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　　2020年余姚市招聘第二批事業編制中小學（幼兒園）教師簡章

　　為確保我市教育事業穩步發展，全面提高教師隊伍素質，根據我市中小學（幼兒園）師資現狀和2020年教師招聘計劃，經商市有關部門同意，決定招聘2020年第二批事業編制中小學（幼兒園）教師。現將有關事項公告如下：

　　一、招聘指標

　　2020年我市招聘第二批事業編制中小學（幼兒園）教師共89名，具體招聘崗位和指標詳見招聘崗位分布表（附件一）。

　　二、招聘原則

　　堅持“公開、公平、競爭、擇優”原則。

　　三、招聘對象

　　（一）寧波市戶籍（或高考時寧波市生源）具有相應資格證書的2020年全日制普通高校應屆畢業生。

　　（二）寧波市戶籍（或高考時寧波市生源）具有相應資格證書和學歷的社會人員。

　　（三）浙江省戶籍（或高考時浙江省生源）音樂、體育、美術、臨床醫學專業的全日制普通高校本科畢業生（含2020年全日制普通高校應屆本科畢業生），不受資格證書限制。

　　（四）2020年全日制全國重點高校應屆本科畢業生，不受資格證書和戶籍限制。

　　（五）2020年全日制普通高校應屆畢業研究生，不受資格證書和戶籍限制。

　　四、報考條件

　　（一）政治條件：擁護黨的基本路線，熱愛并安心教育事業，具備良好的教師職業素養，服從組織工作安排，遵紀守法，品行端正，無懲處記錄。

　　（二）年齡條件：要求在1990年3月1日及以后出生。

　　（三）學歷條件：報考學前教育崗位要求大專及以上學歷；報考中小學相關崗位（含特殊教育、會計、校醫崗位）要求本科及以上學歷。社會人員在報名截止前須已取得國家認可的學歷證書。經教育部相關機構認證的國（境）外學歷等同于國內學歷。

　　（四）戶籍條件：戶籍入戶時間截止2020年2月29日。

　　（五）資格證書條件：報考教師崗位應具有相應的教師資格證書(已獲取國家教師資格考試面試合格證書且普通話等級達到相應等級的，等同于具有教師資格證書)；報考會計崗位應具有財會教師資格證書或會計專業技術職稱證書；報考校醫崗位應具有執業助理醫師及以上資格證書。不受資格證書限制的招聘對象除外。

　　（六）專業條件：要求所持資格證書須同報考崗位對口；不受資格證書限制的報考人員，所學專業須同報考崗位對口（以研究生身份報考的，研究生期間所學專業須同報考崗位對口）。

　　（七）其他條件：詳見招聘崗位分布表備注欄（附件一）。

　　（八）事業編制人員經本人所在單位及上級主管部門同意并出具書面證明后方可報考。

　　（九）公務員、現役軍人、非2020年應屆畢業的全日制普通高校在讀學生（包括研究生）、在相應國家考試中因違紀違規按有關規定不能報考的人員，均不得報考。

　　五、招聘程序和辦法

　　招聘采取公開報名、資格審核、統一考試（筆試、專業技能測試、面試）、體檢、考察等辦法進行擇優聘用。

　　（一）報名

　　1.     網上報名

　　時間：2020年4月10日9：00—4月14日16:00。

　　報名網址：寧波人才網（www.nbrc.com.cn）。

　　報考者在規定時限內，登陸寧波人才網（www.nbrc.com.cn）首頁“事業招考”，點擊“報名入口”，選擇進入“2020年余姚市招聘第二批事業編制中小學（幼兒園）教師簡章” 頁面，按要求輸入個人信息和報考崗位（報考崗位僅能選擇一個），并提交，逾期不再受理。因報考信息錯填、漏填造成的報名不成功，報考者責任自負。

　　2．資格初審

　　時間：2020年4月15日9：00—4月17日16:00。

　　對報考人員進行資格初審期間，報名系統不對報考人員開放。

　　3．繳費確認

　　時間：2020年4月20日9：30—4月22日16:00。

　　報考人員登錄報名系統查詢資格初審結果，初審通過的進行網上繳費確認，未按時繳費確認的，視為放棄考試。筆試考務費標準：50元/人（浙價費〔2018〕21號）。

　　繳費確認人數不足招聘崗位指標數3倍的（義務段音樂、義務段語文定向4、學前教育統招2為緊缺崗位，報名人數不足招聘崗位指標數2倍的），酌情調整、核減或取消該招聘崗位指標。調整、核減或取消的招聘崗位指標，在余姚教育信息網上予以公布。

　　4.下載打印準考證

　　時間：根椐疫情防控情況具體時間在余姚教育信息網上另行通知。

　　報考人員登陸報名系統下載并打印準考證。

　　（二） 筆試

　　1．筆試時間不早于2020年5月8日,具體時間和地點詳見準考證。

　　2．筆試科目一門，內容主要為所報崗位的專業知識、教材教法及相關教育學、心理學等有關教育基礎理論知識（校醫崗位僅考專業知識）。筆試采取閉卷形式，滿分為100分，考試時間120分鐘。

　　3．筆試成績公布后將劃定各崗位筆試合格分數線，具體劃定方法：各崗位實際參加筆試并取得有效分數人員的平均分，若平均分60分及以上，以60分為筆試合格分數線；若平均分不足60分，以平均分為筆試合格分數線，筆試成績未達到合格分數線者淘汰。

　　（三）資格復審

　　市教育局對專業技能測試和面試入圍對象進行資格復審。入圍對象的確定方法詳見本簡章專業技能測試對象確定和面試對象確定相關條文。具體名單在余姚教育信息網上另行通知。

　　1．復審時間：根椐筆試時間和閱卷進程，在余姚教育信息網上另行通知。

　　2．復審地點：余姚市社區學院（余姚市大黃橋南路438號）。

　　3．復審對象須攜帶以下材料的原件和復印件，按時參加復審。

　　（1）報名登記表（打印件，樣張見附件二）；

　　（2）本人身份證；

　　（3）戶口簿（或由當地公安部門出具的戶籍證明）或生源地證明（高中畢業證書）；

　　（4）學歷證書（應屆畢業生提供學生證），留學人員還須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷認證書；

　　（5）相關的資格證書；

　　（6）事業編制人員報考應提供本人所在單位及上級主管部門出具的同意報考證明。

　　4．復審對象在規定的復審時間內不參加復審，視作棄權。在規定復審時間內，若有因棄權和報考資格不符合而產生的空缺名額，在筆試合格人員中，按筆試成績從高分到低分依次遞補；在規定復審時間后，棄權而產生的空缺名額，不予遞補。遞補人員報考資格復審的時間地點，在余姚教育信息網上另行通知。

　　（四）專業技能測試

　　1．音樂、體育、美術、會計和學前教育崗位在面試前組織進行一次專業技能測試，專業技能測試主要測試應聘崗位所需的專業技能及與報考崗位相關的特長，具體要求在余姚教育信息網上另行通知。

　　除音樂、體育、美術、會計和學前教育以外的其它崗位不組織專業技能測試。

　　2．專業技能測試對象確定：在筆試合格人員中，根據筆試成績按招聘崗位指標一定的比例（音樂、體育、美術、會計學科按1：6比例，學前教育學科按1：4比例），從高分到低分確定專業技能測試對象。

　　專業技能測試對象不足比例按實際人數，若比例劃定最后一名筆試成績相同，則并列入圍專業技能測試。

　　不按規定參加專業技能測試者，視為棄權。

　　3．專業技能測試滿分為100分，不足60分者淘汰。

　　（五） 面試

　　1．面試對象確定：在筆試和專業技能測試合格人員中，根據成績（音樂、體育、美術、會計和學前教育崗位的成績為筆試與專業技能測試兩項合計成績，其它崗位的成績為筆試成績）按招聘崗位指標一定的比例（崗位指標1—2人按1：3比例，3人及以上按1：2比例），從高分到低分確定面試對象。

　　面試對象不足比例按實際人數，若比例劃定最后一名成績相同，則并列入圍面試。不按規定參加面試者，視為棄權。

　　2．面試形式：面試采取模擬上課形式，主要測試面試對象的課堂教學能力、口頭表達能力、綜合分析能力、反應能力、相關專業基礎知識、教育學和心理學有關知識。面試滿分為100分，不足60分者淘汰。面試時間地點，在余姚教育信息網上另行通知。

　　（六）考試成績

　　1．考試成績公布：筆試、專業技能測試、面試成績將適時在余姚教育信息網上公布。

　　2．考試總成績組成：校醫崗位考試總成績=筆試成績×70%＋面試成績×30%；音樂、體育、美術、會計、學前教育崗位考試總成績=筆試成績×40%＋專業技能測試成績×40%＋面試成績×20%；其余崗位考試總成績=筆試成績×50%＋面試成績×50%。

　　（七）體檢

　　根據考試總成績從高分到低分按招聘崗位指標1∶1的比例確定體檢對象并組織體檢。若同一招聘崗位考試總成績相同，則依次比較筆試成績和專業技能測試成績，高者優先。若最后一名出現多人考試總成績相同，筆試成績和專業技能測試成績也相同時，則另行加筆試確定。體檢名單公布后因體檢棄權而空缺的名額，可在同一招聘崗位面試合格人員中按考試總成績從高分到低分依次予以遞補，其余情況一律不予遞補。體檢標準按《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規程》執行。體檢時間、地點在余姚教育信息網上另行通知，費用自理。未按規定時間參加體檢者視作自動棄權。

　　（八）考察

　　對體檢合格人員進行考察，主要考察和審核被考察對象的德才表現和應聘資格條件等情況。對在招聘中有弄虛作假，或不符合招聘資格條件，或參與邪教組織，或受過各類行政及黨團處分、治安刑事處罰的，考察確定為不合格。考察不合格者淘汰，空缺名額不再遞補。

　　（九）聘用

　　1．考察合格者，為擬聘用對象。擬聘用對象經公示無異議的，辦理簽約手續；有異議的，經核實如不具備聘用條件的，取消聘用資格，空缺名額不再遞補。社會人員現有工作單位的，須按有關規定辦理好與原單位終止人事關系手續后，辦理聘用手續。應屆畢業生與教育局簽訂就業協議書，待畢業派遣報到后，辦理聘用手續。

　　2．擬聘用人員不按規定報到的、國內應屆畢業生不能在2020年8月31日如期畢業的、國（境）外留學應屆畢業生不能在2020年9月30日前取得教育部認證的相關學歷證書的（或認證證書不符合招聘要求的）、擬聘用人員不服從教育局統一安排的，取消聘用資格，空缺名額不再遞補。

　　3．同一招聘崗位的擬聘用人員按考試總成績由高分到低分，依次選擇聘用學校（統招和定向未明確學校的，簽約時明確供選擇的學校）。若同一招聘崗位擬聘用人員的考試總成績相同，則依次比較筆試和技能測試成績，成績高者優先選擇學校；如分項成績均相同，則抽簽決定優先選擇權。

　　4．新聘用的人員按有關規定實行事業單位人員聘用制度，并實行試聘期。無資格證書的聘用人員須在聘用起兩年內取得相應的資格證書，屆時未取得的解除聘用合同。試聘期滿，經考核不合格的解除聘用合同，合格的予以正式任職定級。

　　5. 新聘用人員的工資福利待遇按有關規定執行。

　　六、其它說明

　　（一）全國重點高校畢業生指“世界一流大學建設”高校畢業生和“世界一流學科建設”的該學科畢業生。

　　（二）網上報名環節（含繳費、準考證打印），登陸寧波人才網（www.nbrc.com.cn），其它環節(含準考證打印時間調整)的相關通知詳見余姚教育信息網（www2.yyedu.net.cn）或余姚市人民政府官網(www.yy.gov.cn)。

　　(三）報考人員在初審、復審中提交的所有注冊信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經查實，即取消報考或聘用資格。對惡意注冊報名，或偽造、變造有關證件、材料、信息騙取考試資格，以及其他考試違紀違規行為的認定和處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）（詳見附件三）執行。

　　（四）新冠肺炎疫情尚未完全結束前，本次招聘考試所有工作環節都需按本地疫情防控需要采取相關防控措施，因疫情防控等原因無法參加考試的，視為缺考。請考生關注余姚疫情防控政策以及余姚教育信息網發布的有關信息。

　　（五）我市教育部門不舉辦也不委托任何機構舉辦針對本次考試的輔導培訓班。社會上出現的任何針對本次招聘的輔導班、輔導網站或發行的出版物等，均與我市教育部門無關。

　　（六）聯系電話：0574--62813278、62827665、62826978。監督電話：0574--89282373（上述電話請在工作時間聯系）。

　　七、本簡章有關條款由余姚市教育局負責解釋。

　　附件一：2020年余姚市招聘第二批事業編制中小學（幼兒園）教師職位分布表

　　附件二：2020年余姚市招聘第二批事業編制中小學（幼兒園）教師報名登記表

　　附件三：事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定

　　余姚市教育局

　　2020年3月31日