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2020年浙江湖州市第一人民醫院衛生高層次人才招聘12人公告(二)

來源:湖州人才網     2020-05-26 16:34:43


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  湖州市第一人民醫院(湖州師范學院附屬第一醫院)2020年度衛生高層次人才招聘公告(二)


  根據《湖州市市級醫療衛生單位公開招聘急需緊缺衛生人才實施辦法》、《南太湖醫療衛生領軍人才引進實施辦法》等有關規定,結合湖州市市級醫院實際,現將2020年我院衛生高層次人才招聘有關事項公告如下:


  一、招聘單位基本情況


  湖州市第一人民醫院始建于1923年,是湖州市歷史最悠久的綜合性三級醫院,核定床位900張,開放床位1000余張,設有40個臨床醫技科室,年門急診100余萬人次,出院病人近5萬人次,現有職工1400余人,其中高級職稱300余人,碩博研究生200余人。醫院是國家級住院醫師規范化培訓基地,亦是全國綜合醫院中醫藥工作示范單位,為湖州師范學院第一臨床醫學院,也是省內外十多家高等醫學院校的教學醫院。原護理部主任鄒瑞芳為第35屆“南丁格爾”獎章獲得者。


  醫院實施“學科再建設、科研再攀登、人才再培育、服務再提升”的“四大工程”,連續三年獲省科技進步三等獎,在市級醫院中居前列。腎臟內科、骨科、普通外科為省市共建重點學科,腎臟內科、急診醫學科、泌尿外科為浙江省區域專病中心,普通外科(胃腸與微創外科)、骨科(關節與手外科)、泌尿外科、腎臟內科、急診醫學科、麻醉科、康復醫學科、口腔科、普通外科(肛腸病)、心血管內科(介入治療)、超聲醫學科、腦科中心(腦血管病學)為湖州市醫學重點學科。醫院為湖州市護理學會、市超聲醫學工程學會、市轉化醫學會、市康復醫學會掛靠單位。鄭樹森和李蘭娟雙院士工作站、上海九院張志愿院士口腔團隊、西京消化病醫院樊代明院士湖州整合醫學中心相繼落戶我院,醫院是省首批適宜技術與轉化推廣中心,亦是浙江省首批心腦血管疾病、腹腔臟器微創診治、肝膽胰疾病臨床醫學研究中心成員單位。


  二、計劃招聘人數


  本次招聘擬招高層次人才12名,具體崗位、報考專業及其他要求詳見下表。

 

崗位

招聘人數

學歷

學位

專業/研究方向

招考對象

麻醉科醫師

1

研究生

碩士及以上

麻醉學、臨床醫學

應屆畢業生

神經外科醫師

1

研究生

碩士及以上

外科學、臨床醫學

內科醫師(含急重癥)

5

研究生

碩士及以上

內科學、全科醫學、傳染病學、急診醫學、臨床醫學

兒科醫師

1

研究生

碩士及以上

兒科學、臨床醫學

婦科醫師

1

研究生

碩士及以上

婦產科學、臨床醫學

超聲醫學科醫師

1

研究生

碩士及以上

影像醫學與核醫學

檢驗科技師

2

研究生

碩士及以上

臨床檢驗診斷學

合計

12

 

 

 

 

 

 



  對各學科和專業的優秀博士研究生,經主管單位、人才工作領導小組討論同意,可不受招聘計劃的限制。


  三、招聘崗位與條件


  (一)招聘對象


  全日制碩士研究生及以上學歷(需雙證),國外的學歷學位需提供教育部留學服務中心的《國外學歷學位認證書》。


  2020年應屆畢業生須于2020年9月30日前取得招聘崗位所需的學歷學位證書,留學人員須于資格復審前提供教育部留學服務中心國(境)外學歷學位認證書。


  (二)基本要求


  1.遵守國家法律法規;


  2.自愿履行醫療衛生崗位工作人員崗位職責,有良好的職業道德、服務意識和團結協作精神;


  3.工作積極主動,踏實肯干,責任心強;


  4.具備招考崗位所需的專業、學歷學位要求;


  5.身心健康,體檢合格。須符合《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號);


  6.年齡18至35周歲(1984年5月25至2002年6月8日出生),博士研究生在45周歲以內(1974年5月25日后出生)。


  7.符合招考崗位需要的其他條件。


  四、招聘程序與詳細要求


  (一)報名


  1、報名形式:電子郵件、郵寄或現場報名。電子郵箱:hsyfsyy@163.com,文件命名方式及郵件主題:姓名+應聘崗位+學校+專業,郵件發送后建議致電0572-2038052提醒查收;統一郵寄及現場報名地址:浙江省湖州市吳興區人民路338號湖州市第一人民醫院行政樓A座510室,郵編:313000。


  2、報名資料:《湖州市第一人民醫院衛生高層次人才招聘報名表》(附件1)、《湖州市第一人民醫院衛生高層次人才招聘基本情況表》(附件2),其他所需資料詳見附件1文末所列目錄。


  3、報名時間:公告之日起至2020年6月8日期間。


  (二)資格初審


  2020年6月4日—2020年6月9日,根據招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審,初審結果將以電話、短信或郵件等方式告知,請務必保證所留聯系方式的正確和暢通,因個人原因錯失通知等情形,招聘單位概不負責。歡迎就有關事項主動聯系我們。


  (三)現場資格復審


  進入復審環節的報名人員提供《湖州市第一人民醫院衛生高層次人才招聘報名表》(附件1)、《湖州市第一人民醫院衛生高層次人才招聘基本情況表》(附件2),其他所需資料詳見附件1文末所列目錄,面試前一天進行審核,逾期視為自動棄權。


  復審具體時間、地點另行通知。


  (四)考試


  對資格復審無異議者進行考試,考試采取面試形式,按1:2比例開考,不到開考比例,取消該崗位的招聘或按比例核減(緊缺崗位適當放寬),面試結束后,現場公布成績。面試合格分數線為60分,不滿60分的為不合格。面試不合格者不列入體檢、考察對象。按各職位擬聘用人數1:1的比例從高分到低分確定體檢對象。若面試成績相等,則對成績并列人員進行復試(面試),根據復試成績確定體檢對象。


  考試具體時間、地點現場通知。


  (五)體檢


  體檢項目、標準參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)等相關政策執行,費用由考生自付。


  體檢結果合格者,確定為考察對象。入圍人員不按規定的時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢資格。具體時間、地點另行通知。


  (六)考察


  考察標準和程序參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)有關規定執行。


  體檢、考察實施前,國家、省出臺新規定的,按新規定執行。


  (七)公示


  根據考察情況,確定擬聘用人員名單,并在湖州市人力資源和社會保障門戶網、湖州人才網、健康湖州服務平臺、湖州市第一人民醫院官網進行公示,公示期為7天。


  (八)聘用


  公示期滿,如無異議,按規定辦理聘用手續。


  放棄體檢、體檢不合格、考察結論為不宜錄用或放棄錄用資格的,招聘單位可以提出遞補申請,經湖州師范學院同意后,在相應崗位面試合格人員中從高分到低分依次遞補。


  五、相關待遇


  (一)博士年薪不低于20萬元年薪,由醫院提供購房補助款及安家費、科研經費80-120萬。


  (二)醫院給予碩士研究生三年的租房補貼或安排研究生公寓,標準為500元/月,并給予兩個階段科研啟動經費3.5萬元。


  (三)按照《湖州市本級新引進高校畢業生購(租)房補貼實施辦法(試行)》湖州市財政給予購房補助款或租房補貼:


  1.購房補助:在湖州首次購房,博士研究生最高50萬元,碩士研究生25萬元;


  2.生活補貼:給予最長不超過三年的租房(生活)補貼,全日制博士研究生1500元/月,碩士研究生1000元/月。


  3.安家補貼:博士研究生5萬元,碩士研究生3萬元,


  六、紀律與監督


  (一)本次公開招聘有關信息指定在下列網站公布,供應聘者查詢和社會監督:


  1.湖州市人力資源和社會保障門戶網(http://hrss.huzhou.gov.cn)。


  2.湖州人才網(http://www.hzhr.com/公務員事業單位招考欄)。


  3.健康湖州服務平臺(http://www.hzjk.com)。


  4.湖州市第一人民醫院官網(http://www.hz1y.com)。


  (二)對招聘工作及相關信息有異議的,請在信息公布之日起5日內向下述監管部門反映,以便及時研究處理:


  湖州師范學院(人事處),電話:0572-2321039


  (三)對考試違紀違規行為的認定和處理,按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》執行。


  七、咨詢


  有關本次招聘工作具體問題,請向湖州市第一人民醫院人力資源部直接咨詢。招聘單位保留有關事項的最終解釋權。


  咨詢電話:0572-2038052;聯系人:吳老師、糜老師


  附件1.湖州市第一人民醫院衛生高層次人才招聘報名表


  附件2.湖州市第一人民醫院衛生高層次人才招聘基本情況表


  湖州市第一人民醫院


  2020年5月25日


附件下載:
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