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安徽池州石臺縣實施大學(xué)生“回引工程”招聘20人到村任職公告

來源:石臺先鋒網(wǎng)     2020-02-24 16:05:55


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石臺縣實施大學(xué)生“回引工程”面向社會公開招聘人員到村任職的公告
  為認(rèn)真貫徹落實中央及省、市、縣委關(guān)于堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)、實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的決策部署,推深做實“人才興村”工程,引導(dǎo)和鼓勵更多的優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生投身鄉(xiāng)村建設(shè)。根據(jù)《關(guān)于實施大學(xué)生“回引工程”加強村級干部隊伍建設(shè)的實施意見(試行)》要求,經(jīng)研究決定,面向社會公開“回引”一批大學(xué)生到村任職。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。
  一、招聘原則
  (一)堅持面向社會、公開招聘;
  (二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用;
  (三)堅持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
  二、招聘計劃
  全縣面向社會公開招聘20名大學(xué)生到村任職,招聘崗位、計劃、條件等信息詳見附件1。
  三、招聘條件
  招聘對象為具有國家承認(rèn)大專及以上學(xué)歷、年齡在35周歲以下(1985年1月1日以后出生)、具有本縣戶籍的人員,且必須符合以下條件:
  1.政治立場堅定,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);
  2.遵守憲法和法律,品行良好;
  3.熱愛農(nóng)村工作,有較強的吃苦和奉獻(xiàn)精神,志愿到農(nóng)村基層工作;
  4.具有正常履職的身體條件。
  有下列情形之一的人員,不得報考:
  (一)不符合招聘崗位條件要求的人員;
  (二)在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生;
  (三)現(xiàn)役軍人;
  (四)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;
  (五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
  (六)法律規(guī)定不得參加報考的其他情形人員。
  四、招聘步驟
  (一)報名及資格審查
  1.報名時間:自公告發(fā)布之日起至3月5日止,逾期不再受理。
  2.報名方式及要求:每位報名者只可報考一個符合招聘條件的職位。報名采取網(wǎng)上報名方式,報名者須填寫《石臺縣面向社會公開招聘大學(xué)生到村任職報名表》(附件2),提供本人電子照片、有效居民身份證、戶口本、畢業(yè)證書照片,并將上述材料電子檔發(fā)至郵箱stxpb@126.com。
  為確保新進(jìn)人員素質(zhì),應(yīng)聘同一崗位的人員,其報考人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例不低于2:1。不足規(guī)定開考比例的,取消或核減該崗位招聘計劃數(shù),并及時告知被取消崗位的報考人員改報其他崗位。
  3.資格審查
  (1)資格初審。由縣委組織部會同縣人社局對報名者提供的相關(guān)材料進(jìn)行資格初審。初審合格后發(fā)放筆試準(zhǔn)考證,領(lǐng)取時間另行通知。
  (2)資格復(fù)審。由縣委組織部會同縣人社局對面試入圍人選進(jìn)行資格復(fù)審。參加資格復(fù)審的考生,需攜帶本人《報名表》、身份證、戶口本、畢業(yè)證原件和復(fù)印件等相關(guān)證件,在規(guī)定時間到指定地點參加資格復(fù)審。資格復(fù)審重點審核其所填報的信息是否真實準(zhǔn)確;凡所填報信息與所持證件不符、弄虛作假及其他不符合報考條件的,一律取消面試資格。
  (二)考試
  1.筆試
  (1)筆試內(nèi)容:筆試考《綜合知識》主要內(nèi)容是政治、經(jīng)濟、法律、人文、管理、國情等常識,判斷推理,言語理解與表達(dá),寫作,滿分120分。
  (2)筆試時間及地點:具體時間和地點另行通知;筆試成績在石臺縣人民政府網(wǎng)、石臺先鋒網(wǎng)公布。
  2.面試
  面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,滿分100分。根據(jù)崗位招聘計劃數(shù)和應(yīng)聘人員筆試成績從高到低順序,在達(dá)線人員中,按照1:2比例確定面試人選。若最后一名有多人成績相同,則一并進(jìn)入面試。
  考生最終合成成績按綜合知識成績÷1.2×50%+面試成績×50%,合成后保留2位小數(shù),小數(shù)點第三位四舍五入。
  (三)體檢與考察
  根據(jù)應(yīng)試人員最終合成成績,從高分到低分,按招聘崗位計劃1:1比例確定體檢對象。考生如最終合成成績相同的,以筆試成績高者優(yōu)先。如仍有同分的,則一并進(jìn)入體檢、考察程序。按以上辦法,如仍有同分的,由縣委組織部根據(jù)擬聘崗位需要,增加崗位適應(yīng)性測評等方式,綜合評價,擇優(yōu)聘用。
  體檢由縣人力資源和社會保障局組織實施,在二級甲等以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)和《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)有關(guān)修訂內(nèi)容>的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)等規(guī)定執(zhí)行。
  對體檢合格人員進(jìn)行考察。考察工作由縣委組織部組織實施。根據(jù)擬聘崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實績(學(xué)業(yè)成績)等方面的情況,并提供全面、詳實的考察材料。
  對體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位應(yīng)試人員中,按最終成績從高分到低分依次等額遞補。
  (四)公示與聘用
  根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘人員并公示。公示期為7天。經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。根據(jù)有關(guān)規(guī)定簽訂服務(wù)協(xié)議,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委根據(jù)各村實際情況和工作需要分配到村,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委再安排其上崗。招聘人員是中共正式黨員的,擔(dān)任村黨組織書記助理;是中共預(yù)備黨員或非中共黨員的,擔(dān)任村委會主任助理。
  擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的、自愿放棄聘用的或者未在規(guī)定時間報到上班造成的缺額,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位應(yīng)試人員中,按考生最終成績從高分到低分順序依次等額遞補。
  五、日常管理及相關(guān)待遇
  1.日常管理。“回引”大學(xué)生日常管理工作由任職村黨組織、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé)。“回引”大學(xué)生實行聘用制管理,聘期3年。聘用期間,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委每年對“回引”大學(xué)生開展一次年度考核,結(jié)合村干部績效考核一并進(jìn)行。考核的主要內(nèi)容包括:政治立場、思想品德、工作實績、發(fā)展?jié)摿Α⒘疂嵶月汕闆r、群眾認(rèn)可程度等,按照優(yōu)秀、稱職、不稱職三個等次對“回引”大學(xué)生評定等次。對年度考核中確定為不稱職的,及時予以解聘。聘用期間因違反管理規(guī)定、個人提出辭職的,予以解聘。任滿1個聘期、考核稱職及以上的,經(jīng)雙向選擇,可按照有關(guān)程序續(xù)聘。聘用期間,“回引”大學(xué)生必須在村工作,鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)及其他單位不得借調(diào)使用。
  2.待遇保障。“回引”大學(xué)生工資由基本工資與績效工資構(gòu)成,由縣級財政承擔(dān)。具有大專學(xué)歷的按照村主職干部基本工資確定基本工資,具有全日制本科及以上學(xué)歷的按照村主職干部基本工資120%的標(biāo)準(zhǔn)確定基本工資。基本工資按月打卡發(fā)放,績效工資由鄉(xiāng)鎮(zhèn)比照村干部考核細(xì)則考核后進(jìn)行發(fā)放(不超過基本工資的30%),到村任職未滿半年即解聘的,不享受績效工資。聘期內(nèi),參加養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。聘期內(nèi)當(dāng)選為村“兩委”班子成員的,按照我省《關(guān)于人才智力支持大別山等革命老區(qū)脫貧攻堅的若干措施》有關(guān)規(guī)定,具有全日制本科及以上學(xué)歷的比照鄉(xiāng)鎮(zhèn)新錄用公務(wù)員試用期滿的工資水平確定報酬。
  3.流動政策。對任滿1個聘期、年度考核稱職及以上等次的“回引”大學(xué)生,縣內(nèi)將結(jié)合實際拿出一定名額比例面向“回引”大學(xué)生群體定向招聘事業(yè)編制工作人員;根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定,對任村“兩委”班子成員滿5年,綜合表現(xiàn)優(yōu)秀的,可報考面向優(yōu)秀村干部招考鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員職位。
  六、其他事宜
  1.考務(wù)安排、考試成績、體檢考察、聘用等有關(guān)信息在石臺縣人民政府網(wǎng)、石臺先鋒網(wǎng)陸續(xù)公布。
  2.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,招聘單位及相關(guān)部門不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試培訓(xùn)班。
  3.本公告由縣委組織部、縣人社局負(fù)責(zé)解釋。
  咨詢電話:0566-6027051、2595335
  聯(lián) 系 人:余寬義(縣委組織部)、金敬陽(縣人社局)
  附件:
  1.石臺縣面向社會公開招聘人員到村任職崗位計劃表.xls
  2.石臺縣面向社會公開招聘人員到村任職報名表.xls
  中共石臺縣委組織部       石臺縣人力資源和社會保障局
  2020年2月21日
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