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　　一、什么是三支一扶

　　三支一扶是畢業(yè)生基層落實政策，指大學生在畢業(yè)后到農(nóng)村基層從事支農(nóng)、支教、支醫(yī)和扶貧工作。計劃的政策依據(jù)是國家人事部2006年頒布的第16號文件《關(guān)于組織開展高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的通知》。其目的在于為高校畢業(yè)生向基層單位落實就業(yè)問題提供具體的指導和保障。

　　二、工作時限

　　工作時間一般為2年，工作期間給予一定的生活補貼。工作期滿后，自主擇業(yè)，擇業(yè)期間享受一定的政策優(yōu)惠。目前部分地區(qū)服務期滿考核合格可占編就業(yè)，在原崗位落實事業(yè)編，按事業(yè)單位公開招聘人員對待。

　　三、優(yōu)惠政策

　　“三支一扶”大學生服務期滿后，進入市場自主擇業(yè)。各地及有關(guān)部門要高度重視和做好服務期滿的“三支一扶”大學生就業(yè)工作，采取多種形式，開辟多種渠道，積極為其就業(yè)創(chuàng)造條件。

　　(一)各級人事、教育、農(nóng)業(yè)、衛(wèi)生、扶貧等部門，要采取有效措施，充分挖掘就業(yè)崗位，制定鼓勵政策，積極吸納服務期滿的“三支一扶”大學生進入本系統(tǒng)工作。各級人事部門要為“三支一扶”大學生建立專門的人才庫，廣泛收集各類用人單位的崗位需求信息，動員各類用人單位接收“三支一扶”大學生，有針對性地提供就業(yè)指導和推薦，幫助其落實就業(yè)單位。服務單位補充人員時，應優(yōu)先接收服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生。縣、鄉(xiāng)各類事業(yè)單位補充人員時，特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學、衛(wèi)生醫(yī)療機構(gòu)和農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務機構(gòu)在補充專業(yè)技術(shù)人員時，要安排一定比例的職位專門招聘這部分大學生。(

　　二)服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生報考公務員、碩士研究生、事業(yè)單位工作人員和自主創(chuàng)業(yè)的，享受省委、省政府辦公廳《關(guān)于引導和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)的實施意見》(魯辦發(fā)[2006]14號)文件規(guī)定的優(yōu)惠政策。

　　(三)服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生，根據(jù)本人意愿可以回到原籍或到其他地區(qū)就業(yè)，凡落實了接收單位的，畢業(yè)生就業(yè)主管部門負責為其辦理相關(guān)手續(xù)，就業(yè)后不再實行見習期。凡進入國有企事業(yè)單位的，由接收單位按照所任職務或崗位比照同等條件人員確定其工資福利待遇，其服務年限計算為工齡，在今后評定晉升專業(yè)技術(shù)職務時，同等條件下優(yōu)先考慮。

　　相關(guān)政策：

　　補貼：“三支一扶”大學生服務期間享受一定的生活和交通補貼，補貼標準根據(jù)每省情況各不相同。各縣(市、區(qū))“三支一扶”辦公室為畢業(yè)生按省“三支一扶”辦公室指定的農(nóng)業(yè)銀行辦理銀行卡并負責按月發(fā)放。

　　保險：服務縣“三支一扶”辦公室按照省“三支一扶”辦公室統(tǒng)一要求，為“三支一扶”大學生辦理人身意外傷害保險和住院醫(yī)療保險。

　　體檢：“三支一扶”大學生體檢費用標準為300元/人。

　　經(jīng)費：“三支一扶”計劃所需各項經(jīng)費，由財政安排專項經(jīng)費予以解決。其中，到30個經(jīng)濟欠發(fā)達縣服務的生活、交通補貼和保險費用，由省、市、縣(市、區(qū))財政按5：3：2的比例負擔;到其他縣(市、區(qū))服務的生活、交通補貼和保險費用，由所在市、縣(市、區(qū))財政負擔，省財政將通過不斷加大轉(zhuǎn)移支付力度對財政困難縣予以支持。“三支一扶”大學生的體檢和培訓費用由省財政承擔,工作經(jīng)費由各級財政承擔。

　　四、報考流程

　　五、工作內(nèi)容/發(fā)展方向

　　(一)支農(nóng)

　　支農(nóng)部分限制農(nóng)學專業(yè)(例如水利和城建類專業(yè))

　　主要在鄉(xiāng)鎮(zhèn)從事涉農(nóng)、涉水相關(guān)工作。比如他會讓你去科普站為我們的農(nóng)民兄弟遠程講授農(nóng)業(yè)知識， 另外會印制發(fā)放農(nóng)業(yè)生產(chǎn)知識手冊;其次還會有計生工作，負責育婦信息管理以及流動人口信息管理等;還有一些出納會計的工作。

　　(二)支教

　　支教一般需要教師資格證或師范類專業(yè)

　　三支一扶的支教部分專科可以報考，競爭小，部分省份期滿轉(zhuǎn)編。

　　三支一扶待遇是等同于事業(yè)單位在編人員的待遇。

　　所以，支教人員的工資也是等同于在編教師的。

　　支教的工作地點一般在鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學工作。

　　(三)支醫(yī)

　　支醫(yī)一般限制醫(yī)學類專業(yè)

　　支醫(yī)的工作內(nèi)容一般來說分為三類：

　　1、參加健康查體和宣傳活動。

　　2、對于本轄區(qū)慢性病的管理。

　　3、參與診療工作，下鄉(xiāng)義診，積極與醫(yī)務人員進行交流、指導等。

　　支醫(yī)的工作地點一般是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的診所內(nèi)

　　(四)扶貧

　　扶貧一般沒有專業(yè)限制

　　1、貧困調(diào)查與幫扶：主要就是調(diào)查鄉(xiāng)鎮(zhèn)里的貧困戶，并給予對口扶助。

　　2、申報扶貧項目：有時候要和同事一起計劃扶貧項目，申請上報。

　　3、招商引資。部分地區(qū)有地方特色等，需要去為鄉(xiāng)鎮(zhèn)拉項目，招商引資。

　　4、整理材料。每年年末的時候，需要對所在地區(qū)一年的工作進行匯總分析。

　　六、三支一扶四大優(yōu)勢

　　(一)政策好

　　三支一扶政策利好。

　　例如四川，2018年三支一扶畢業(yè)三年內(nèi)可報;2019年則限制30歲以下均可報考;18年政策說明部分轉(zhuǎn)編，19年政策顯示期滿轉(zhuǎn)編。2019年人社局公告中明確說明薪資待遇將提高或向事業(yè)單位靠攏。

　　2019年政策2年試用期，期滿考核合格參加考研初試+10分，補貼安家費3000元，部分省份期滿轉(zhuǎn)編。所以2020年政策預計福利更大。

　　(二)門檻低

　　大多數(shù)省份全日制大專及以上就可報名，其中需要本科的省份為天津、寧夏，并且多數(shù)往屆可報。

　　報名人群:：

　　事業(yè)單位大多數(shù)為全日制本科及以上，部分為專科或研究生;

　　三支一扶大多為全日制大專及以上，三支一扶報名門檻更低，需要最低學歷為本科的省份為天津、寧夏。

　　(三)考試易

　　與公務員考試及事業(yè)單位一樣，三支一扶均考公基、行測、申論，各省份考試內(nèi)容不同，且很多省份以《公共基礎知識》為主。例如，貴州、云南、河南、吉林等。

　　(四)競爭小

　　公務員考試競爭壓力大，競爭比大約95:1，最熱崗位競爭比曾達到800:1。

　　三支一扶競爭比小，平均競爭比10:1，最熱崗位競爭比不過100:1。

　　競爭比：

　　事業(yè)單位競爭比平均40:1，競爭最多為綜合崗；

　　三支一扶競爭比平均10:1，三支一扶競爭比更低；

　　相對競爭最多的為扶貧崗位，因為扶貧很多不限制專業(yè)。

　　七、考試科目和考試內(nèi)容

　　事業(yè)單位和三支一扶考試內(nèi)容都是公共基礎知識、行測和申論。

　　《公基》 ：馬哲、毛概、中特、法律、非法、農(nóng)業(yè)農(nóng)村知識、公文寫作、歷史以及國情省情。

　　《行測》分為：

　　行測文科：言語理解與表達、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、資料分析和常識判斷。

　　行測理科：數(shù)字推理、數(shù)學運算、圖形推理和資料分析。

　　《申論》 ：主要考查應考人員對給定材料的分析、概括、提煉、加工，測查應考人員的閱讀理解能力、綜合分析能力、提出問題和解決問題能力、貫徹執(zhí)行能力、文字表達能力等。