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　　嘿！小伙伴~你真的了解自己嗎？你的家人真正了解你嗎？你周圍的朋友真的了解你嗎？你知道性格對未來職位選擇有影響因素嗎？

　　你知道你的性格匹配省考當中的什么崗位嗎？下面就和厚職公考（www.chcy310.com）小編一起來做個測試吧，先不要看答案，我們可以做下這道題目：

　　你認為你是？

　　M-1．堅持不懈—完成一件事后才接手新事。

　　S-2．喜好娛樂—開心，充滿樂趣與幽默感。

　　C-3．善于說服—用邏輯與事實而不是用威嚴和權(quán)力服人。

　　P-4. 穩(wěn)定平和—在任何沖突中不受干擾，保持冷靜。

　　你的答案是什么呢？

　　這是我們性格測試的一道題目，當然啦~要想全面的認識自己我們需要做一個量表40道題才能夠全面認識自己。小編為了簡化流程，在這里以樣題所體現(xiàn)出的性格為例來說明。

　　M代表的是完美型，做事認真，一絲不茍，有計劃性按章辦事。

　　S代表的是活潑型，性格開朗，喜歡與人交往，手舞足蹈，是團隊的開心果。

　　C代表的是力量型，做事果敢，有很強的執(zhí)行力，領(lǐng)導(dǎo)力執(zhí)行力強。

　　P代表的是和平型，喜歡與人為善，善于傾聽別人，團隊中的配合者。

　　省考中體現(xiàn)出的崗位性格是啥樣的呢？

　　省考的崗位七八千，崗位屬性和工作職責是不同的，需要的人才特性也會有所區(qū)別，我們知道招聘人才的最終目的是為了達到崗位匹配性。

　　下面我們以濰坊的崗位來給大家分析下背后的性格要求：

　　濰坊法官、檢察官

　　崗位要求做事公平公正，專業(yè)能力強，判斷力強，剛正不阿，需要我們做事認真邏輯清晰。M型人格的完美主義，就是符合崗位要求的。

　　咳咳，要成為這樣優(yōu)秀的人可不容易，以2019年數(shù)據(jù)為例，濰坊檢察院的三個崗位，競爭比為1：60.25，筆試均分68.79，法院33個崗位，競爭高達比1：52.47，筆試均分69.99。

　　專業(yè)自然是以法學(xué)為主，計算機、會計審計、新聞學(xué)為輔。

　　濰坊人社局、民政局

　　部門崗位較多，但是剛考上可能會做窗口工作接待群眾，這種工作內(nèi)容相對繁瑣，和群眾的交往也是需要耐心細致，所以需要P型這種佛系的性格，喜歡與人為善，傾聽群眾的所思所想就是很好的崗位匹配者。

　　以2018年的數(shù)據(jù)為例，人社局進面最低分66.05，最高分76.45。OMG，我們想要高分進面還是得加油加油再加油哦~

　　當然不限專業(yè)之前也有招哦，這也太好了吧。

　　濰坊發(fā)改局、紀檢委

　　這個部門屬于權(quán)力機關(guān)，工作內(nèi)容包含項目的上馬、人員的下馬這樣的大事，所以崗位性格中很重要的一點，就是具有決斷力和剛毅果敢，未來想要身居要職走入高位，C型人格就能夠滿足崗位的要求。

　　那么我們要考上這樣高大上的崗位，得滿足啥要求呢，其實2018年發(fā)改局的條件并不高哦，有的崗位專科起報，也有崗位不限專業(yè)，只是分數(shù)...嘿嘿，進面均分都得72分哦！

　　濰坊組織部的街道辦、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)

　　上面千條線下面一根針，基層的崗位職責雜而繁重，我們很難給這類崗位一個直接的性格定性，但是作為開心果的S型人格，可以在群眾中快速打開局面受到認可，隨著工作經(jīng)驗的豐富加上穩(wěn)重和踏實，定能夠成為受到群眾愛戴的公仆。

　　為群眾服務(wù)也要優(yōu)中選優(yōu)哦，1：165是2019年的平均報錄比，驚喜不驚喜，意外不意外！

　　當然，以上觀點只代表小編觀點，娛樂為主。為了崗位人才的多樣性，也希望多種性格的人才能補充到公務(wù)員的隊伍中哦！