以及與招聘崗位相關的專業素養、業務能力等,并再對應聘人員的資格條件進行復審。考察不合格的,取消應聘資格。


  因應聘人員放棄或考察不合格形成的缺額,從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中,按照考試總成績從高到低遞補一次人員體檢。對體檢合格者,再進行考察。


  (九)公示


  根據考試、體檢、考察結果,確定擬聘人員。擬聘人員在麟游縣人民政府網公示,公示期為5個工作日。公示期滿后不再進行遞補。


  (十)聘用


  公示期滿后,由寶雞市委組織部、寶雞市人力資源和社會保障局印發招聘結果通知,并發放《陜西省事業單位公開招聘工作人員核準單》和《陜西省事業單位公開招聘工作人員通知書》。


  新聘用人員憑招聘通知書辦理人事、戶籍遷移等有關手續,不再辦理派遣、調動手續。新聘用人員因個人原因產生的糾紛或其他與聘用無關的事項,由本人負責。


  新聘用人員實行試用期制度。試用期限按《事業單位人事管理條例》和《陜西省事業單位聘用合同管理暫行辦法》(陜人發〔2006〕19號)規定執行。試用期滿經考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。


  新招聘的事業單位工作人員在麟游縣最低服務年限為5年。在最低服務年限內,不得以工作需要等名義借調、調動到其他單位工作或參加其他單位招聘(考)。


  三、重要提示


  (一)應聘人員應仔細查閱招聘崗位資格條件,謹慎選擇報考崗位;對于因應聘人員不符合資格條件誤報、審查部門誤審進入筆試環節的,將對該應聘人員的成績按無效處理。對應聘人員的資格審查,既有報名時的網上審查、面試前的資格復審,也包括考察、公示,以及聘用審批等監督,貫穿于招聘工作全過程。


  應聘人員切勿在手機等移動設備上注冊報名,以免產生亂碼。應聘人員應提前注冊好“陜西健康碼”或“全國一碼通”,以備筆試前現場查驗。


  (二)本次公開招聘筆試考務提醒、資格復審、面試、體檢、考察、公示等招聘信息均在麟游縣人民政府網(http://www.linyou.gov.cn/)公告,請及時關注網站信息。


  (三)本次筆試不指定教材和輔導用書,不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的假借“陜西省事業單位公開招聘考試命題組”、“招聘主管部門”等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等,均與本次公開招聘無關。敬請廣大應聘人員提高警惕,切勿上當受騙。


  聯系方式:


  1.政策咨詢:0917—7963117、7960987


  2.網上操作技術咨詢:0917—3902251


  附件:


  1.2020年麟游縣事業單位公開招聘工作人員崗位表.xlsx


  2.事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定.doc


  3.事業單位公開招聘分類考試筆試考試大綱(2019年版).doc


  4.專業參考目錄.rar


  中共寶雞市委組織部


  寶雞市人力資源和社會保障局


  2020年7月2日


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