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以下是公告具體內(nèi)容：

為適應新形勢下的社區(qū)建設和管理需要，切實加強社區(qū)工作人員隊伍的專業(yè)化、職業(yè)化建設。根據(jù)國家有關法律、法規(guī)及梁溪區(qū)有關文件精神，現(xiàn)將梁溪區(qū)黃巷街道公開招聘社區(qū)工作人員工作有關事項公告如下：

一、招聘人數(shù)及崗位

社區(qū)工作人員30名，其中男性15名，女性15名。

二、招聘條件

(一)擁護中國共產(chǎn)黨的領導，具有良好的職業(yè)道德，遵紀守法;熱愛街道建設事業(yè)，事業(yè)心和責任感強;有較強的組織協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力，具有良好的文字寫作和口頭表達能力，熟悉辦公軟件基本操作;身心健康，能勝任社區(qū)工作，按照街道實際需求服從統(tǒng)一分配工作崗位。

(二)戶籍：具有無錫市戶籍(含江陰、宜興)。

(三)年齡：男，40周歲以下(1980年6月1日以后出生);女，35周歲以下(1985年6月1日以后出生)。

(四)學歷：本科及以上。

(五)工作年限：具有2年及以上工作經(jīng)歷，工作年限計算截至2020年6月30日止，以社保記錄或勞動合同為準。

(六)加分項：中**員、退伍軍人、具有助理及以上社會工作師資格證的、在街道(社區(qū))工作滿2年以上者(以街道或社區(qū)開具證明為準)的、具有黃巷街道戶籍或在黃巷街道有非租賃固定住所的(以居住地社居委開具證明為準)，有一項可以在總成績上加1分，加分原則上可以累計，最高不超過3分。

(七)有下列情況之一者不接受報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰、少年管教的;

2.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的;

3.受過黨紀、政紀處分的;

4.參加非法組織的;

5.其他不適合在社區(qū)工作的情形。

三、招聘程序及時間安排

(一)報名時間及報名方法

1.報名時間：自公告發(fā)布之日起至2020年7月10日12:00(逾期不可補報)。

2.報名方式：招聘信息通過街道公眾號、前程無憂招聘網(wǎng)和無錫人力資源招聘網(wǎng)發(fā)布，采用網(wǎng)絡報名的方式，不接受現(xiàn)場報名，報名人員登錄報名網(wǎng)站(電腦端操作)hxzp.yolosys.cn，注冊個人信息后進行報名，并上傳以下材料：

1)身份證原件掃描件;

2)戶口薄原件掃描件;

3)本科及以上學歷(學位)證書原件掃描件;

4)工作經(jīng)歷證明材料原件掃描件;

5)其他佐證材料原件掃描件，如專業(yè)技術資格證書等。

3.報名咨詢

系統(tǒng)咨詢：0510-82809199

政策咨詢：0510-83130163

(咨詢時間：工作日9:00—11:30，14:00—17:00)

4.報名注意事項：

1)嚴格按照崗位要求報名，個人條件與報考崗位要求不符的不予錄取。

2)報名人員提供的聯(lián)系電話應準確無誤并保持通訊暢通，確保能夠及時聯(lián)系，因提供虛假材料、錯誤聯(lián)系信息或無法及時聯(lián)系造成的后果由報名人員自行承擔。

(二)資格初審

1.即日起至2020年7月11日，對報名人員進行資格初審。初審內(nèi)容主要為：學歷、學位、專業(yè)、年齡、工齡等。

2.根據(jù)資格初審情況確定筆試入圍人員名單。

(三)筆試和人才測評

接到筆試通知的人員請攜帶筆試通知書、準考證和有效身份證件，參加筆試和人才測評，筆試時間和地點另行通知。筆試成績按百分制計算，從高分到低分按計劃招聘人數(shù)1:2的比例確定參加面試的人選。出現(xiàn)同分超過比例的同分同進。

(四)資格復審

通過筆試入圍面試的人員在收到通知后，攜帶以下材料到黃巷街道2樓219辦公室進行資格復審。資格復審時間另行通知。復審時請攜帶有效居民身份證、戶口簿、學歷證書、工作證明材料、資格證書(含執(zhí)業(yè)資格證書)原件及復印件各1份、個人近期免冠二寸照片1張，至招錄單位進行資格復審，資格復審不合格者取消面試資格。

(五)面試

面試人選根據(jù)筆試成績及資格復審結果確定。面試人數(shù)與招聘人數(shù)比例原則上按2:1確定。最終錄用按筆試和面試的綜合成績確定。面試成績按百分制計算，占總成績60%。進入面試人員應在指定的時間和地點按時按規(guī)定參加面試。沒有按時參加面試的取消面試資格。總成績計算：面試工作結束后，總成績按照以下公式計算：考生總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%+加分項，總成績相同時以面試成績高的為先，總成績計算保留小數(shù)點后兩位。總成績出現(xiàn)同分情況的，依次根據(jù)優(yōu)先錄用原則和面試成績高低順序，確定入圍人員。

(六)政審和體檢

以考生總成績?yōu)橐罁?jù)，由高分到低分按招聘人數(shù)1：1的比例確定政審和體檢對象，政審和體檢不合格者，經(jīng)街道招聘工作領導小組批準后，依次等額遞補。

(七)錄用審批和公示

經(jīng)考察及體檢合格的，確定為擬聘對象，提交街道招聘工作領導小組審核，確定聘用人選，經(jīng)公示無異議的與招聘單位確定的勞務派遣單位辦理相關聘用手續(xù)。聘用人員試用期三個月，試用期滿經(jīng)考核合格的，予以定崗，不合格者予以解聘。

四、有關工資及福利待遇

社區(qū)工作人員待遇按照街道現(xiàn)有相關規(guī)定執(zhí)行，全年不低于7萬元(含單位、個人交險金)。

五、監(jiān)督舉報

本次招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風，特設立監(jiān)督舉報電話：0510-83117714(黃巷街道紀工委)。

六、本公告由黃巷街道負責解釋。

無錫市梁溪區(qū)黃巷街道辦事處

2020年6月28日

原標題：無錫市梁溪區(qū)黃巷街道公開招聘社區(qū)工作人員公告